誰能想到,洛氏集團的服裝領域蓬勃發展,竟然是靠趴在實習生上吸血而來的呢?
實習生們進入洛氏,以為自己進了一家大公司。
但沒想到,隨之而來地是不停地打壓和職場PUA——
洛氏不斷地貶低實習生們的作品,把大家的心血說的一無是處,緊接著又給一顆甜棗,說是願意再給他們更多的機會。
於是,實習生們在這種日複一日的洗腦中,拚了命的壓榨自己的設計天賦,讓自己畫出更多的設計圖。
大家都想著:
我下一份設計一定會更完美,公司一定會更喜歡!
憑什麽別人可以,我不行?我會畫出讓大家都眼前一亮的設計!
洛氏集團給了我機會,我怎麽可以辜負?
……
一遍遍地自我攻略,讓他們把自己當成了拚命畫圖做設計的機器。
但是,他們以為那些沒被公司看上的廢稿,卻被公司搜集起來,改頭換面,冠上別人的名字,出現在大眾眼前。
大眾給予這些設計很高的評價。
他們說,設計師明明人到中年,但設計的作品卻依然充滿了青春活力,這是返璞歸真。
他們說,設計師明明是個男人,但設計的作品卻充滿了知性優雅溫柔婉約,戳中了女性的心,這是尊重女性。
他們說……
渾然不知,這些作品的創始者,都是一群真正懷著初心的年輕設計師,他們有男有女,卻都有一個共同點:
有活力,有創意。
可是,他們拚死拚活設計出來的東西,卻為別人做了嫁衣。
也不是沒有實習生發現這件事。
但當他們發現,公司新出的產品跟自己某個設計很相似的時候,第一反應是找上級詢問。
而上級總會想方設法糊弄過去。
要不就說這設計是早幾個月前就登記了版權的,能跟前輩的設計相似,證明她已經有了突破的希望。
要不就說只是風格相似,但實際上是兩個作品,讓她不要多想。
那個時候,初出社會地年輕人,怎麽鬥得過在職場深耕了多年的老油條?漸漸地,假的也就成了真的。
其中被壓榨最狠的,就是顏初,因為她最具天賦。
她的每一張設計稿,都是一次令人驚豔地亮相,也成了公司汲取血液的主要來源。
顏初最開始也和其他人一樣,以為是自己不行,以為是大公司要求高,以為公司是為了讓她們成為更好的自己。
可當越來越多和她設計相似或者相同地元素,出現在市場上,她又怎麽能不懷疑?
於是,她私底下展開了調查。
草根出身、沒有背景,這是她的劣勢,但同樣的,也讓她學會了以靜製動和一擊必中,因為她根本沒有試錯的機會。
要是無法弄清真相,貿然去捅破這件事,倒霉的只會是她自己。
後來,她開始在設計稿中做手腳,很多地方都畫了只有她自己才能看出來的暗號,用這種方式,確定了洛氏集團盜用實習生畫稿的事實。
隨後,她私底下跟其他實習生打聽,旁敲側擊,看看其他人有沒有類似的遭遇,然後發現大家的經歷都差不多。
從其他人的經驗看,很顯然找上級是一個不明智的選擇。
於是她選擇搜集證據,準備找個機會,將這件事曝光。