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《宇宙之眼》第5章 被迫離職
  卓凡所在的城市是一個新開發的臨海城市,面臨紅日海湖,名叫望海市。望海市,是近5年才新建成的十二座跨時代城市之一,這裡聚集了人類大部分的人才。這裡基本上都是都市型百層高樓,所有的建設標準都是為跳出盤瓏星探索宇宙做準備。

  城市道路一般寬在100米以上,分三層。頂層道路為行人道。

  行人道的中間有草地和偶爾有一些店鋪等小樓。中間道除了有些小徑基本上綠色的草坪上種滿了各種各樣的樹木和花花草草,偶爾出也現些小池塘。是人與自然的結合,很多人休息時間就會在中間道走走,放假的時候也會租上一塊草坪,在上面搭個帳篷享受美好假期。當然帳篷不是隨便能搭的,當你租好地後,管理人員就會在草坪上20厘米的位置鋪上一層類似玻璃的板,你直接在上面烤火也沒有什麽問題,只要你給清潔費。但不可以明顯破壞綠化,那付款不是一般的高,還會扣掉城市貢獻分。

  行人道兩側為助力通道,助力通道大致就像寬10米高8米的盒子,兩側是玻璃牆。每條助力通道內有四條動力道。中間兩條動力道是給人趕時間用的,站上去不動就跟快騎單車差不多的速度。上落此通道就需要借助通道移動板,移動板處於動力通道的上方,有需要的時候其就會連同一鐵管一同從天花板上降下來,扶著鐵管踏上移動板,在向前加速到快速動力通道的速度就可以穩妥地上到快速動力道上,下來就差不多倒過來的操作。靠玻璃牆兩側的動力道就比較慢,相當於慢跑,也是方便行人看看路中間的景色。慢動力道就沒有移動板進行上下,每100米一段,就可以以走路的速度上下慢動力道了,慢動力道間的斷隔處也是助力道的出入口位置。

  道路的第二層為車道,幾乎所有車輛都在第二行走。第三層就是特殊車輛道和城市軌道車道。

  其實第一層和第二層道路中間還有一層是公共設施層,裡面有各種工業的水管、汙水管、電線等各種市政設施。部分地方還有停車場、快遞分發中心、智能物流通道、環衛站、衛生站、消防、警務等小部門及其智能設備也在裡面。

  彩色雷電事件第六天即2月8日,雖然天空還是很陰沉,基本上還是能看到事物的。加上城市公共電燈都開著,基本上不影響人類的活動。今天雨還在下,雖然沒有傾盆大雨,但聽著呼啦的風雨聲也讓人不想出門。

  望海市中心開始恢復秩序,可見到環衛工人和智能清潔輔助機器人在路上清理被刮倒的樹木花草,收拾那些廣告牌、玻璃碎片什麽的。也有些輔警幫忙把路邊的椅子什麽的擺放好。

  雖然已經過了最嚴重的那幾天,但不少的設施還是受到特殊磁場的影響,很多設備都不能使用。為方便出行,僅開通的行人道的助力通道。其他車道、城軌什麽的都沒有開通。通知說為市民的安全著想其他設備需要檢測過後才能使用。

  今天卓凡就一早就出門去上班,卓凡看著從各棟大樓中走出稀稀疏疏的人們。感慨了一下,那些不用員工那麽早去上班的企業都應該是良心企業。

  卓凡回公司路上,想著是不是要在公司睡一星期把項目進度趕回來。剛進大門,漂亮的前台小姐姐就把卓凡叫住了:“老板讓你到了就去一趟他的辦公室。”

  卓凡心裡咕咚了一下,老板不會是要吹我交項目吧?這情況不妙呀!

  問道:“有說什麽事嗎?”

  小美女撇撇嘴道:“凡哥,

這我哪知道呀!你去了就知道啦。”  懷著忐忑的心來到老板辦公室門前敲了敲門。

  “進來。”

  進門後就見一個肥胖的人正坐在茶座上,一副尖酸刻薄的臉上努力地堆出笑容,那人正是老板戴融。

  卓凡連忙問到:“戴總,您找我?”

  老板表現出一臉關愛的表情對著卓凡說:“來啦?坐坐坐。我剛泡的普洱,來嘗嘗。”

  卓凡看他這表情,心裡嘀咕著:這什麽情況呀,這老板什麽時候這麽好的服務態度了?好事也不應該先找我啊,不應先找項目經理嗎?

  卓凡接過老板的茶,微唑了一小口,裝出一副很享受的表情,等待著老板的下文。

  “手上的項目都做好了吧?”

  卓凡心裡腹誹著:這不應該先扯東扯西亂聊一陣嗎?直接上主題不好吧!

  忐忑地回答道:“都做好了,就那個電子商務平台的還差些。”

  “小鵬向我反映了好幾次,說你們合作的幾個項目都是你在拖後腿啊。”

  聽這話,卓凡一面蒙圈:“我沒有拖啊,都能在期限內做完呀。”

  “你應該知道小鵬是二股東陳總的侄子,他常向我反映你老改系統架構,導致別的同事工作量大增。現在陳總也過問了,你以後少點增加些無畏的需求,多爭取多做幾個項目。”

  “老板,那些以前的系統好多bug在啊,不改以後出問題,修複很麻煩的。”

  “小凡呀,這就是你的不對呢?沒影響交貨你改它們幹什麽?你都改好了,我去哪裡找錢給你發工資?”

  卓凡更蒙圈了,我改好還不對了?一臉懵逼的問道:“老板,這跟發工資有什麽關系啊?”

  老板拿起茶杯, 唑了一口說:“這個你自己想。對了,最近那個項目你那邊什麽時候能完成?”

  “厄……那個,原本快要做好了,可打雷把我的數據光晶搞壞了,現在還得做幾天。”

  “客戶都催我好幾次了,我限你兩天搞完,不然你就不用來了,老是給我倒米!”老板馬上黑著臉說到。

  卓凡還想解釋兩句來多爭取些時間,正要賣可憐就被老板下了逐客令,最後還補充道:“別把我的話當玩笑,做不完就自己去人事那辦手續。”

  聽到這,卓凡什麽心情都沒有了。離開了老板的辦公室,開始了連續兩天的加班,最終敵不過工作量,還是未能按老板要求的時間完成項目。不過卓凡也清楚,這些都是老板找的裁員借口,據他所知項目由於各種原因被拖些時間很正常。只要時間不長,客戶都會接受的,何況拖進度多是客戶自身在項目開發過程中突發“靈感”,不停改需求導致的,更別說這項目開發計劃還有十天呢,何況這項目壓根就還沒有到合同到期時間。另外這兩天也八卦到,有一些同事也被老板叫去談話了。據傳言,公司業務跟不上去,養不起太多程序員,就隻留些聽話的熟手。

  懷著無奈的心情,卓凡被叫去辦理了離職手續,幸好就是公司沒有亂扣工資及貪墨獎金,不然非去找勞務部門投訴了。在辦理離職的一個星期後,卓凡完成了整個項目,並進行了交接,跟十幾個同事一同離開了這家企業。

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