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“被告，我需要向你釋明下，首先你提供的判例不是我們法院判的案子，我們國家也不是判例法國家;其次勞動爭議案件各省都有自己的規定，而且各省的規定不盡相同。

如果你有帝都的判例，尤其是我們法院的判例可以提交下。”吳法官道。

王川心中暗笑:你以為上面坐著的是傻子啊！隨便拿個對自己有利的判決就想牽著法官的鼻子走，怎麽可能。別忘了這裡是帝都！

“原告，被告，你們雙方願不願意調解?”吳法官問道。

“可以調解，只要被告撤銷解除勞動關系的通知，補發從原告離開公司至今的工資，我們可以談。”王川道。

呃……你小子夠黑的，這叫調解嘛！這叫蹬鼻子上臉，全按照原告的訴訟請求辦，還談什麽啊！吳法官心中有些不滿。

“法官，如果原告這麽說，被告不願意調解。您判吧！”女法務專員道。

“好吧，既然雙方調不成，咱們繼續開庭。雙方發表辯論意見。原告發表你的辯論意見！”吳法官冷冷道。

“原告認為，不管是《勞動法》還是《勞動合同法》都規定，女員工在孕期、產期、哺乳期三期期間，除非有嚴重違反公司規章制度的情況存在，否則公司不得解除勞動合同。

《婦女權益保障法》規定，任何公司不得因女職工結婚、懷孕、產假、哺乳等情況，降低女職工的工資，辭退女職工，單方解除勞動合同或者服務協議。

因此，我國法律對女職工的保護是基於女職工實際存在三期的事實，法律法規並沒有要求女職工的懷孕必須符合計劃生育政策的規定才能適用《婦女權益保護法》和《勞動合同法》、《勞動法》中關於女職工的保護的規定。

根據現行規定，女職工違反計劃生育政策應當承擔相應的行政責任，但用人單位不得以此為由解除與女職工的勞動關系。

原告請求法院依法恢復原告與被告之間的勞動關系，被告補發自辭退原告之日起至恢復勞動關系之日的工資及相關待遇。

辯論意見發表完畢！”王川道。

“被告發表辯論意見。”吳法官淡淡道。

從剛才吳法官釋明的內容看，女法務專員心裡已經明白了七八分，看來這次輸的概率比較大。

……

簽完筆錄後，王川和女法務專員剛要走，被吳法官叫住了:“原告代理人，你把代理詞整理下，提交法院。被告代理人，你也一樣，把答辯狀整理下交上來。”

法官發話了，王川敢不交嗎?況且一般做的比較規矩的律師即便法官不說也會交的。

女法務專員答應一聲點了點頭。

當天開完庭下午王川便將代理詞修改好，給吳法官郵寄過去了。

第二天一早，王川又趕到了項目上，繼續工作。

摸排工作進行了二十多天，從八月天氣炎熱之時，一直乾到了九月秋高氣爽！王川和付紫文跟著段厚山等人幾乎天天加班，累的跟狗似的，不過客戶給項目組的待遇還是不錯的。

早上有早餐，中午管飯每人兩葷兩素，見天不帶重樣的。到了晚上項目組的人加班食堂還準備了夜宵。每天九點後下班回家，項目組人員的打車費全部由吳大用團隊報銷。

吃得好，晚上大家還能免費打車回家，眾人雖然累些倒也沒有多少怨言，有時候晚上一邊看著奧運會的賽事，一邊工作，飲料、糕點管夠，比在家還有意思。至少王川是這麽認為。

美中不足的是，最近王川剛與方華聊的有點溫度，一進項目組又不溫不火了，但是萬胖子卻不這麽認為，用他的話講這叫小別勝新婚！

鄭毅不太同意萬胖子的說法，他更傾向於:人走茶涼！

反正不管怎麽說，王川和方華一直在扣扣上聯系著，晚上一聊便會很晚！很晚！

“主任您找我！”萬胖子一臉獻媚的表情走進辦公室。

“萬律，我最近一直在忙，王川的終身大事怎麽樣了?”老牛摘掉眼睛，用食指和大拇指捏了捏精明穴，問道。

“主任，您放心，他與方華已經勾搭……不是，已經談上了，兩人處的還挺好。”萬胖子笑道。

“這就好。你給我盯緊點，萬一不成，你再幫他張羅一個哈。”老牛道。

“好，您放心，保證完成任務。”萬胖子嘴上這麽說，心裡可不這麽想。

媽的媽，我的姥姥，老牛這是把王川的終身大事托付給我啦！如果他找不到對象，我就得一直給他介紹下去，我哪有那麽多資源啊！萬胖子欲哭無淚。

老牛之所以這麽急著讓萬胖子給王川介紹對象，是想拴住他，最近他聽付紫文打小報告說，段厚山找王川“密談”了幾次，老牛怕吳老大在背後搗鬼，所以才不得不防。

“王律師，你們那邊摸排的情況怎麽樣?”段後山坐在會議室內看向對面的王川問道。

“段律，我負責摸排的職工人數一共是六百七十八人，有五百九十二人同意隨公司搬遷去冀省，但是明裡暗裡的要求待遇不能比現在低。

剩下的八十六人中，想要解除勞動關系拿經濟補償金的有五十二人;剩下的三十四人既不想去冀省，也不想離職，態度還不是很明確，他們年齡大多在四十五周歲至五十九周歲，都是老職工。”王川匯報道。

“嗯，我們這邊的情況不比你們那邊好多少，這樣看來絕大部分的人還是想保留勞動關系的。

我大概算了下，大約佔到百分之九十的職工希望跟著公司去冀省，百分之六的員工想離職，主要是剩下的百分之四的員工變數比較大。

這部分人在公司工作的時間都超過十年，很多都是即將退休的老員工，但是帝都總部這邊又無法留下這麽多人。”段厚山道。

“不盡管這些，即便是想跟著公司去冀省的員工中也有情況不一樣的，有的是本人想去，但是家庭條件不好，需要另想辦法。”王川道。

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