【明爭暗戀的法則】 【】

　　[[223.受累也比被人瞧不起好

　　柯佩臻強調:“我認識她三年多，當然知道。”

　　唐拓打著磕巴:“你知，你知道個啥?”

　　柯佩臻的面癱臉上閃過一絲快意的神色:“我知道她工作起來什麽風格，就算你追著她告訴標底，她也不會聽。我們認識三年多，所以我知道。”

　　唐拓瞪著他凝視好幾秒，不敢相信的問他:“你，柯佩臻，你跟我倆顯擺你倆認識的時間長?故意，氣我?”

　　“不，不是氣你，”柯佩臻搖搖頭，挑著眼角看回去，“還以為你長進了，這麽一看也沒有太多呢，理解能力如此片面，難道你沒有聽出來我還順帶著在損你嗎?”

　　“我怎麽沒聽出來，但是比起來損我，我更介意你說你比我了解何夜白！”唐拓氣得直打趔趄，一不小心就喊出了心裡想的。

　　連柯佩臻都如此篤定何夜白不會那樣做，可唐拓自己昨晚卻還巴巴的把人家叫到小神仙要告訴人家標底，這是多大的差距啊?！

　　難怪何夜白笑的那麽不自然，難怪在聽到他要去找李行長時緊繃的肩頭都松弛了下來，敢情她嘴上說改了性子，其實心裡依舊是介意的啊！

　　唐拓懊悔不已，抱著頭大叫:“啊——”

　　柯佩臻怕他氣犯病了待會兒不能去找李行長，伸手拽住他:“以後要學會尊重人，懂嗎?”

　　唐拓甩開他怒吼:“我又怎不尊重你了！”

　　柯佩臻說:“在我跟你分享感情方面的喜悅的時候，你就算不需要我的幫助，至少要做出一點回應。”

　　唐拓:“！！！”我特麽就不該婦人之仁怕刺激你，就該告訴你我跟何夜白好了！

　　柯佩臻:“(#^.^#)”完成報復，他感到很滿足。

　　這是對唐拓方才的不屑一顧的報復。

　　剛剛他如此興高采烈的告訴他自己在感情上有了那麽大的突破，他竟然就那麽無視了！

　　盡管他說現在的重心在工作上，但是，給個回應說句你好棒很難嗎?

　　這種冷漠的反應，容易讓人陷入自我懷疑。

　　感情這一塊，始終是柯佩臻最沒有把握的領域來著。

　　極其需要肯定。

　　……

　　唐拓昨晚熬了夜，今天一早又被柯佩臻虐了一通，來找李行長的時候臉色極差。

　　本來李行長就沒想到唐拓和柯佩臻會一起過來，因為他們兩個一起，是以人力資源改革牽頭人和項目風控組的牽頭人的身份到場的，若是為了同一件事而來，分量可不輕。

　　結果倆人一開口說事兒，竟然真被他猜對了:兩個人提出重新修改薪酬改革報價方案。

　　或許是因為唐拓的情緒效果加持，加上李行長也不是特別堅定的要放任自流，於是壓力一給到他，他就立刻同意了。

　　雖然同意，但卻說得好聽，又給唐拓氣得直翻白眼。



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　　【明爭暗戀的法則】 【】

　　當著柯佩臻的面兒，李行長義正言辭的說:“小唐啊，很高興你接受住了考驗。說句到家的話，昨天我提出將計就計而你沒有當場反對的時候，你不知道我內心有多失望！我是真的擔心你變得隨波逐流毫無主見！很慶幸，回去之後你動了腦子帶著援兵過來，還堅定了正確的立場，也沒有被其他的壓力影響到，很好，這一次你做的很好！”

　　情之真意之切把自己都感動的不要不要的，卻沒能感動這兩位牽頭人。

　　倆人連裝都沒配合著裝一下，直接進入到下一個話題。

　　唐拓說:“既然領導不反對，那就請柯工說一下，修改後的報價如何控制再次泄露的風險。”

　　柯佩臻答:“兩個建議。一是唐總一個人修改方案，修改後方案封存，招標當日由保衛部派專人押送至現場，唐拓不參與其他環節;二是抽調幾名業務骨乾修改，參與者與方案共同封閉在指定地點，招標當日解封。”

　　這兩個建議相當絕妙，既能保證標底的安全性，也可以避免有心人說出去，如此就算董事長或者其他領導想打聽都無從下手，就連李行長自己，也只能在招標當日知曉。

　　唐拓也被搞得一愣，上午本來他是想跟柯佩臻討論這個問題來著，卻被這家夥幾句話給岔開，岔到到了李行長這裡才想起這碼事。

　　剛才他直接把球踢給柯佩臻，本想著擺他一道，哪想到又給自己挖了個坑。

　　如果李行長選了第一種，那他豈不是要一個人承受壓力了?

　　要是不小心第二條方案裡選了他，三五天還好，萬一外面的人趁他“進去了”，故意拖延時間不往下推動，他豈不是要一直被憋著?

　　很顯然李行長也想到了這一點，而且想的比他更多:“小柯的這兩點建議都很不錯，只是都有點小瑕疵。唐拓是項目牽頭人， 他絕對不能封閉，我不放心把進度交給別人負責。而且，”

　　李行長頓了頓，看向唐拓，“獨自修改方案，你也不一定可以的吧?”

　　唐拓就很生氣，怎麽李行長就這麽瞧不起自己麽?

　　但這話要怎麽答，他得好好想想才行。

　　要說可以，萬一李行長真讓他一個人搞呢?搞倒不是不行，就是壓力全給到他，他心裡也有點忐忑。

　　要說不能，又不甘心，別的不敢保證，薪酬這一塊他可是吃得透透的，專業上比不過計財總，但指定是跟李楠不相上下。

　　這該死的上升處女座，糾結的跟什麽似的！

　　於是沒等他想好怎麽說，他的好大哥柯佩臻直接給他架起來了:“現在的他當然可以。”

　　“現在的他?”這話似乎還挺值得玩味的，李行長竟然還品了品，然後笑笑，“小唐確實比以前提升了不少，只是我還是有點不托底。”

　　唐拓心裡可是太不爽了，哪兒有這麽瞧不起人的啊?



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　　【明爭暗戀的法則】 【】

　　“李行長，不如這樣，我昨晚想了一個全新的思路現在就跟您匯報一下，”受累也比被人瞧不起好，唐拓終於決定替自己挽尊，“是在大體方向不變的基礎上做的調整，盡量做到推翻原有方案的基礎上不偏離我們行的薪酬改革整體發展思路。”

　　你們都給我等著，看我不弄出個全新的方案閃亮登場的！>