收藏本書強製更新字體字體大小TTTTTTTT字體顏色黑色灰色紅色橙色綠色紫色深藍色棕色風格背景顏色默認小說閱讀網藍起點藍藍色綠色淡灰灰色深灰暗灰淡綠羊皮紙粉色滾屏全屏第441章基層門將教練(中)回憶起當年的訓練方式，朱繼征說:“我們那個時候的守‘門’員，80%是被‘‘射’’出來的。-..-”

所謂“被‘射’出來”，也就是說守‘門’員訓練是跟‘射’‘門’訓練結合在一起的，其他隊友練習‘射’‘門’，而守‘門’員拚命撲

。

盡管能在一定程度上得到實戰演練，但對一名守‘門’員來說，只是這樣的訓練遠遠不夠。

“一開始的時候，也有教練教怎麽撲、怎麽站位，但我現在一想，他們當初教的東西都是垃圾，‘挺’多訓練都很傷害人。”

朱繼征舉例說:“比如，他們會讓我們沿著邊線撲球，撲一球走一步，就這樣從一端底線‘撲’到另一端底線，其實這種訓練沒有任何意義，只會讓人受傷。”

之所以舉這樣的例子，朱繼征是想說明，守‘門’員真正需要訓練的地方不是體能和腳下技術，更重要的是練習爆發力和反應。

因為沒有專業的守‘門’員教練，助理教練就基本承擔了守‘門’員教練的責任，而且每換一個助理教練，教的內容都不一樣，這讓小球員們很是苦惱。

朱繼征說:“現在我們都知道，‘門’將撲救要盡可能身體往前傾，這樣撲救的面積會更大，可我們那會教練訓練我們可以往後仰，說這樣可以多一點反應時間，但一到實戰就知道，這種後仰式的撲救方式，防守角度小太多了，根本就是錯的。”

除了訓練模式，當時的訓練條件也很糟糕，上世紀80年代沒有現在這麽多真草場、人造草場，球員只能在土場、沙場、煤渣場甚至水泥地訓練，這樣的場地加上那樣的訓練方式，很難保證不受傷。

“現在想想當年的很多訓練都很不合理，它只會增加我們的傷病，但我們當時的確被這種奇怪的訓練方式折磨了很久，很多人都留下一身傷。”朱繼征感慨道。

國內缺少基層守‘門’員教練的事實非常殘酷，這也導致大部分年輕的‘門’將來到一線隊後，一般都起不了多大的作用，還得通過一線隊‘門’將教練員從頭到尾重新改造一遍，才能出場一用，而那個時候，這些所謂的年輕‘門’將一般都已經26、27歲了……

當年因為沒有專業的守‘門’員教練指導，許多守‘門’員都深受其害，廣東日之泉的守‘門’員教練田野表示，如果守‘門’員在年少時沒有經過專業的訓練，那就會養成錯誤的習慣，他說:“守‘門’員進入成年隊、職業隊後才矯正習慣是很難的。”

然而，直到今天，國內的基層足球仍然很少有專業的守‘門’員教練。

廣州恆大現在的守‘門’員教練是意大利人蘭普拉(斯科拉裡帶來的‘門’將教練是哪位，元謀目前還有資料可以考證)，“國‘門’”曾誠在加盟恆大後便表示:蘭普拉對他的啟發很多。

朱繼征肯定了外教的作用:“我相信他們的訓練方式一定是先進的，而且他們在進行訓練時一定更有針對‘性’。”

國內的守‘門’訓練真的比西方落後很多嗎?朱繼征舉了一個反例，“在西方，他們有一套‘身體反應’的練習，什麽叫‘身體反應’，就比如有人突然向你左眼打一拳，你的左眼會本能閉緊。他們就練習這個，讓守‘門’員本能地做出預判

。

有些時候，腦部反應是跟不上的，守‘門’員的動作其實就是條件反‘射’。”可惜，國內目前的專業守‘門’員教練並不普及，朱繼征說:“本來就少，職業隊、省隊又基本把人分光了，到少年隊教練這個層面，幾乎就沒有人懂如何正確地教小朋友守‘門’了。”

朱繼征指的守‘門’，絕非僅僅是撲救，在他看來，撲救只能算是守‘門’員的基本功。

朱繼征認真的談道守‘門’員位置的訓練機制時，他認真的談道:“我個人感覺，守‘門’員這麽多年來在防守動作上的革新並不太多，現在對守‘門’員更多是意識上的要求，如何指揮防守、如何站位，什麽時候該出擊，甚至怎樣快速發動進攻。然而，我們的基層教練還在教‘門’線上那一套，而且也未必正確。”

廣東目前有專業的基層守‘門’員教練嗎?

