8月719點。狂沙文學網

　　瑞士尼翁，關於20152016賽季的歐聯附加賽的抽簽即將舉行。

　　依舊是電視直播，保證不出現什麽“黑幕”“黑箱”的cāo作給說閑話。

　　當然，不管是不是電視直播，要攻擊的人總會是找到攻擊的地方，並樂此不疲。

　　而就對於華格來說，坐在家裡收看這場電視，直播抽簽的他。

　　他可不管有沒有什麽黑幕，黑箱，他只在乎接下來的抽簽，會不會是給莫克姆帶來一個好簽。

　　而最好的，就自然是給莫克姆分一個布加勒斯特星這種的羅馬尼亞聯賽，是種子隊，但是不算太強的隊伍。

　　因為就分組的況，莫克姆雖然沒有分在特別難的組，但一樣不容樂觀。

　　在附加賽的抽簽當中，被歸納為非種子隊的莫克姆，是被塞到了a組，而a組這個組裡，種子隊當中，就有畢爾巴鄂競技，阿爾克馬爾，薩爾茨堡紅牛，還有就是波蘭的華沙萊吉亞。

　　你看看這個分組，種子隊裡邊，布加勒斯特星數一數，還是其中最弱的。

　　華沙萊吉亞和阿爾克馬爾在陣容實際上來看，算是能夠有一定樂觀的勝算。

　　但是對上畢爾巴鄂競技，薩爾茨堡紅牛那就只怕勝算就不好預測了。

　　畢竟，這兩支球隊，紙面實力不一定有莫克姆現在的豪華，但是他們兩隊的實力，主客兩回合的比賽當中，和莫克姆硬鋼一定是綽綽有余的。

　　畢竟新賽季都還沒開始，自然不可能會有什麽體能的況，遇上他們，那就是和聯賽杯遇上的利物浦和刺這些上遊球隊基本沒兩樣了。

　　華格是希望最好不要遇上這兩隊。

　　但是墨菲定律這種東西，往往你最不希望會有的，會出現的，他卻偏偏硬會有，真就是出現了。

　　剛抽簽的結果被抽簽的主持人公布的那一刻，華哥手扶在額前，一臉無奈的搖了搖頭。

　　隻借著電視機前的屏幕上，莫克姆的紅蝦隊徽正赫然與畢巴的隊徽遙相呼應著。

　　沒有錯了。

　　賽季歐聯附加賽上，華格的莫克姆正是要撞上西甲的畢爾巴鄂競技。

　　畢巴這支球隊是真不太好對付。

　　但是抽屜結果既然已經出來的話，那還能怎麽樣呢?那就踢唄！

　　畢竟踢的是畢巴，又不是什麽多特蒙德，波爾多之類的。

　　而之後的時間，華格就是看看其他分組的抽簽況。

　　至此，20152016賽季歐聯附加賽抽簽儀式在歐足聯總部結束，5大聯賽球隊當中，莫克姆遭遇西甲的畢爾巴鄂競技，波爾多面對哈薩克斯坦的凱拉特，南安普頓對陣丹麥的中德蘭，而多特蒙德對陣挪威的奧德。

　　附加賽的比賽賽製依舊是主客場兩回合，而莫克姆會先主後客。

　　而比賽的時間，應該會放在1718的樣子進行首回合的比賽。

　　也還算是給華格足夠的時間去了解了解他的對手畢巴這個賽季的陣容實力到底幾何了。

　　“斯坦利，這兩天盡快幫我搜集一下畢爾巴鄂競技他們在上個賽季的幾場有戰術的比賽錄像，以及他們在這個賽季的下場領域上的動作，包括他們的主教練和核心球員裡邊的一些戰術及打法的習。”

　　歐聯附加賽抽簽直播一結束，華哥就打電話給他相信了助教斯坦利，讓他幫華格搜集一些關於畢爾巴鄂競技的報。

　　既然已經抽簽抽到了，比較8號進去啊，那就自然要提前做好準備，做到知己知彼，到時候才能百戰百勝。

　　華格從不小瞧任何一個對手，除非實力已經絕對高到輕松碾壓的地步。

　　就像是職業球隊和業余球隊之間的比賽那種的話，華格總不可能還會是要去了解業余球隊是怎麽踢的吧。

　　當然這一種況是不會發生的。職業就是職業，業余就是業余。職業和業余一起踢球，不論輸贏，都是在降低自己的bi格。

　　“好的老板，我現在已經是在收集當中了，我想最遲明天早上的話，關於畢爾巴鄂競技的戰術報應該就會發到您的郵箱裡。”

　　斯坦利這邊，卻也是和華哥一樣，在觀看這次的附加賽抽簽的結果，甚至在華格的電話打來之前，已經是開始在收集關於畢爾巴鄂競技的一些報信息了。

　　“哦，很好嘛，可以可以。”電話這頭的華格聽到了，斯坦利的話後，點著頭，笑道“斯坦尼爾，你上一次的漲薪水，還是在2月的時候吧?”

　　“嗯，是的！老板！”斯坦利的回復的氣息有點粗重起來，就斯坦利聽著華格的這話，他怎麽可能不明白現在華格話的意思。

　　是的，華格打算給斯坦利漲漲薪水。

　　“那麽這樣吧，到月底的時候，我會讓財務部的人找你的， 努力的人，自然也要有給他努力的獎勵嘛。”

　　當然，華格並不是隻對斯坦利一個人增加薪水。

　　畢竟，訓練團隊這麽多人，隻漲一個人未免有點孤單單的排外的意思了，不能服眾。

　　而距離上一次的薪水，現在也是要半年了。

　　這個賽季球隊升入了英冠，球員那邊的工資帽都是往上加了加，沒道理為俱樂部做後勤工作的訓練團隊包括其他的工作人員也不跟著加一加。

　　現在漲漲工資，再收收俱樂部上下所有人的人心了。

　　作為老板的華格，是資本家起步的，資本為重，利益為大，但是華格更知道，人才也是資本，人才創造的利益更大。

　　別看現在華格手底下的訓練團隊，又還是給俱樂部的工作人員這麽多人才半年就漲工資是有點土豪的意思。

　　但是實際上，漲工資不僅是收人心，也是穩固所有人的留在俱樂部的最直接有效的方式。

　　因為華格有資本，別人同樣有，不說工作人員，就說這整個為華格直接工作的訓練團隊，

　　能夠適應系統的訓練模式，並且一整的流程全部完美包括的團隊，

　　華格不是大話，

　　就是給他一億歐元，一個人什麽都不知道的去找，都不見得能夠再整出這麽一個團隊出來。