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《我和骨科大佬閃婚了》第一千零二十四章 韓池的選擇一十五
或許這就是韓池行事的“敏銳”之處。

 總是先一步發現問題,然後解決問題。

 柳夏因為離婚,被別人戳了多少脊梁骨,已經數不清了。

 雖然有柳家的人護著,但架不住外面那些風言風語。

 如今又評了標兵,加上之前和祈子晉在一起,外面的人就更要聯想了。

 有些言論離譜到讓人發指,說柳夏的標兵是祈子晉用命換來的……

 所有人的焦點都在一個經歷過家暴、離婚且帶娃的女人的感情生活,沒有人關注她,是如何一步步從懷著孕快生了遭遇丈夫出軌,然後離婚,然後一步步找到自己想做的工作,她先渡己後渡人,幫著這麽多村裡的大齡女性再就業。

 明明她什麽也沒做錯,但離婚就好像是她的原罪。

 因為是女人,因為離過婚,因為帶著孩子,因為後來又談了戀愛,她個人的成長和事業的成長,完全被抹殺。

 回頭想想,不過是糾正了一場錯誤的婚姻,怎麽所有事,都變成了她的罪過呢……

 人可以管住自己的嘴,但管不住別人的嘴。

 就算謠言再多,他們也束手無策。

 而像韓池這樣,把謠言扼殺在搖籃裡,才是最應該需要做的。

 ……

 園區小公司流失的事出現轉機,是在某天的中午。

 朱毅興奮地來到韓池的辦公室,“主任,主任,大消息,有人不知道給哪兒投了封舉報信,現在……有兩個領導被叫談話了。”

 韓池正在辦公桌前看文件,對於朱毅帶來的消息,似乎一點不意外。

 “園區那邊,合同問題,應該可以解決了吧?”韓池反問。

 朱毅笑笑,“把後面的人揪走,園區就能正常運轉了。”

 韓池:“你去辦吧,和他們就按原先的合同走,為了補償,再給他們免半年的租金。”

 朱毅:“好,這就去辦。”

 他正要離開,想到什麽,他又轉身回來,看屋外沒人,他湊上前小聲問韓池:“領導,是不是你乾的?”

 韓池神情自若,挑眉問:“什麽?”

 朱毅:“都是自己人,您和我還兜圈子?舉報的事……不是您找人做的。”

 韓池沒否認,“乾你的活兒去,廢話真多。”

 朱毅笑笑,屁顛屁顛離開。

 等他離開,韓池一直愁雲慘淡的眉心,也逐漸舒緩,甚至他唇角還溢出一絲絲竊喜。

 當初在滬市練就了一手寫舉報材料的本事,沒想到現在派上用場。

 當然,韓池不會傻到自己去舉報,而是讓李、薛二人去。

 投訴舉報也有門道的,找不對路,沒人搭理,但找對了路,分分鍾直擊要害。

 這也是韓池在滬市勾心鬥角,爾虞我詐這麽多年的經驗之談。

 打從見了那個看門的老大爺起,韓池基本就猜到是怎麽回事。

 小公司和物業簽了合同,卻不敢打官司,可不只是地方小講人情這麽簡單。

 物業後面沒連著幾隻蒼蠅,誰信。

 只是韓池來的時間太短,這邊的領導和複雜的關系網,他還沒了解,等他多方了解之後,應對之策就來了。

 解決了小公司的租用問題,這也成為產業園區新一輪招牌,打出去,招商引資。

 當然,禺山這種小地方,所謂的“招商引資”就是小打小鬧而已。

 大廠子基本沒有,全是李翎那樣的小作坊。

 這就是這樣的小作坊,才容納了全國最多的就業人口。

 大公司再大,容納的就業人口有限,幾萬員工都算多了,但無數的小公司才是吸收底層就業最多的容器。

 做起招商引資的工作,韓池就更順手了。

 他在滬市這麽多年,一直都做這個。

 解決完園區後面的蒼蠅,韓池還和園區物業那邊打通關系,直接給換了一個物業經理。

 產業園區的物業是成海集團旗下一個子公司負責的,園區的經理也是那邊任命的。

 韓池之所以這樣做,就是想讓園區整個改頭換面,所有勢力重新洗牌。

 隨著韓池的一系列動作,之前出走的一些小公司陸陸續續回來。

 甚至連園區周圍的房租都漲價了。

 眼見著園區工作頗有成效,朱毅開心壞了,說晚上要請韓池出去吃飯,慶祝慶祝。

 韓池卻拒絕了,“現在還不是吃飯的時候。”

 朱毅愣了一下,“怎麽講?現在一切不都在平穩發展?難不成還要出什麽么蛾子?”

 “不是,”韓池說:“你準備一下資料,把這段時間,咱們走訪院區,辦座談會之類的,全部整理出來,發給我。”

 朱毅不解,但還是照辦。

 韓池連夜加班,趕在第二天前,搞出來一份工作成果匯報的PPT。

 朱毅這才知道韓池要做什麽。

 今天有上面的領導下來視察。

 而韓池,就是要抓住這個機會“邀功”。

 沒錯,是“邀功”。

 會乾活的人很多,但會乾活還會“邀功”的人,不多。

 多得是不會乾活還想邀功的人。

 不得不說,韓池這一條龍的行事模式,確實讓人佩服。

 遇到問題,解決問題,解決之後,還要匯報總結。

 多數人能做到解決問題就已經不錯了。

 朱毅也陡然意識到,祈子晉和韓池的差別。

 祈子晉是個踏實肯乾但不會“邀功”的人,不管什麽事,一門心思悶頭乾,乾出來成果,也不會主動去領導身邊晃悠顯擺。

 但韓池不一樣,他每做一步都目的明確,是有能力,會表達會“邀功”的人。

 哪個領導不喜歡聽好消息呢。

 尤其是產業園區內的小公司紛紛回歸,相當於把一潭死水盤活了,哪個領導能不喜歡這樣有能力的人。

 俗話說,千裡馬常有,伯樂不常有。

 沒伯樂,就需要自己去創造伯樂。

 韓池就是這種人。

 他似乎永遠都喜歡把主動權握在自己手裡,遇著什麽事,也總是積極主動去爭取。

 這一點,又讓朱毅對他刮目相看。

 韓池和領導匯報完工作,自然也如預期地那樣,領導對他大為賞識。

 原本就豐富的履歷,更是為他增光添彩,他一躍成為單位裡一匹最閃亮的黑馬。

 韓池似乎又找回了曾經的自己。

 無論去了哪裡,無論身處何處,永遠最絢爛奪目,出類拔萃。

 這才是他。
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