有，但極少，朱繼征說:“可能只有黃夢紅一個算得上專業，其他人都不算。”

對於解決方式，朱繼征的態度非常直截了當:“當然是需要建立完善的選材機制。”

沒有優秀的基層守‘門’員教練固然遺憾，但也不可能立即引進一大批外籍教練進入基層，中國足球薄弱的根基需要一步步補強。如何做到盡可能普及專業的守‘門’訓練呢?先對守‘門’員教練進行專業培訓，或許是眼下最可行的辦法。

“守‘門’員的成材率本來就低，一個隊可能也就三四個人，所以這批人一退役，就會立即被職業隊和省隊截下來，基本不會有什麽人去基層當教練。”朱繼征表示，眼下最可行的辦法，就是開展一些專‘門’的守‘門’員教練訓練班，把各地的基層教練統一起來培訓。

“先從教練教起，告訴他們怎麽教孩子們守‘門’，比如在廣州，我們就可以讓黃洪濤、區楚良教他們。”

沒有優秀的基層守‘門’員教練，這也導致在守‘門’員選拔上存在誤區，朱繼征說:“我真的覺得，這是一塊很大的缺失，會埋沒很多天才‘門’將。”

正因為看到守‘門’員青訓的弊端，朱繼征萌生過一個想法，就是找上一批當年一起訓練過的老朋友，開一家專業的守‘門’員訓練學校，專‘門’教小朋友如何守‘門’、如何站位與指揮防守。

足球學校是現在很時興的一個青訓培養模式，但這種模式也有一定的弊端，一旦球員進入職業隊，球員的所有權就很容易產生糾紛，其中很重要的一點就是基層教練認為球員進入職業隊了，職業隊應該給予相應的回報，謂之“培養費”。

之前便經常聽聞有基層教練去職業隊討培養費的事例。

畢竟，基層‘門’將哪怕工資少，但那也是錢呀！基層‘門’將也有家需要養活，甚至，有些基層‘門’將被各個部‘門’機構拖欠工資拖欠到連自己的飯都沒錢開！

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青豆小說網做最好的全本小說閱讀網滬ICP備15036004第441章基層門將教練(中)_足球之中國飛翼_青豆小說

回憶起當年的訓練方式，朱繼征說:“我們那個時候的守‘門’員，80%是被‘‘射’’出來的。-..-”

所謂“被‘射’出來”，也就是說守‘門’員訓練是跟‘射’‘門’訓練結合在一起的，其他隊友練習‘射’‘門’，而守‘門’員拚命撲

。

盡管能在一定程度上得到實戰演練，但對一名守‘門’員來說，只是這樣的訓練遠遠不夠。

“一開始的時候，也有教練教怎麽撲、怎麽站位，但我現在一想，他們當初教的東西都是垃圾，‘挺’多訓練都很傷害人。”

朱繼征舉例說:“比如，他們會讓我們沿著邊線撲球，撲一球走一步，就這樣從一端底線‘撲’到另一端底線，其實這種訓練沒有任何意義，只會讓人受傷。”

之所以舉這樣的例子，朱繼征是想說明，守‘門’員真正需要訓練的地方不是體能和腳下技術，更重要的是練習爆發力和反應。

因為沒有專業的守‘門’員教練，助理教練就基本承擔了守‘門’員教練的責任，而且每換一個助理教練，教的內容都不一樣，這讓小球員們很是苦惱。

朱繼征說:“現在我們都知道，‘門’將撲救要盡可能身體往前傾，這樣撲救的面積會更大，可我們那會教練訓練我們可以往後仰，說這樣可以多一點反應時間，但一到實戰就知道，這種後仰式的撲救方式，防守角度小太多了，根本就是錯的。”

除了訓練模式，當時的訓練條件也很糟糕，上世紀80年代沒有現在這麽多真草場、人造草場，球員只能在土場、沙場、煤渣場甚至水泥地訓練，這樣的場地加上那樣的訓練方式，很難保證不受傷。

