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《文娛:女明星養成實況》第二十一章 寶貝你好可愛
  時間過的飛快,徐星河和周敏進組已經一周,也實打實忙活了一周。

  這一周發生了很多事,首先,《布拉格廣場》在音悅台的新歌榜整整霸榜一周,不論是播放量還是評論遙遙領先,吊打同期的數據。

  從上漲的趨勢來看,霸榜的狀態還會持續下去。

  雖然它成為了這個冬天最流行的歌曲,但演唱者周敏的熱度,或者說在《女明星養成實況》這款遊戲裡的【紅值】和【身價】,並沒有隨著歌曲的熱播而持續上漲。

  【+2W】的紅值和【15萬】的身價就那樣固定了,並沒有再提高,似乎遊戲有它自己一套算法。

  關於這件事,徐星河有三種猜測,第一因為這首歌作為OST發布,更多的熱度和關注被電視劇《星河燦爛》分走了,並沒有加在周敏的身上。

  事實上,因為歌曲熱播,頻繁登上社交網絡熱搜的,正是電視劇本身。

  它被無數觀眾轉發、分享,它的話題下,很多人留言,對播出表示期待,總之,現階段肉眼可見的,電視劇要比演唱者火。

  想要驗證猜測也不難,未來由徐星河獨立為周敏發布別的熱門歌曲,觀察她的【身價】和【紅值】會不會持續變化,就能得到結論了。

  第二種猜測,這其實是遊戲的一種機制,就像【針對性訓練】有熟練度限制,不讓玩家成為“十裡坡劍神”,它拒絕讓周敏憑借一首歌就躺紅。

  這個猜測也可以通過發布其他的獨立作品驗證。

  第三種猜測,周敏想要憑借音樂作品大紅大紫,單純靠一首歌是不可能的。一首歌只能是歌紅,是電視劇紅。要讓人紅,他們必須持續產出優秀的作品。

  只有時間才能驗證這個猜測了。

  不過他本來也沒有期望周敏可以憑借一首歌【紅值】到頂,身價百萬,藝人培養是一件長期的工作,他早已經做好了準備。

  第二件事,《星河燦爛》在社交媒體的熱搜提醒了徐星河,想要提高【紅值】,除了靠作品,還要注意和網友的交流。

  地球上的很多網紅,都是靠分享日常生活而火的。

  他沒有打算把周敏變成網紅,他為她做的職業規劃是演員兼任歌手,像HK當年的四大天王一樣,能唱歌,能拍戲,而且是以影視為重心。

  即便如此,互聯網的時代,藝人的社交帳號還是必須要有的。

  於是他給周敏單獨開通了一個經過認證的演員微博,發布她日常的工作、飲食、健身等信息。

  由於有《布拉格廣場》演唱者這一tag,因此迅速積累了一大批粉絲。

  粉絲們在她的微博下叫她小姐姐,誇她好看,誇她唱歌好聽,誇她有前途的,其中不乏每天來打卡的。

  不過這些人並不知道,多數時候,是徐星河這個摳腳大漢在和他們交流。

  “小姐姐你很好看。”

  徐星河回復:“寶子你也好看,不過容貌並不是最重要的哦。”

  “敏敏你唱歌很好聽,我愛你。”

  徐星河面無表情回復:“我也愛你姐妹,喜歡我的歌就多聽啊。”

  “周敏你能叫我一聲老公嗎?”

  徐星河皺著眉頭回復:“滾。”

  女藝人還是要分清楚什麽能說什麽不能說的。

  周敏偶爾自己也上微博,見到徐星河模仿她的風格回復粉絲,就會問他,

  “你該不會還挺享受冒充我吧?”

