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《悟之道》第4章:衝突-來自2個世界
  早八點,朦朧的睜開雙眼,宿醉感立刻就撞上腦門。

  劉浩愁雙手捂頭,還沒等坐起來,就已經被滿屋子的酒味嗆的渾身不自在。

  半扇窗戶應聲而開,一陣秋風席卷而入,寒意瞬間洗禮了他的全身,寒風刺骨,不自覺的就縮進了被窩。

  劉浩愁環顧四周,尋找自己的背包的位置,跳下床,迅速翻出了兩件衣服,套在了身上方感覺到一絲舒適。

  一番折騰過後,人倒是清醒許多,遺留的酒精仿佛被驅出了體外。

  對面屋中的王寒松聽到了動靜“呦!起床了!走,帶你公司轉轉去。”

  王寒松的狀態要好的多,整齊的頭髮,一身筆挺的西裝下露出一雙瓦亮的小皮鞋。

  相比昨天的運動外衣,休閑運動鞋。今天的王寒松戎裝加身,老總的氣勢從身體的毛發中迸發而出。

  8點30分,兩人收拾妥當,開車駛向王寒松的公司。

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  王寒松的企業,距離住所只有10幾分的路程。

  位於SY市中心的核心區域,三好街號稱沈陽小矽谷,對標BJ海澱的海龍大廈。

  停下車的第一件事,就是拉著劉浩愁鑽進樓下一家不起眼的粥鋪。

  王寒松親切的和老板打過招呼,點了幾個包子,兩碗粥、一碟小鹹菜。

  “別看這家包子鋪小,幾十年的老店了,非常出名”

  老板隱約聽到了他的評價:“那是,我們這手藝啊,沒的說,味道杠杠的。”

  劉浩愁的確從包子中,依稀找到了熟悉且懷念的味道。簡單、樸素、清新、自然。

  不覺間,涼菜已經見底。

  王寒松看了眼盤子:“這家涼菜免費加的,幾十種隨意挑。”

  劉浩愁繞著櫃台中,在各色涼菜中貪婪的加菜,不覺間已盛了三盤,還捎帶了2張剛剛出鍋的韭菜盒子。

  “難得的美味啊!”劉浩愁確實好這口,他曾經在慶豐包子鋪吃了好多年的海帶絲。

  王寒松打趣:“BJ是吃不飽,這麽多!”

  劉浩愁點頭:“好久都沒吃這口了,多吃點,無礙。”

  劉浩愁在王寒松不爭氣的笑聲中,打著飽嗝,摸著自己的肚子,滿意向粥鋪外面走去。

  此時老板追了上來:“不好意思,您剛加的小菜和韭菜盒子還沒有結帳”

  劉浩愁有些尷尬,忙掏出手機掃碼。

  王寒松一把按住了劉浩愁的手:“看不起哥們兒,到我這還用你付錢?”

  便拿出手機,詢問價格。

  “三疊小菜24,餡餅6元,一共30元”

  “天天來你家吃早餐,小菜都是隨便加的,我這哥們實在分開裝的,都沒裝多少。加之前的那盤,還差一盤的錢8元,餡餅6元,我給你14元。就這樣了,我轉過去了啊!”

  老板姍姍的笑了一下,轉頭回去繼續忙活生意。

  王寒松則拉著不大自然劉浩愁,轉身走出了店鋪。

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  “王寒松,早上好!現在是9:10分,您已遲到!”

