還不快點登入,你們這些看小說都不登入就離開的。
登入可以幫助你收藏跟紀錄愛書,大叔的心血要多來支持。
不然管理員會難過。
《璀璨時代,人生奮鬥》第41章
  管理開源好建議,漫山殿春花爭豔。

  雲南豐富的水力資源,煤炭等自然資源,不斷給國家建設做出貢獻,囯家投巨資,逐漸設計,製造火力發電廠,水力發電站,豐富資源轉化成電力,雲南成為電力大省,電網強大的電力能源輸出,保證了南方各省工農業生產的用電需求,也為YN省工業現代化打好基礎,工礦,機械製造,基礎設施建造等行業蓬勃發業,為雲南工業做出貢獻;擺脫刀耕火種,雲南農業發展初具規模,鄉鄉通電,嘗到電氣現代化的甜頭。拓東開關廠建立,為用電配電,電氣化控制發揮著重要作用。但是,工業技術基礎薄弱,工業建設中電力自動化應用缺乏認識,用電過程出現問題較多,電氣化發展受到製約。為改善電力控制難題,開關廠下一步工作應做出調整,主動出擊,生產為社會實踐服務,與電力用戶,工礦企業生產對口設計,生產控電設備。

  程淮元這段時間,一直為開關廠的工作奔波,解決工廠生產,管理,服務等問題。他從實際出發,分析工作路線,首先,工廠要加強與用電戶,工礦企業對口協作,設計生產電氣設備,不能閉門造車,脫離生產一線。其次,工廠內部也要根據形勢發展,做出建設調整,使工廠生產重視技術,加強管理,生產正規化,生產規模化,開展技術革新創造,保證產品市場競爭力。另外,廠子內部技術質量問題,缺少管理規范管理,不能穩定產品質量,必須建立完善完整的質量監督機制。

  程淮元與吳華憲總工程師正在研究開關廠工作,討論廠子建設,發展,技術,管理等問題,兩人都看出目前廠子生產,技術的瓶頸問題,關鍵是廠子存在閉門造車現象,缺少與用戶技術溝通環節。兩人不斷商量,分析,討論,參考之前工作的經驗教訓,共同提出可行性整改方案: 1、組織上得到保障,由技術科為技術主導,銷售科負責業務溝通,組織生產售後服務一條龍工作,強調以客戶為主體,派人到國家重點工程,工礦企業,電力,建築等部門,基層服務,建立自己的客戶服務對象,對口協作對象,搞好協同合作,針對使用電,電氣設備設計,技術改造,生產,產品服務過程的項目落實,監督工作,獎勵制度。表彰,提拔工作中成績優秀同志,如:劉惠芝同志,派住拓東鋼鐵廠,協助鋼廠同志工作,提出用電設備控制建設方案,保障工程提前,園滿完工,完成具有重大政治意義,政府重點鋼鐵生產改造工程的任務,表現突出,落實獎勵宣傳。 2、盡快完善冷作、裝配車間建設改造,規范生產線生產技術要求,提高工人主動性,創造性,建立培養技術工人隊伍,保障產品質量。在技術部門指導下,按產品設計圖紙,成立質量檢測員機制。 3、庫房嚴格執行出入庫制度,保證進貨生產物資質量,避免不合格,劣質元件入庫;保證節約,避免浪費;保障國家財產安全。吳華憲總工程師說:“我們的整改方案很全面,有質量保障機制,又有獎勵機制,成本核算,能發揮工人階級主人公意識,激勵工人階級創造性,自覺提高勞動生產技術,形成漫山芍藥花爭豔的局面。我準備整理成文件,寫報告,向廠領導匯報,開會做出決議,形成一套正規化的工廠生產管理機制,促使雲南電力事業健康發展,開關廠明日會更好。”。程科長信心滿滿的說:“如果上級重視,職工的合理化建議能夠批準、通過,那開關廠將率先,嘗到世界先進的現代化企業管理模式,給工廠帶來穩定,持續發展。事在人為,好事多磨,形勢逼人,引進競爭意識,激發職工創造性,是現代企業發展的方向。”。
鍵盤左右鍵 ← → 可以切換章節
章節問題回報:
翻譯有問題
章節內容不符
章節內容空白
章節內容殘缺
上下章節連動錯誤
小說很久沒更新了
章節顯示『本章節內容更新中』
其他訊息