一秒記住【】

　劉天華和溫暖一邊跑，一邊大笑。

　看後面沒有城管追，兩人都停下來，喘著粗氣。

　“痛快，好久沒有當過過街老鼠了，哈哈哈……”劉天華大笑道。

　“平時就該走出辦公室，歷練歷練。”溫暖說。

　“我還好，溫總可不好出來了。”

　聽劉天華這麽說，溫暖歎息一聲說:“可惜此身非我有。”

　這時，兩人都沉默了。

　看著遠處的一棵白楊樹，兩人都陷入沉思。

　第二天，溫暖和劉天華這一組就正式開始試聽課。

　此次蘇州事業單位面試共有663人進入面試，而過來試聽報名的考生竟然達到四百余人。

　同一個崗位只能招收一個學生。

　蘇州事業單位這一批雖然有四百余人來報名，但是也只能招收兩百多人。

　這也給了這一組更多的選擇。

　隻選擇筆試分數較高的考生進入到培訓班。

　把筆試分數高的考生招錄進來，只要面試成績不是太差就很容易過。

　培訓機構強者恆強，也是這個道理。

　當培訓機構有較好的口碑和較強的師資力量的時候，就會吸引更多考生來報班。

　當有更多考生報班的時候，培訓機構就可以選擇筆試分數更高的考生。

　那些筆試成績差的考生只能退而求其次，報較次一點的培訓機構。

　就算兩家培訓機構培訓出來的考生面試成績相同，筆試分數更高分數的考生也會勝出。

　這樣就進一步提高了實力較強的培訓機構的口碑，吸引更多考生。

　機構也可以拿出來更多的資金吸引更優秀的講師。

　不光是蘇州本地事業單位的考生來報班，其它地方也有一些零星的事業單位面試，一大批考生直接坐車來蘇州這邊報班。

　試聽報名這一天，本地考生加上外地考生一共招收考生438名。

　而其它兩組則慘不忍睹，一組招收23名，一組招收19名。

　就這些考生也是因為沒有報上劉天華和溫暖這一組的班，才轉頭過來報了這兩組的班。

　由於劉天華和溫暖這一組招收的學生較多，原本打算只要五六個人來做講師就行了。

　一下子有438名考生報名，沒辦法，只能15名講師全體出動。

　此次開班，分為15個班，每個班30名考生左右。

　開了30個小班，一共有30家酒店的會議室被租賃，甚至導致蘇州酒店會議室的租賃漲了一波價格。

　在蘇州公考屆也算是濃墨重彩的一筆。

　從來沒帶過課的余海秋這一次也有機會親自帶課。

　面對這次機會，余海秋真的是既緊張，又興奮。

　盡管前面練習講課已有很多次， 也當過開班的助教，全程觀摩過劉天華上課。

　但是此次可是自己第一次挑大梁，能不激動緊張嗎?

　而且第一次課對於一名講師來說非常重要。

　第一次課與學生之間的化學效應決定了講師今後的講課風格，即便到了後面也很少有所改變。

　第一次課也決定了一個講師的成敗。

　如果第一次講課的時候，被考生嫌棄，甚至退班，將會對一名講師產生很大的打擊。

　很多講師如果第一次開課失敗，後面再也沒有自信，不得不退出培訓界。

　為了應對這次開課，余海秋把原來跟林平一起研發的講義看了又看。

　把自己第二天的課程內容、課程結構設計好，甚至自己上課的話術、肢體的動作都提前設計好。

　親，本章已完，祝您閱讀愉快！^0^