第二天一早，林辰就給威廉打了個電話。

　　威廉接通電話就略帶不滿的說道:“林先生，我也正想跟你說呢，你的紡織品生產的速度慢的就好像老太太過馬路，

　　這可是給你增加出口紡織品份額的好機會，你難道一點都不珍惜嗎?”

　　林辰反而很平靜的說道:“這個我並不著急，因為我們有世界上最好的棉花，也有最好的紡織品生產技術，未來的出口份額只會越來越多！”

　　威廉隨即就明白了林辰的意思。

　　“那太好了，現在我們的紡織品就好像是世界小姐一樣緊缺，你一定要給我數量更多的紡織品，我也可以給你更多更好的機器設備！”

　　電話掛斷，林辰的心裡還是有點著急。

　　現在紡織部的機器，幾乎是24小時在運轉，工人的勞動強度都非常的大。

　　甚至都有工人昏倒在高溫工作環境中。

　　這樣乾下去的話，工人肯定會有怨言的。

　　林辰仔細的想了下，還是得提高工人的工資標準才行。

　　但是不能用漲工資的方式，而是用高薪補助的方式進行獎勵。

　　溫慕安對這個想法卻並不支持。

　　所以在高層會議上，溫慕安便直接提出反對。

　　“林總，那麽晚班的工人也發高溫補助嗎?畢竟晚上的溫度沒有白天的高，發與不發這都不公平啊！”

　　夏璟禾也覺得這並不公平。

　　“林總，現在我們一共有3500個工人，在ZH市來說都是屬於大工廠啦，如果每個人加10塊的高溫補助，那一個月就要多支出3.5萬的費用，而且高溫補助，在別的單位都沒有過先例啊，我們真的要這麽做嗎?”

　　其他的高層也都發表了自己的意見。

　　“我覺得根本就不用發放，因為咱們工廠的福利待遇已經夠好了，飯免費吃，每個月還有至少20塊的獎金，現在每個工人每個月的工資有的時候都能拿到80塊，高溫補助什麽的，其實完全可以算在獎金裡！”

　　另一個生產線主管說道:“我也覺得不應該發放，你要是對這些工人太好的話，他們就會覺得這是應該的，到了冬天是不是還得發取暖補助啊，我覺得保持現在這樣的工資標準已經很好了！”

　　林辰安靜的聽到這裡，對大家提出的意見，還是表示理解的。

　　但是他隨即也跟著笑道:“你們知道大家為什麽那麽痛恨資本家嗎?就是因為資本家無時無刻不在工人的血汗裡往出摳錢，恨不得把他們的每滴血都榨取出來，但我不是資本家，我始終奉行的是，有福同享，有難同當，企業為家的經營理念，我們的確是給了工人很高的工資，以及很好的福利待遇，但是工人們同樣付出辛苦，也同樣付出汗水啦，這些我們不可能視而不見，這幾個月是天氣最熱的時候，我的決定是白班的工人補助10塊，晚班的工人補助5塊，這幾個月過去之後，就不在發放，大家記住一句話，企業以人為本，沒人還能幹啥?我希望大家都能明白這個道理！”

　　林辰作為老板，既然已經決定，大家也就不再說什麽了。

　　而工人知道這個消息之後，全都高興的溢於言表。

　　跟著這樣的好老板，就是苦點累點也值得了。

　　但是在王大富的服裝廠，可就沒有這麽好的福利待遇啦。

　　工人來應聘的時候，人力資源的經理，就抬著鼻孔，很是囂張的說道:“每個月的工資30塊，

試用期仨月，試用期的工資5塊，每個月有5塊的全勤獎勵，遲到早退一次扣兩塊，曠工一次扣5塊，不提供免費的餐飲，也不提供住宿什麽的，能乾就乾！”　　應聘的人一聽，便是一陣的竊竊私語。

　　“一個月才30塊啊，人家慕安服裝廠給50塊，還免費吃飯，聽說吃的還可好了！”

　　“就是啊，人家慕安服裝廠還有獎金跟福利補助，有的人都能拿到80塊呢，要不是他們現在不招收工人，我才不會到這裡來呢！”

　　“你這話說的， 人家慕安服裝廠的買賣多好，這是啥廠子，能跟人家比嗎?”

　　人力資源經理韓其東的耳朵微微一動，那好像乾豆角似的雙眼，在眼皮的眨動間，飄蕩出很是厭惡的目光。

　　“那幾個女的，你們要是覺得慕安服裝廠好，那你們就去他們工廠啊，來這裡應聘什麽?我們工廠就是這待遇，愛乾不乾，不乾就滾，沒人求著你們乾！”

　　這麽囂張無禮的話，誰也不願意聽。

　　就是條件給的再好，有這樣的管理，以後乾著也不會開心。

　　所以，前來應聘的女工，都拋給韓其東一個不屑的目光，紛紛的起身離開。

　　眨眼間，招聘大廳裡就剩下韓其東跟幾個人力資源部的職員。

　　就在這時，王大富拿著茶杯，緩緩的來到大廳。

　　前一秒還是人的韓其東，這一秒就變成了狗。

　　急忙起身，點頭哈腰的說道:“王總，你好！”

　　王大富左右看了看，疑惑的說道:“廣告都已經打出去了，沒人來應聘嗎?”

　　韓其東那賊眼一轉，肯定不能說他把工人給罵走的。

　　他隨即就把髒水潑在了慕安服裝廠的身上。

　　“王總，是慕安服裝廠跟咱們廠故意競爭，他們用高工資以及福利待遇來招聘工人，弄的現在工人都去了他們工廠，根本就沒有來我們這裡應聘的！”

　　王大富本來還算溫和的目光，瞬間便陰冷了起來。

　　“我看他林辰就是在跟我囂張，好啊，我就不信我雇傭不到工人！”