  掃臉後,人臉機智能播報這準確的數據。

  王寒松身軀挺拔,腳步微緩,時而稍作停頓,四周環顧後又繼續往前。

  看的劉浩愁險些笑出聲來。

  但是這一幕並沒有掩蓋中他的詫異感。

  因為這裡沒有親切的招呼聲,也沒有溝通商討的吵鬧聲。

  只有鼠標的拖動聲和鍵盤的打字聲在空氣中回蕩。

  剛打了一杯熱水員工,紅著臉、低頭搶步回到了自己的座位。

  壓抑到窒息的空氣,籠罩著整個辦公區。

  王寒松的辦公室。位於整個辦公區的東部,需要穿過整個辦公區才能到達。

  不到20平米的房間中,一張寬大的辦公桌佔據了很大的空間。

  桌子後面是一張老板靠椅,椅子背後是一面牆的大書架。

  書架裡面擺著各類的書籍,還有類似古玩的擺件。

  王寒松背躺在舒適的辦公椅上。

  熟練的拿起水壺,沏茶,倒水,從桌面遞過來,放在了劉浩愁的面前。

  劉浩愁坐到辦公桌對面的椅子上,抬頭環顧了四周。

  左邊是一扇落地窗,朝南,眼界非常開闊,能從這直接看到大半個三好街的容貌。

  右邊是一面透明玻璃牆,百葉窗微開,裡面坐著兩位美女,正在說笑。

  後面就是入門的位置,擺放了一張沙發和茶幾,顯然重要的來客也能在哪裡交談。

  坐在這個位置,能清晰觀察到整個辦公區每一個位置。

  卻沒有任何一個位置能觀察到辦公室裡面的情形。

  除非他願意把右側的百葉窗拉開,讓右側小辦公室的兩位美女看到。

  劉浩愁坐在椅子上,端起茶杯喝了一口:“不錯,好茶”

  王寒松滿意的笑道:“這可是我從武夷山的茶山上搞來的正宗大紅袍,市場買不到的。”

  時間一分一秒的走,茶水一杯一杯的續。

  一個小時過去了,劉浩愁顯然有點坐立不安了,強忍著繼續喝著茶水。

  王寒松,看著碗上的手表,11點的指針剛過,便放下茶杯。

  “哥們兒,差不多該給你介紹一下公司的情況了”

  “11點是員工最松懈的時候,而且特別容易犯困,這個時候我們走上一圈,即讓你了解了公司狀況,也能提高他們的工作效率,12點左右結束,咱們正好去吃午飯,邊吃邊聊。”

  劉浩愁的顧慮和煩躁在這一刻得到了釋懷,其實不用看具體業務,他心理已經有了七八分的判斷,明白了為什麽王寒松的企業會有如此境地。

  整個辦公區有200平米的面積,出門就是程序員的辦公區,有將近50平米左右的面積,硬件開發工程師、軟件開發工程師分兩個區域,各佔了20多平米。

  硬件工程師的桌面上都有一些微電路板和各種拆卸工具,顯得凌亂一些。

  軟件工程師的桌面上則擺放的成品,時不時會聽見設備的提示音。

  “程序員他還好幾批了,出了核心員工外,幾乎都換了一個遍。”邊走,他邊指著旁邊的設備說道,這就是我們生產的智能開關,能自動感應人體、根據時間自動調節燈光的亮度。

  走過程序區,就是實驗室,有20平米的樣子,桌面上擺放著各種元器件,還有幾位工程師在測試著什麽。

  劉浩愁指著一個白色的塊狀電路板問道:“這是什麽?”

  王寒松拿起來,在手裡墊了一下:“智能網關,我想進入智能家居領域,小米,華為這樣的巨頭都搶佔的空間。這東西是必不可少的,需要用它來組網。之前開發這個的小孩不幹了,現在的負責人跟了我很久,如果你有興趣,之後叫他一起吃飯,認識認識。”

  穿過實驗室,又一道封閉的閘門被忘寒松用手機刷開。

  “為什麽不用人臉識別?”

  “想換了,因為要測試不同種設備類型,就一直用著這個設備,而且這裡屬於內部區域,不方便所有人都能進入。”

  穿過閘門看到的就是一排排的操作台,有十幾個工人正在忙碌的工作。

  “你不是說公司只有30人嗎?”劉浩愁提出了疑惑。

  “是啊,這些工人都是外聘的,屬於合作企業,我提供廠房和條件,負責管理,但是他們的工資不由我負責,這樣我即能保證質量,也能保證生產,咱們的產品工藝上都不複雜。你可以理解為OEM代工,為我專屬生產。”

  推開後門,兩個人徑直走出了辦公區,直接走向了餐館。

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  迎客居在這條街上,以安靜、高雅著稱,大多談生意的人都會來這家餐館吃飯。

  高雅別致的包間內,劉浩愁和王寒松對坐兩旁,桌上四菜一湯,兩瓶可樂。

  劉浩愁擺弄著手裡的餐具,猶豫著如何去說服眼前的老友。

  “如實觀照嗎?”