“現在想想當年的很多訓練都很不合理，它只會增加我們的傷病，但我們當時的確被這種奇怪的訓練方式折磨了很久，很多人都留下一身傷。”朱繼征感慨道。

國內缺少基層守‘門’員教練的事實非常殘酷，這也導致大部分年輕的‘門’將來到一線隊後，一般都起不了多大的作用，還得通過一線隊‘門’將教練員從頭到尾重新改造一遍，才能出場一用，而那個時候，這些所謂的年輕‘門’將一般都已經26、27歲了……

當年因為沒有專業的守‘門’員教練指導，許多守‘門’員都深受其害，廣東日之泉的守‘門’員教練田野表示，如果守‘門’員在年少時沒有經過專業的訓練，那就會養成錯誤的習慣，他說:“守‘門’員進入成年隊、職業隊後才矯正習慣是很難的。”

然而，直到今天，國內的基層足球仍然很少有專業的守‘門’員教練。

廣州恆大現在的守‘門’員教練是意大利人蘭普拉(斯科拉裡帶來的‘門’將教練是哪位，元謀目前還有資料可以考證)，“國‘門’”曾誠在加盟恆大後便表示:蘭普拉對他的啟發很多。

朱繼征肯定了外教的作用:“我相信他們的訓練方式一定是先進的，而且他們在進行訓練時一定更有針對‘性’。”

國內的守‘門’訓練真的比西方落後很多嗎?朱繼征舉了一個反例，“在西方，他們有一套‘身體反應’的練習，什麽叫‘身體反應’，就比如有人突然向你左眼打一拳，你的左眼會本能閉緊。他們就練習這個，讓守‘門’員本能地做出預判

。有些時候，腦部反應是跟不上的，守‘門’員的動作其實就是條件反‘射’。”

可惜，國內目前的專業守‘門’員教練並不普及，朱繼征說:“本來就少，職業隊、省隊又基本把人分光了，到少年隊教練這個層面，幾乎就沒有人懂如何正確地教小朋友守‘門’了。”

朱繼征指的守‘門’，絕非僅僅是撲救，在他看來，撲救只能算是守‘門’員的基本功。

朱繼征認真的談道守‘門’員位置的訓練機制時，他認真的談道:“我個人感覺，守‘門’員這麽多年來在防守動作上的革新並不太多，現在對守‘門’員更多是意識上的要求，如何指揮防守、如何站位，什麽時候該出擊，甚至怎樣快速發動進攻。然而，我們的基層教練還在教‘門’線上那一套，而且也未必正確。”

廣東目前有專業的基層守‘門’員教練嗎?

有，但極少，朱繼征說:“可能只有黃夢紅一個算得上專業，其他人都不算。”

對於解決方式，朱繼征的態度非常直截了當:“當然是需要建立完善的選材機制。”

沒有優秀的基層守‘門’員教練固然遺憾，但也不可能立即引進一大批外籍教練進入基層，中國足球薄弱的根基需要一步步補強。如何做到盡可能普及專業的守‘門’訓練呢?先對守‘門’員教練進行專業培訓，或許是眼下最可行的辦法。

“守‘門’員的成材率本來就低，一個隊可能也就三四個人，所以這批人一退役，就會立即被職業隊和省隊截下來，基本不會有什麽人去基層當教練。”朱繼征表示，眼下最可行的辦法，就是開展一些專‘門’的守‘門’員教練訓練班，把各地的基層教練統一起來培訓。

“先從教練教起，告訴他們怎麽教孩子們守‘門’，比如在廣州，我們就可以讓黃洪濤、區楚良教他們。”

沒有優秀的基層守‘門’員教練，這也導致在守‘門’員選拔上存在誤區，朱繼征說:“我真的覺得，這是一塊很大的缺失，會埋沒很多天才‘門’將。”

正因為看到守‘門’員青訓的弊端，朱繼征萌生過一個想法，就是找上一批當年一起訓練過的老朋友，開一家專業的守‘門’員訓練學校，專‘門’教小朋友如何守‘門’、如何站位與指揮防守。

足球學校是現在很時興的一個青訓培養模式，但這種模式也有一定的弊端，一旦球員進入職業隊，球員的所有權就很容易產生糾紛，其中很重要的一點就是基層教練認為球員進入職業隊了，職業隊應該給予相應的回報，謂之“培養費”。

之前便經常聽聞有基層教練去職業隊討培養費的事例。

畢竟，基層‘門’將哪怕工資少，但那也是錢呀！基層‘門’將也有家需要養活，甚至，有些基層‘門’將被各個部‘門’機構拖欠工資拖欠到連自己的飯都沒錢開！

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