  “怎麽會。”

  徐星河打了個哈哈,接著和那些女粉絲親密互動,“寶貝你好可愛。”

  對於社交媒體的用心經營,也為周敏增加了一些【紅值】,不過【身價】卻沒變,就連個【+】號也沒有。

  發現這一點後,徐星河就懶得和女粉們耍貧嘴了。

  除了應付歌曲帶來的熱度外,徐星河的更多工作,還是處理劇組的人際關系。

  他並沒有暴露和製片人謝萃峰的關系,原因很簡單,當劇組的工作人員知道他和領導是朋友後,就很難不說一些奉承和違心的話。

  表面的違心,總是會換來背後的陰陽,這是人性的一部分。

  他和周敏作為新人,不想受工作人員的陰陽,隻想得到他們的歡迎。

  為什麽呢?

  因為徐星河想要口碑,他知道,周敏的【紅值】一定和她在工作場所的形象有關。

  交往上越真誠,演戲越努力,在劇組人員心裡的形象就會越好,就越會提高周敏的【紅值】。

  演戲上的努力由周敏負責,那是她的主業。

  交往上的真誠和熱絡,就由徐星河承擔了,這是經紀人的工作。

  從進組的第一天,他便開始經營關系,生活裡交朋友靠興趣,工作上交朋友是想不開,

  但如果在娛樂圈這樣的場合,非要交朋友的話,就要看自己能給別人提供什麽價值。

  徐星河為別人提供的價值是什麽呢?溝通和協調。

  他是為了溝通才去交朋友,但交朋友的秘訣就是溝通,這聽起來像繞圈子,但關鍵就在於此。

  因為徐星河能看到別人的【心中之鬼】,因此他總能明白對方心裡在想什麽,他可以很快繞過溝通中的語言障礙,互相傳達彼此最核心的信息。

  他能幫助導演告訴選角導演,這個場景需要什麽樣的群演,他也能幫助執行導演告訴群演,現在的劇情需要什麽樣的一個情緒。

  總之,當他在場的時候,整個劇組的運行效率是要高的。

  這是一項非常了不得的能力,以至於很多時候,很多工作人員有什麽需要交流的事,都會先來找他。

  需求就是缺口,堵住缺口的人自然就會擁有權力。

  很快,上到導演、攝影,下到群頭、群演,每個人都開始和他稱兄道弟。

  他是經紀人,工作人員和他要好,意味著他的藝人,周敏,就會受到很大的照顧。

  舉一個例子,劇組通常有一項工作叫熱場,什麽意思呢?

  今天要拍攝女一號的戲份, 導演、攝影、燈光之類都在等她上場。

  女一號來之後,大家立刻投入工作,各自忙碌起來。

  這聽起來是不是很友好?

  如果你是導演,你這樣做了,就會得罪女一號,以後你和她很難再合作。

  因為女一號不能演第一場戲。

  本來大家都在聊天,抽煙,吃東西、摳鼻屎,沒有工作狀態

  女一號來了,你才開始拍攝,那意味著把最差的工作狀態用在她身上,她肯定不會高興。

  應該怎麽做呢?

  女一號來之前,先找一個新人演員來拍攝,告訴新人要什麽橋段,要怎麽演,需要什麽情緒,一切都按照真實的拍攝來。

  但這些都是騙新人演員的,她努力的表演全都會被剪掉,不會有任何一條被剪輯進最終的成品裡。

  她的表演,就是給女一號熱場的,給工作人員找狀態的。

  娛樂圈是最勢利眼的行業,每個人都不喜歡這點,但每個人都會不由自主地成為勢利眼的一部分。

  好在徐星河的努力取得了出色的效果,周敏這個沒有任何大公司背景,第一次演戲的新人演員,從進組那天,就沒有給任何人熱過場。

  因為徐星河的存在,大家都很尊重她。

  這就是經紀人的價值所在。

  不過等電視劇播出之後,經紀人受不受尊重,就要看藝人戲好不好,人火不火了。

  經紀人和藝人,就像犀鳥和犀牛一樣,是共生在娛樂圈之中的好夥伴。

  一周之後,電視劇真的播出了,但效果嘛,卻不盡如意人。
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