在輝鴻顯示器生產車間投入運營之後,輝鴻工業園裡面的員工人數也正式突破萬人,曾經給麥理浩承諾的第一件事已經完成,現在唯一欠缺的就是三十公頃的商業用地開發。
對此李建輝並不是太著急,距離82年還有好幾年,他有足夠的時間來完成。
電子半導體產業正在開始崛起,輝鴻集團在這一塊的重心,一是顯示屏技術,二則是芯片設計和製造技術。
目前顯示器技術雖然不是最頂級,但好歹還算二流,勉強能夠佔據中低端市場,尤其是電視產業中低端產品,另外在街機上顯示屏技術也還行。
在輝鴻電子公司顯示器事業部管理層會議上,李建輝出聲道:“我們在顯示器這邊,重心是顯示屏技術,目前雖然購買了還堪一用的技術。
但這技術距離日立、東芝、三洋等公司的最先進技術還有極大的差距,我希望事業部、公司,乃至集團高層都要引起重視,加強我們的研發,爭取用三到五年的時間能夠追上來。
生產方面,質量方面一定要做好,這方面我在集團已經提過多次,希望大家能夠予以重視。
另外就是我們銷售方面,我希望你們能夠向印刷電路板事業部學習,不要隻想著集團的訂單,要積極的在外面尋找業務,和一些大企業大公司建立合作關系。”
黃光興內心也想加大研發方面的投入,讓集團各方面技術有一個大的突破。
只是巧婦難為無米之炊,因為李建輝每個月從公司抽調大量利潤進入欣建置業公司,導致輝鴻集團只能保持正常的運轉,根本就沒有多余的資金來增加幾大研究部門的經費。
他現在只能希望李建輝承諾的能夠算數,從明年開始不再抽調輝鴻集團利潤,並且還會向公司裡面注資五億美金。
這大半年他當這集團總裁實在太憋屈了,靠著遊戲行業的暴利,每個月公司盈利還算可以,尤其是這幾個月超級馬裡奧熱度一直不減,集團月盈利連創新高,八月份更是高達1億4600萬港幣。
結果這些錢留在集團的並不多,75%都被抽調到欣建置業,支援欣建置業對天水城的開發。
也好在不管欣建置業還是輝鴻集團都是李建輝的,加上欣建銀行,資金調動才能夠這麽輕松。
在帳目上,輝鴻集團把錢存在了欣建銀行,欣建置業從欣建銀行進行的貸款。
其實不僅僅是輝鴻集團這邊,連卡佛與屈臣氏同樣如此,他們資金進入欣建銀行,之後欣建銀行把其貸款給新建立的宜家便利店公司,讓這家公司有資本進行擴張。
當然,李建輝這一套也只能在內部悄悄的玩,這有損會德豐集團與和記黃埔集團其他股東利益,要是被外面知道,兩大集團股價只怕會大跌。
不過偉理可不像黃光興這麽憋屈,畢竟宜家便利店在未來會與連卡佛、屈臣氏合並,對他個人來說並沒有什麽影響。
在會後,李建輝就街機組裝車間搬遷問題與黃光興、王海川等人進行了商討。
只要資金到位,那邊建設速度真不是真不是一般的快,直接動用了在粵省的一個基建營,僅僅半年時間就基本完成了生產車間、宿舍、食堂等建設,目前正在按照輝鴻電子公司的裝修圖紙進行裝修,不出意外的話,10月1號就能夠正式投入運營。
本來黃光興等人之前計劃元旦才會正式投入生產的,一是這邊建設速度確實讓人驚訝,
另外也是應招商局集團以及粵省高層的希望,特意定在了建國三十年華誕投入生產,也算是一份賀禮。 這家生產廠雖然沒什麽先進技術,但意義極為特殊,他是目前內地第一家外資獨資建立的生產企業,他的投入生產具有極大的象征意義。
對此不僅僅粵省高層和招商局集團高層對此相當重視,輝鴻集團對此也高度重視。
到時候要出席儀式的高層名單已經報給了招商局集團,除了集團總裁黃光興、集團副總裁兼遊戲公司總經理岩谷徹、行政部總經理蘇江婷、生產部總監陳永利等之外,作為老板的李建輝也將親自出席。
“李生,我們計劃把街機組裝生產線全部搬遷到蛇口,之後這裡將進行改造,用作我們芯片封測生產車間。”
“搬遷方面我沒有意見,但這兩千多名員工你們是怎麽計劃的?”
一個生產廠不是那麽容易搬遷的, 特別是李建輝還想要顧及自己的形象,這兩千多員工他不可能就這麽辭退了之。
在可能的情況下,李建輝希望能夠為他們找到一條後路,讓他們不至於在街機組裝車間搬遷之後,他們就沒有了工作。
李建輝提及這一問題,高層們也一陣沉默,雖然最近印刷電路板那邊業務增長還行,近期也會增添一些設備,但最多也就能夠安排兩百人左右。
遊戲機生產線目前還不算緊張,暫時沒有擴充的需求,並不能提供工作崗位。
顯示器這邊本來有一部分就是那邊轉過來的員工,也無法再為其提供幫助。
至於芯片封測車間,目前還需要等街機組裝生產線搬遷之後對車間進行改造,而且初期最多也就能夠安置五百員工。
還有近兩千人不知道如何辦,他們也可以學習深水埗那些公司,搬遷之後對員工後續直接不管。
只是遇到李建輝這個老板,他們不得不冥思苦想怎麽能夠解決這兩千多人的工作。
要是按照規定來陪的話,黃光興眉都不會皺一下,這些員工們最長的上班時間也就不到兩年時間,就算公司辭退,按照香江法律規定,也賠不了多少錢。
見到高層們都沒多少主意,李建輝出聲道:“這樣,我安排連卡佛、屈臣氏、宜家、欣建置業、會德豐置地、欣建安保公司、和記置業、佳藝等公司下周末在這邊來舉行一個專門的招聘會,盡可能讓這些員工不至於下個月開始就沒有了工作。”
……