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《人資部主任》全廠大會
  全廠大會

  自從上次調研以後,劉為民就初步理清了自己的思路,他決定要把全廠職工的積極性調動起來。他一直以來都是一個不服輸的行動派,他一直以來都保持著最初的那種激情,就好像他當語文老師的時候,就能把全班同學學習積極性調動起來一樣,那個時候他教的班,語文成績一直都要領先第二名一大截,因為他一直認為,只有不稱職的老師,絕對沒有不合格的學生。老師生涯深深影響了他,在他後來的工作中,這套老師管理學生的思路被很好用到了工作上,他習慣於把像老師布置作業一樣去安排手下人工作,也習慣於每天像批改作業一樣檢查手下人的工作,當然更習慣像老師一樣嚴格要求。自從他感覺廠裡這種好像步入暮年的氣氛,就勾起他的激情,就好像看到一群不認真讀書的學生,他不能忍受他們不努力,現在他感覺內心有一團火的熱情,充滿必勝的信心,他急切想要改變周圍人,這是他年輕時候的感覺,那種讓他很享受的戰勝挑戰的過程。他決定要把全廠的積極性都調動起來,帶領大家上馬兩台100萬機組,這樣這個廠就可以用一個嶄新的姿態實現大的發展,全廠職工的精神面貌就可以改變了,對自己的職業生涯也是非常完美的句號,再造一個新廠,讓一個老廠換發新的生機,生機勃勃充滿朝氣的走向未來,這種成就感和事業感多麽美好,就好像他之前當三把手的時候曾經成功上馬兩台100萬的機組一樣,他已經有過類似的經驗,所以他對自己充滿信心。

  講話稿是劉為民親自審定的,廠辦有兩個文字秘書,其中一個還是名牌大學中文系的研究生,兩個人為了這篇講話稿忙活了好幾天。劉為民滿懷激情的在台上講了3個多小時,他就像站在自己的講台上,面對自己的學生,只不過講的不是語文課本,而是他的施政宣言,在這裡他為全廠職工描繪了一副美麗的畫卷,他滿懷深情的說:“現在我們正站在我們廠新的起點上,我們從來沒有像今天這樣更加需要團結,也從來沒有像今天這樣需要擔當,更從來沒有像今天這樣渴望發展,我們一定要鼓足鬥勁,以昂揚的鬥志、必勝的信心、扎實的行動,為了我們更美好的明天努力奮鬥。”

  彭歡坐在第一排,她非常認真的不停記錄著。她一邊記錄一邊觀察著台上幾個廠領導的表情,她發現除了劉為民慷慨激昂,全身投入之外,其他幾個廠領導甚至懶得去翻一翻材料,他們的表情似乎是非常配合的,但這種配合又似乎僅僅停留在表面。胡慧也坐在會場上,但是她沒什麽心思去聽廠長的講話,說實話假如不是彭歡要求她來負責監督會場紀律,她早就溜出去了,她孩子馬上就要高考了,孩子的升學問題已經擺在案頭,按照孩子成績,在國內只能上一個三本院校,她正在考慮是不是讓孩子出國留學,她聽到後排不停有人小聲議論,“廠長這餅畫的不小啊,咱們普通人關心的是收入。”“你別說,這廠長比上一任強,你聽人家這是真準備來乾點事業來了,終於來了一個關心咱們廠的領導。”“哎,我就希望來點實惠的,給普通職工漲漲工資才好,廠長吃肉,中層喝湯,職工吃掉的渣。”胡慧聽出了是誰的聲音,她也知道,上屆廠長把中層和普通職工之間的收入差距拉的很大,大家有意見不是一天兩天了,但這不是她能改變的,“僧多粥少啊”她心裡想。
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