匆匆結束了達市之行。坐上了去蒙省的飛機。

　　開始去蒙省的時候，還以為需要學習蒙語，擔心華國語言交流有障礙。

　　事實證明我想多了，當地除了牧區，基本都被漢化的七七八八了。甚至本地人說話都帶點京腔了。

　　抵達紅山市，轉兩個小時大巴車抵達敖旗。

　　老板姓高，個子也很高，帶個眼鏡。有點精明的意思。

　　到他店裡以後，我假裝老手，上來就問。高總，你對這次一個禮拜的培訓有什麽要求嗎?

　　培訓要求，高總沉吟片刻後說道。

　　第一，把積極狀態拉起來。

　　第二，培訓些銷售技巧。

　　我一聽，這個正中我下懷呀。別的不怎麽擅長，但是這個小菜呀。之前幾年都是在做這個。

　　當天晚上在老板安排我住的五十塊錢的賓館裡，我拿起我們電腦瘋狂備課。

　　盡量準備的充分一點。至少這個相對達市來說還算正常的培訓。

　　晚上熬夜。整理了五十來頁的PPT。信心滿滿入睡。

　　第二天一早，雖然蒙區的氣候依舊比較冷，但是依舊熱情高漲。

　　一開門，一共兩個員工。一個店長，一個店員。我先試著了解一下情況。

　　店長幹了五年，店員幹了三年。我讓他們示范一下如何講解的產品。

　　結果店長一開口，感覺講得比我還好。我瞬間慌了。

　　這個是個什麽情況，這樣還要培訓個啥。後來我了解過，這個店長在公司都獲過獎。

　　於是趕快調整心態，這時候慫了，職業生涯就到此為止了。

　　我故作鎮定的點評了一下。然後讓店員也試一試。

　　店員的發揮就正常多了。我嘰裡呱啦的一頓指導。

　　然後順勢拿出了我的PPT，準備系統的培訓一下。

　　第一天的培訓，在兩個隊員努力配合的情況下結束了。晚上回去，注定是個不眠之夜呀。我以為我可以像之前的陳老師那樣，一個銷售講七天。事實給我上了一課，一天就講完了。

　　晚上絞盡腦汁，熬夜到了兩點。做了一個全新的課件—《花型花色講解》。

　　從來沒有如此的拚過。原來優秀的人真的是逼出來的。

　　第二天一早，依舊信心滿滿。

　　把兩位學員叫來一起開了個早會。喊喊口號，跳跳舞。布置了一下當天的培訓內容。

　　於是複習了昨天的銷售以後，我開始繪聲繪色的開始講我的花型花色。因為這個東西之前沒人講過，我花了一晚上時間搜集整理的資料，雖然講得還不算連貫，但是勝在新穎。也算勉強震懾住了這兩個人。

　　兩個姐姐通過這節課也算認可我了。加上當天過三八節，我請她們吃了頓午飯。

　　老板一般不怎麽來店裡，所以我們聊得肆無忌憚。

　　原來店面根本上的原因是老板拖欠工資。或者說是看心情給工資。

　　這樣換做是誰都沒有狀態。沒錢了就和老板說，支我點錢。

　　老板之前也幫助過這兩個人。這倆也算是來報恩的，但是時間一長，換誰都不好受。

　　我了解到以後，內心還是比較感慨的。這樣的老板居然也能做生意。

　　於是晚睡回去以後，寫了一篇《關於敖旗店面管理的問題》直接發到了他們大區經理康大區那邊。從中指出了薪酬制度制定和店面流程明顯的問題。

　　員工的給老板上班不外呼三點。

　　第一:賺到錢。

　　第二:學到東西。

　　第三:開心。

　　目前熬旗這邊基本三個都沒有。

　　於是一篇文章就發過去了，康大區回復，第二天到。

　　次日，我到店面。特地叫上了老板。和員工演練這兩天的培訓成果。順帶等大區經理和區域經理的到來。

　　果然，臨近中午。電話打過來了。大區帶著片區一起趕過來了。老板借著他媳婦的寶馬一溜煙的跑去接人了。

　　到了店面以後，聊了一些工作的事情。由於員工在，也不好多說什麽。

　　我抽空和康大區匯報完情況後，我就收拾行李準備去最後一站了。

　　誰知，老板借著吃飯的時間，帶著兩個領導去泡澡按摩去了。大區是個北方人，泡澡的誘惑確實太大。正事估計是聊不下去了。

　　第二站就這麽虎頭蛇尾的結束了。