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《從四合院開始的旅行》第108章 當大老板
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  棒梗開始重新審視起,眼前這個女人來。

  剛才光顧著和秦淮茹說活,沒怎麽注意秦淮茹的穿著打扮。

  一身的服裝雖然看不出價錢,但比當下京城的最新潮的還要漂亮的多。

  不用說,肯定是國外的。

  帶的手表是‘勞力士’。

  這款女式款的,棒梗雖然沒見過。

  不過最便宜的勞力士,也要五百塊左右。

  自己這個親媽,肯定是搭上了外國佬,成了有錢人了!

  “媽,你說的是真的?

  公司是幹什麽的?給我開多少錢的工資?”

  秦淮茹聽到這聲‘媽’時,心裡卻沒預想中的激動。

  “我們公司是做出國勞務的。

  你現在什麽都不懂,進公司後先做個副經理吧。

  每月是500塊的工資,等你都熟悉了,到時候媽再幫你轉正。”

  棒梗一聽出國勞務,出國的意思他明白。

  可加上‘勞務’兩字就搞不明白了。

  剛想問明白時,一聽到有500塊的工資時,腦袋裡就已經有點暈乎了。

  一個副經理,每月的工資就是500塊。

  那自家老媽這個老板得多有錢哪。

  乖乖!

  想想自己當前這份職業,因為團夥的人員太少,所以分到的地盤沒什麽油水。

  要是業績好的時候,一個月到手也就二三百塊。

  還得經常被人追著打,時不時的進趟局子,吃幾個月免費飯什麽的。

  萬一遇到狠人,就可能斷手斷腳的。

  棒梗內心的火熱就更盛了一份。

  “媽,多久能轉正的,經理是多少錢一個月?

  你剛才不是說這家公司是你開的,我可是你的親兒子,怎麽才給個副經理。”

  秦淮茹解釋道:

  “我只是京城分公司的總經理。

  公司裡還有大老板從*港派過來的其他人。

  不可能做的太出格。

  棒梗你放心,等你把工作上手了,媽就提拔你。

  等過兩年,媽出錢,你自己開個公司,自己當老板。”

  棒梗以為自己聽錯了。

  秦淮茹剛才說的是....

  開公司,讓自己做老板?

  自己一個賊,竟然要當大老板了。

  這是真的親媽!

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  友誼賓館

  秦淮茹洗好澡從衛生間出來時,發現房間裡突然多了一個人來。

  “老易,有消息了?”

  要是四合院人的在這裡,就會認出這人正是和秦淮茹一起跑路的易中海。

  不過易中海的變化倒是挺大。

  整個人的穿著打扮更貼近英倫風,一副紳士打扮。

  鼻梁上還駕著一副金絲邊的眼鏡。

  不認識的絕對會認為易中海是華僑,或者海外剛回來的。

  前幾天秦淮茹到四合院後,易大媽也來找過她,問她易中海的事情。

  她只是推說,當年到了南方市,沒過一年她就去了港港。

  以後她就沒再見過易中海。

  其實十幾年來,他們倆一直都在一起。

  “算有,也算沒有。”

  秦淮茹急切道:

  “你快說清楚,這時候還饒什麽圈子。”

  易中海道:

  “這麽多天,我找到了好幾個當年的參與者。

  可惜時間過去太久了。

  她們隻記得,當年是個中年人帶著她們去抄我們住的地方。

  姓什麽,是哪裡人,幾個人都不清楚。

  知道這情況的那人已經入土了。

  不過都說這中年人長相很斯文,一看就是個知識分子。”

  中年人,知識分子,難道是閆富貴?!

  易中海看到秦淮茹的表情,就猜到了她的想法,

  “不是閆富貴,那人沒戴眼鏡。”

  秦淮茹赤紅著雙眼不甘心道:

  “就沒其他信息了?!

  難道這仇我們就不報了?!”

  想到自己這些年吃的苦,受的罪,秦淮茹怎麽也咽不下這口氣。

  易中海安慰道:

  “淮茹,到京城前我們不是商量好了。

  找不到人的話,那就把名單上的人都.....

  .....................

  “師傅,早啊。”

  剛到辦公室,王立冬就看到了石頭。

  當年王立冬從玉淵潭出來的時候,這小子死活一定要跟著。

  好歹師徒一場,王立冬只能捏著鼻子,帶著他一起進了研究所。

  現在的石頭,已經是研究所的食堂主任,手底下也管了二十來號人。

  “有事?”

  王立冬接過遞過來的茶杯,喝了一口茶。

  “師傅,聽說我們研究所要改製了。

  後廚的這些人,都托我向你打聽一下。

  改製後我們研究所還算不算公家單位,編制是不是和以前一樣?”

  這個問題,王立冬也沒聽到上面有明確的說法。

  現在的改製才是起步階段,許多東西還是在摸索階段。

  記得打破鐵飯碗,還是好幾年後的事情了。

  “這事現在還沒明確的說法, 不過我們所將來肯定不會是鐵飯碗了。

  以後咱們所,就是自負盈虧的單位。”

  石頭一聽眼神一亮道:

  “師傅,改製後是不是工資就會漲?

  你不是說自負盈虧嗎,咱們所每年的利潤可不小。”

  王立冬點頭到:

  “工資肯定會漲,不過不會漲很多。

  改變最大的就是年終的分紅。

  簡而言之,誰乾的多為所裡貢獻大,就拿的多。

  以後所裡賺的錢越多,大家的獎金就發的越多,明白了?”

  石頭聽後,有點不解道:

  “師傅,那我們後廚的貢獻大小該怎麽算?

  難道是每天多炒幾個菜,可燒的多了也沒人吃啊?”

  王立冬道:

  “到時候我們所的每個崗位,都會有一套考核的指標出來。

  總的來說,你們後勤的獎金,肯定比研發的要少,不過比現在工資肯定會多不少。

  就拿你們後廚的廚師來說,以後誰燒的菜被人點的越多,他的獎金就越高。

  誰燒的菜沒人吃,他就拿基本工資。

  明白了沒?”

  石頭點了點頭,這麽一說他就明白了。

  只要能漲工資就行,這樣他也能對一幫子手下有了交代。

  “獎金的事情別說出去,畢竟改製的方案,現在還沒批下來。

  至於編制的事情,你幫我放出風聲去,務必讓所有人都知道。”

  石頭立即明白王立冬的意思,拍胸脯道:

  “師傅,放心吧,這種事我可是專業的。”
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