當馮波從王本聰那裡得知，孫正宇已經平安出來了，馮波的心也總算安穩了下來。

　在鄧家老人的斡旋之下，宣平科技的事，也已經擺到了國家領導人的桌面上。背後搞事的郭援朝他們，就算這一回不死，也要脫層皮下來了。

　能讓國家機器動起來，全都是麒麟2.0的功勞。

　在王本聰的認知當中;從今往後，在夏國這片土地上，除了國家之外;不會再有任何人，敢對宣平科技動歪心思。

　掛了電話之後，馮波並沒有顯得特別高興。

　種種跡象表面，這終究還是一個人治的世道。領導目力所及的地方，就有陽光，就有法制，就有政策。而領導們沒有看到的地方，雖有法制，卻依舊亂象叢生。

　經歷此事之後，馮波才真正明白了;什麽叫作非法生存，什麽叫作苟延殘喘。

　望著劃破天空的航班，魏志峰他們已經踏上了前往蘇黎世的行程。‘就當給這個科研瘋子放個假吧！等到塵埃落定的時候，再通知你們回來吧！人類的種子，不應該置身在漩渦風暴之下。’

　回到家中之後，累了一整天的馮波，總算是安安心心的睡著了。

　燕州市的禦極殿中，依舊燈火通明。

　在這個中樞源點，各個大人物正為宣平科技激勵的爭執著。有的人主張，應該讓國有資本控股宣平科技，加大研發投入，爭取更大的突破。同時把先進科技牢牢的抓在手中，才能方便國家層面統籌安排。

　既然有人支持國有控股，當然也會有人提出反對意見，讓其自由發展。

　市場派的人以為，國家只需要引導方向，盡量減少科技進步帶來的負面影響。尤其是國有能源領域的各個企業，要做好業務萎縮、財務困難的心理準備。

　對於這些注定會受到影響的企業，企業的收入必將大幅下滑、崗位削減，進而造成人員分流。面對這種情況，政府要盡早拿出預案來。

　任何科技進步，在其誕生的之初;首先帶來的，是對老舊行業的衝擊，是負面的影響。在私有製的國家裡，這也不算什麽大事，新舊輪替而已。

　可在夏國，這就不是那麽簡單了;這將牽涉到很多權力部門與國有企業。

　就好比石化雙雄這些大而不能倒的國企。其本身不但有經濟利益，還跟國家戰略掛鉤，背後更是有著好幾百萬的員工。這還不算那些勞務派遣的工作人員;要是再算上合作單位的職工，那將是一個天文數字。

　一旦石化雙雄的業務收縮，將給guó zī wěi和中央財政造成巨大的壓力。如果再算上傳統汽車行業，宣平科技帶來的衝擊還會更大。

　而這些所有的負面壓力，都會壓在了國家的肩上。這也是為什麽有人主張，控股宣平科技，用宣平科技的企業利潤，來填補這些窟窿。

　這樣的看法，在前些年，是不會有任何反對聲音出現的。經歷了幾十年的改革開放，部分領導人也有了不同的看法。

　誠然、宣平科技會給這些企業帶來衝擊，也會讓國家財政陷入困境;但科技進步必將提高生產效率，讓經濟更活躍。同時，這也是國有企業改製的絕好機會。

　就好比石化雙雄這樣的企業;就應該抓住這樣的機會，把國家戰略與民營經濟分割開來。

　把民營經濟這部分，劃割出來，交給市場。改製初期，可以給與一定的稅收優惠政策，也可以對普通員工進行一定的補償。

　只有這樣，才能把影響降到最低，才能把事情做成功。

　在這幫改革派的認識之中;我們的國企員工與公職人員已經太多了，多到已經影響到經濟活力了。放眼望去，不是國企就是央企，要麽就是事業單位;人民已經到了不堪重負的地步了。

　只有把國防需要，與市場經濟明確的區分出來;向市場釋放活力，釋放信心，釋放勞動力，才能為以後的經濟發展，打下堅實的基礎。

　這樣的建議，受到了保守派的反駁。當年下崗潮鬧出的動靜可不算小，也給地方的穩定造成了巨大的壓力。為此，時任總理都隻幹了一屆，就退位讓賢了。

　同樣的一件事，在改革派看來卻有不同的結果。當年的下崗潮初期，確實給各級政府帶來了較大的壓力;但壓力之後呢?

　壓力之後是夏國經濟的騰飛，是國家經濟的迅猛發展！

　做任何事情都是有困難的！如今、國內外的經濟局勢困頓不堪，連政治生態都起了變化。在這敏感時刻，宣平科技能冒出頭來，說明什麽?說明國運昌盛！正是應當大刀闊斧的掃除頑疾，以嶄新的姿態迎接新世紀、新時代。

　我們國家的名義稅負，已經是世界上數一數二的了。為什麽減不下來?還不是因為支出太多了嗎?既不能開源，又很難節流！

　再加上外部局勢的變動，國防支出也只會越來越多。若不精簡機構，難道還要提高稅賦，繼續吹泡泡嗎?

　大鍋飯吃不飽，這是已經被歷史驗證過了的！只有小鍋小灶，才能讓百姓富足，讓國家富強。

　禦極殿中的大佬們，因為理念的不同，很自然的分成了兩派。一邊說要對國企員工負責到底;一邊說要讓市場說話，要給百姓減負。

　最後誰都不能完全說服對方。

　mín zhǔ制度下的現代化國家，是有辦法解決這個問題的。局面僵持不下，夏國的幾位最高領導人，只能通過舉手表決。

　當表決出現三比三的情況時，正中間的最高領導人並沒有表態，而是暫停了投票。

　“為什麽麒麟電池，出現在宣平科技這家民營企業身上?而不是我們由國有企業發明的?我們坐在這裡決定一個企業，應該是姓公、還是姓私的時候，是不是應該問一問企業主的意見?

　改革是一定要繼續改下去的，若我們不主動去改，等到了最後，環境會逼著我們去改。既然能看到問題，早改一定比晚改要好;至少在時間上要寬裕很多。

　我也認可，我們國家到了不得不改的時候了。國防需要與民生經濟，一定要區分開來，不能再混為一談。

　但大刀闊斧與諱疾忌醫都不可取。我以為應當循序漸進，盡量不要興起太大的波瀾，盡可能的把事態控制在可控的范圍之內。如今世界局勢正在生變，我們不能自亂陣腳，給了外人可乘之機！

　值得慶幸的是，在這個關鍵時刻，宣平科技在新能源領域，取得了重大的突破。雖然這會加速國企問題的惡化，只要我們挺過了最初的艱難時刻;科技進步就會幫我們減輕很大的負擔。

　畢竟科技進步的正面效果，是要大於它的負面影響的。

　我提議:成立一個工作小組，先對宣平科技這家企業，進行全面的考察;了解企業的發展狀況與企業的心態。等到調查結束之後，再做最後決定。”

　既然最高領導人都發話了，事情當然就這樣安排下去了。

　連夜成立的特別工作小組，當晚就坐飛機去了開元市。

　在散會的時候，一號首長又特意給紀高官多說了一句。“郭援朝這樣的人，不應該逍遙於法外。法律面前人人平等，不用顧忌到我！”。

　一哥都親自發話了，郭援朝也就失去了最大的靠山。從這一刻開始，等待郭援朝的，就只有嚴刑峻法了。