開年後，楊浦五角場和虹橋商業中心兩家果茶CC旗艦店相繼開業，表現出來的成績不比在徐匯布局的第一家旗艦店差。

　　第三批二級店鋪一共八家，分別選在松江大學城、華師大、交大、同濟、上外、上戲加浦東和靜安兩處商業街。

　　這些店鋪也已經處於裝修和員工培訓中。

　　楊浦和虹橋新店的店長都是從徐匯店裡提拔過去的，店員也是用以老帶新的模式進行擴展。

　　這個模式也將用在以後擴張之中，因為看到希望，所以徐匯、楊浦、虹橋三家店裡的員工積極性都不是一般的高。

　　王宇畫下的大餅可是真香，一年內至少開出100家分店，什麽概念?

　　只要肯努力，三家店現在所有店員都有機會成為新店的店長啊！

　　等到第一批十一家一二級店鋪布局完成，果茶CC這個品牌將初步在魔都形成。

　　轉了一圈處於裝修中的店鋪後，王宇送文靜回到位於美羅城附近的商業大廈。

　　現在果茶CC的辦公室搬到了商業大廈裡，王宇直接租下了一層樓面，雖然暫時用不了這麽大的面積，但是按照果茶CC的現有擴張速度，最多到下半年，就用的上了。

　　開車趕到閔行，王宇回引擎科技辦公。

　　“幫我把技術部的徐毅和丁啟忠喊到我辦公室來！”

　　王宇接過茶杯，對著伍新慧吩咐了一句。

　　因為引擎科技現在人員編制比較緊湊，沈夢芸從人力部門找了這個女孩專門兼任總經辦的行政，說是行政，其實分擔了王宇半個秘術的工作。

　　徐毅和丁啟忠是近期從人才市場招聘來的程序猿，畢業於交大，而且有一定的工作經驗。

　　“王總！”

　　“王總！”

　　“坐，找你倆過來是有個任務安排給你們！”

　　和年輕的程序猿講話，王宇也不囉嗦，直接上內容:“我想設計一個網站，主打二次元文化，由漫畫原創書籍和彈幕視頻為主框架，網站首頁要盡量簡潔乾淨，裡面可以......”

　　現在已經是04年，王宇在年前就已經開始考慮布局這一塊。

　　不久之後，優酷、土豆等一批視頻網站將如雨後春筍一般興起，他走另類賽道，主打二次元文化，複製的就是B站的模式。

　　描述完自己的設想，王宇看著兩個程序猿。

　　“有困難嗎?”

　　“可以搞，可是這樣的網站有些......”

　　徐毅帶著眼鏡，看上去很憨厚的樣子，忍不住向王宇提出建議，邊上的丁啟中看的直拉他衣袖。

　　“王總，沒問題，我和徐毅來搞！”

　　王宇笑了笑，倒也沒有說徐毅什麽，技術男嘛。

　　“回頭我讓沈總監再招幾個人，你們組建一個小組來弄這個項目！”

　　說到這裡頓了頓，王宇指著丁啟中道:“你先兼著項目開發組長吧。”

　　“謝謝王總！”

　　丁啟中激動的站了起來:“一定按照您的要求盡快把網站弄起來！”

　　“好好乾！”

　　王宇認真的道:“技術部現在兩個小組，一個開發遊戲，一個開發網站，將來你們會是引擎科技的兩條腿，公司跑不跑的起來，全看你們了！”

　　兩個程序猿前腳走，沈夢芸後腳就過來了。

　　聽完王宇的要求，沈夢芸先答應下來，隨後就開始調侃自家老總。

　　“你這前一個項目還沒完成，後一個又落腳，

東一榔頭西一棒的......”　　在沈夢芸面前王宇也沒什麽老總的架子，開口問道:“你也算是從米國留學回來的，難道沒有注意到互聯網的浪潮即將到來了嗎?”

　　沈夢芸笑了笑:“我只看到了互聯網泡沫的破滅！”

　　“那是因為之前的技術跟不上商業需求，而且普遍缺乏將龐大用戶變現的思路，一旦這兩個打開，大潮的洶湧之勢將不可阻擋！”

　　王宇手裡轉著筆，整理著自己的思路:“你可以注意一下去年成立的某寶網，在網上開設零售店鋪，避開無數中間環節，這種C2C模式值得學習！”

　　“好的，有空我會學習一下！”

　　沈夢芸應諾後好奇的問道:“難道你也要搞這種網站?”

　　王宇點了點自己的鼻子，笑道:“我?搞不了，現在起步有點晚了，又沒有人脈和資金，只能走另類賽道了！”

　　“另類賽道?”

　　沈夢芸若有所思。

　　關於自家老板的情況，她已經從裴燕珊和周雯嘴裡聽說過。

　　一個大學都沒有讀完的年輕人，能走到現在這一步，說實話，沈夢芸也是佩服的。

　　至於在商業上是不是具備天賦......現在公司兩個項目，其中一個據說已經完成大半， 或許在今年之內就可以看出來了。

　　她好歹是在米國常青藤大學鍍過金的，也在世界五百強企業裡乾過。

　　前段時間要不是急著脫離父母的嘮叨，急於搬出來，加上老同學的推薦，她怎麽可能呆在引擎科技這樣一個草創的小公司裡?

　　即便待遇給的不錯，但那也不是她的追求，現在公司這種規模......

　　要不是王宇還讓她兼著總經理的部分的職能，她都要閑出毛病來了！

　　最多再有半年時間，等到項目上市後，引擎科技沒有讓她看到大展身手的希望，她就要和王宇、裴燕珊說聲對不起了。

　　看著沈夢芸出門的背影，王宇若有所思。

　　現在公司的組織架構真的很薄弱，不是沈夢芸沒有管理能力，而是不需要。

　　看看公司人員組成:老板王宇，下面技術部算是人最多的，但是這塊親自由王宇在抓。然後就是財務、人力、行政、後勤，甚至包括前台在內，連兵帶將才十三個人。

　　哦，還有紙面意義上人數最多的推廣部門。

　　但那些人絕大部分不在公司裡，而是由王宇在掌控著，放在了公司之外。

　　你讓沈夢芸這個人力總監情何以堪?

　　極限射擊將在五六月份面世，王宇想了想，停止轉筆，開始在筆記本上寫寫畫畫。

　　是時候正式考慮引擎科技公司的第一次擴張準備了，沈夢芸不是嫌自己太輕松了嗎?

　　王宇決定給她加加擔子，但願不會讓她忙到向大表姐裴燕珊告狀的地步。

　　想走?

　　沒門！