  王寒松敞開了雙手

  “當然,你若不說,才是真的不夠朋友”

  劉浩愁放下手裡的餐具,按順序把筷子、杯子、碗、碟子分別擺出來。

  “我講三個問題,互相都有關聯。”

  “第一、企業的運作並不是東拚西湊,而是發揮各自的特點和特性。企業就好像這套餐具,杯子、碗、碟子都有其各自的作用。如果其中的碟子破了,碗補上,碗碎了,碟子補上,看起來仍然可以吃完一頓飯,但是已經失去了本來的屬性,體會不到產品傳達給用戶的感知,也是產品的核心競爭力。”

  “第二、企業的發展是一個結構化的進程,必然有所長,有所短。有突出的產品,佔領市場。也要有盈利的產品,支撐運作。就好像這家餐館的菜品如果太多,都沒啥特色,就找不到他的突出特點,如果菜品又都很貴,就失去了既好吃,又有面的定位了。”

  “第三、也是最重要的,企業需要一種文化和內驅力,需要每個人把自己擅長的能力釋放出來。才能形成一種合力,湧現出意想不到的價值。例如:這家餐館的裝修、陳列、服務、菜品都是產品成功的因素,都做的好一點,高級、高等的感覺就搞一個層次。若是長板凳出現在這個環境,就破壞了味道,服務員不禮貌,就損失了形象。”

  王寒松咂摸了一口菜,若有所思的想著劉浩愁的這番話。

  “你小子是在說我的企業沒有靈魂?”

  “對!靈魂就是核心競爭力,是企業文化,是產品思維。你業務沒有凝聚力,好像是拚湊了一幫人,拚湊了一件事。產品分散了資金和成本,業務壓製效率和效果,文化束縛了創新和創造。”

  王寒松的臉色變得非常難看,他低頭看著桌面,半晌!一番話從嘴裡迸射而出。

  “如果不做這麽多產品,我早死了,客戶需要什麽就做什麽。這沒有錯”

  “如果不做這麽多環節,我怎麽和大公司抗衡,損失了任何一個環節,我都會失去核心競爭力。”

  “如果不這麽嚴苛的要求員工,不這麽頻繁的調動和換血,我不可能走到今天”

  “我能做這麽大很厲害了,我很滿足,我都佩服我自己。”

  “錯!錯!錯!你的結論都是錯的,我不可能去放棄這一切。”

  劉浩愁知道難以說服,但是、他沒想到反應會如此激烈!

  忙插嘴道:“企業運作有很多細微之處,企業也有很多歷史。我只是如實觀照”

  “你不夠誠實,話說一半。今天不說個一二三四五來,我可不依你。”

  “其實,這個道理很簡單,你看Google,Microsoft,Facebook這些國外的公司為什麽有創造力,你再看國內的BAT等大廠如何運作的就很清楚了。 企業文化是一個繞不開的管理核心,產品創新是一個必經的發展核心。做企業、做生意,你已經很厲害了,方向對,技術對,團隊穩定,發展穩定。作為哥們兒,真心佩服你能做到這種規模。如果你不是求更高的發展,我說的這些確實都不重要,但是如果你要跟大企業抗衡,首先就要對標大企業”

  “如果我沒猜錯,是不是企業裡面每個人都不知道自己要幹什麽?”

  “是不是企業每個人都有很重的抱怨心態?”

  “是不是每次訂單的工期都會延遲很久?還會出錯?”

  “有句老話叫人比人得死,貨比貨得扔,對照競爭對手來說你是先進的,對照大廠來卻是落後的。”

  “我說的這些問題,都可能隨著發展而消失,但是不能說我沒看到。”

  聽到這裡,王寒松放松了很多:“說實話,我做到這樣真的很滿足,但是也確實鬱悶。你說我就不能突破嗎?”

  劉浩愁放下筷子舉杯:“能!每個企業都有自己的發展周期曲線,我相信你一定能。只是哥們兒這點本事你也看到了,怕是才疏學淺啊。”

  王寒松也舉杯:“哥們兒,莫要說這話,只要你願意,這個公司的副總永遠是你的。”

  劉浩愁點頭:“謝了!哥們兒,你還是想想怎麽幫我找個房子吧,我不能一直賴在你家裡。”

  說罷,兩人開懷大笑。

  只是此刻,兩個人都知道,他們都不屬於對方的世界。

  話不投機半句多,沒必要牽強。
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