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《我在大明當皇帝》第一百一十七章 不避諱
“中原名教獨大,內藏汙垢,行的是迂民之策,允熥選擇瓊州開國,就是要避開這些,瓊海新學要點有五!”

朱允熥朝著羅貫中伸出右手,“繼往聖絕學,開眾民心智,行知相合,格物致知,同理之心。先生的兩本書我允熥若是都不敢印刷,不敢傳播,那才是動搖了我瓊海國立國之根!所以先生對這一塊擔憂大可不必,甚至於允熥還會培養說書先生,為百姓講三國,道水滸,豐富百姓閑暇時候的娛樂生活。”

看著面前侃侃而談,絲毫不避諱什麽的朱允熥,羅貫中身影微顫,仿佛想起了之前在江南傳播兩書時遇到的種種。

明君啊!

能補完施耐庵的《水滸》,寫下《三國》的羅貫中,或許對明朝的政治了解不多,但對宋,對漢末的了解卻及深,內心無比的清楚,不管是那頒下《招賢令》的曹操,還是那喊出與士大夫同天下的宋朝,表面一個個好像要廣開民智,但實際上行的都是迂民之策。

迂民多好了,老子說什麽就是什麽,天意都給你解釋了,芸芸眾生聽話就可以了,黔首之徒你們還多要什麽自行車?

“大王高義!”

千言萬語充斥的羅貫中腦海中,最終化為一句。

“有思想了,還需有行動,我瓊海國內缺乏如先生這般的大才,允熥這才拜訪張老先生邀請先生來此,替允熥思,為瓊海慮,還望先生助我!”

朱允熥起身朝著羅貫中行師禮。

“當不得,當不得!”

羅貫中趕忙扶起朱允熥,“草民,今日來此本就有朝大王討要職務的念頭,還望大王不惜羅某才智不足,年老體弱!”

“我說你們兩演的不累嗎?有什麽不能坐下好好說?”一直沒說話的張定邊抓了一把葡萄乾丟進嘴裡,唐突的聲音炸然響起。

“莽夫!”

“老東西你!”

被張定邊怎麽一攪,無論是朱允熥還是羅貫中齊齊看向張定邊,跟著齊齊大笑起來。

經這一打岔,客廳內的氣氛也活躍起來。

彼此之間的生分在這一刻消失。

羅貫中不再隱瞞,說出來意的同時,更是直接站在朱允熥的角度上,針對其所看到的瓊州國現狀做出分析,並一一提出更好的方式方法,以及解決的辦法。

面對這位胸懷大才,心中有豐富處政經驗的老人,朱允熥如獲至寶,當即就自己施政過程中遇到的問題拿出來給羅貫中分析。

一時之間,小小會客廳內頗有一種三國時期劉備問道廬中的味道。

在羅貫中看來,瓊海國目前最大的施政問題有兩。

配給製與青壯管理……

首先是配給製。

配給製具有開創性,但目前層級太少!

九品中正製與漢末提出,魏晉南北朝執行,發展至今有千年,此法是歷代不變的根本,就是通過九品中正製劃分的層級鮮明。

瓊州配給製,不管朱允熥承認不承認,配給製目前就是瓊海國的官製。

甲乙丙丁四層包攬了一切,層次太少,短期受限於瓊海人口,但長期實行勢必會導致未來官製混亂。

更何況甲乙丙丁還包括了底層的百姓,實際官製只有三等,可能三等都不到。

最好動一動,擴充到六等。

現有的甲乙丙丁為上四等,作為官職等級,擴充的無序為下兩等,充作吏職等級。

中間穿插從,輔,正三級構建出十二個層階。

……

眼下的青壯勞動力管理。

在羅貫中看來,好處不過有三,其一聚集人力,同理管理;其二,培養人才,擴充基層管理隊伍;其三,借此培養影響力,增強治理過程中的威信!

但壞也有壞在三點。

集中人力,可集中度太高,眼下直轄就有四五萬人力,接下來勢必複製到瓊州各地,最終會有多少人,十幾萬,二十幾萬,加上流民不斷的入內,三四十萬都有可能。

在此過程中伴隨著人才的培養,管理體系的建成,三四年內管理不難,但四五年之後就會出現體制僵化,尾大不掉的可能。

宋朝湘兵製初期效果也是好的,可隨著湘兵製成處理流民的常態,最終的湘兵變成了什麽樣子?

人多有人多的好處,但人太多了就會有混亂。

瓊州不可能一直大建,建設結束這些人怎麽安排?怎麽處理?

人才培養遲早會堵塞,越來越多的基層管理者出現,瓊海國有多少位置安置?

到時精簡一句話,可實際操作會有多難?

已經到手的利益, 誰願意放棄?

威信樹立起來,所有人都盯著這一塊,成為一選擇,如果關閉渠道,或者體系崩潰,聚集多少威信就會崩掉多少威信。

……

“先生的意思是現在就改?”

聽完羅貫中的分析,朱允熥微微皺眉。

說真的對自己搞出來的東西,朱允熥多少有些沾沾自喜,畢竟過去都沒有這種事,法子也是來自後世。

他知道有問題,不然後世也不會有那麽多國家,砸破大鍋飯,對國企下狠刀了。

只是沒想到問題在目前就已經埋下了!

並非簡簡單單只是人心,純粹就是制度設定之初就存在!

他開創者不改,按照古代死抱著祖宗法,萬萬不能變的尿性,以後就更難改了!

“若是能改,當越早越好,乘著現有一切剛定就改!”羅貫中沉聲說道。

“那就改!”

深吸了一口氣,朱允熥直接說道,“如今改只是刮皮,未來改就是療毒,還請先生制定一份詳細的改製方式交給我!”

“羅某既然提出這些,自當有始有終!”

一切果真如張定邊說的那樣,朱允熥善於聽人勸,是一位有大魄力的君主,今日一見果不其然。

“那就擺脫羅先生了,我認為六等最佳,只是具體到物資這一塊,還需羅先生與黃子澄先生商議,畢竟我瓊州物力多有不足!”

對於配給製,朱允熥並沒有想將其變化成官製的想法,只是一個臨時的舉動。

可在施行的過程中,配給製逐漸變味!

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