看見走出大樓的邊學道，孟婧姞手拿玫瑰走了過來。

沒想到孟婧姞會守在門口，更沒想到她手裡還拿著花，邊學道停下腳步，好奇地看著孟婧姞。

走在邊學道身後不遠處的傅采寧見邊學道站住了，意識到手拿玫瑰的女人是來找他的。

傅采寧也站住了，她翹起嘴角，饒有興趣地打量對面身穿橙黃色毛呢風衣的孟婧姞。

傅采寧不認識孟婧姞，但孟婧姞的氣質和座駕告訴她，對面這位來頭不小。

完全無視站在邊學道身旁偏後的傅采寧，孟婧姞走到邊學道面前，舉起手裡的花，遞向邊學道。

這會兒正是下班時間，大樓門口進進出出的人不少。

看見少見的女人給男人送花這一幕，好些人都放慢了腳步，扭頭向三人這邊看。

看著孟婧姞手裡的花，邊學道問:“這是幹什麽?”

孟婧姞看了一眼花，再看向邊學道說:“送你花啊！”

邊學道問:“為什麽送我花?”

孟婧姞挺了一下胸脯說:“窈窕君子，淑女好逑。”

邊學道說:“我不能收。”

孟婧姞盯著邊學道的眼睛看了兩秒，嫣然一笑:“那就算了，反正也是別人送我的。對了，我是不是第一個送你花的女人?”

邊學道伸手招呼李兵把車開過來，回過頭看著孟婧姞說:“不好意思，我還有約，先走了。”

孟婧姞目光在邊學道身後的傅采寧身上打了個旋兒，說:“拜拜。”

去京城俱樂部的路上，傅采寧特別想問問邊學道剛才那個女人是誰?最終她忍住了。就算跟邊學道私交不錯，可是車裡還有李兵。

第一次來京城俱樂部，傅采寧特沒出息地在照片牆前流連了好一會兒，照片裡的一個個有頭有臉的人物，在無聲炫耀這家俱樂部的實力和尊榮。

兩人落座，拿著菜單看了幾眼，傅采寧抬頭問邊學道:“你來(，介紹兩樣你喜歡的。
邊學道說:“你隨意點，我吃什麽都行。”

等菜的時候，傅采寧沒忍住，終於還是問邊學道:“剛才那個……”

邊學道看著醒酒器裡的紅酒說:“一個朋友的妹妹。”

傅采寧問:“燕京人?”

邊學道點頭:“恩。”

傅采寧“哦”了一聲，扭頭看向窗外。

邊學道拿起醒酒器，幫傅采寧倒了一杯，問道:“我忽然想起個事，集團是不是需要弄一個內部刊物?”

傅采寧收回視線，看著面前杯裡晶瑩剔透的紅酒，說:“一年的企業靠運氣，五年的企業靠技術，十年的企業靠管理，百年的企業靠文化。”

“怎麽突然想到辦期刊了?”傅采寧問邊學道。

邊學道抿了一口酒，放下杯說:“受這次順風的事啟發，6萬員工，管理得井井有條，制度是一方面，企業文化肯定也發揮了巨大作用，企業內部刊物正是企業文化的象征之一。”

傅采寧也端起杯嘗了一口酒，說:“嗯，味道真好！”

邊學道說:“我酒莊裡有比這好喝的，回頭送你兩瓶。”

傅采寧瞪著眼睛說:“大莊主，你夠可以的啊，送一次就送兩瓶?”

邊學道笑著說:“物以稀為貴嘛！我要是一次送你100瓶，再好的酒，估計你喝起來也不覺得多好了。”

傅采寧聽了點點頭:“好像有點道理。”

邊學道說:“好吧，你多幫我出出主意，我也大方一點，翻倍……送你4瓶。”

傅采寧端起杯，眯著眼睛喝了一大口，不滿地說:“送幾瓶酒，怎麽又跟工作扯上了?”

邊學道靠在椅子上，看著傅采寧說:“你最不該跟我提這個，當初是誰張嘴閉嘴跟我要勞務費的?”

傅采寧臉上不好意思的表情一閃而過:“好啦好啦，你想問什麽?”/p>

邊學道說:“企業內刊啊！”

傅采寧撅著嘴說:“這有什麽好問的?所謂企業內刊，無非那麽幾個目的，1、內聚人心，外塑形象，擴大公司內部認同感，將企業文化一點點滲透給全體員工。2、起到一個上情下達和下情上達的作用。3、培養員工的再學習能力，為打造知識型企業積累資源。”

邊學道聽得很認真，見傅采寧不說了，他問:“沒了?”

傅采寧端起杯說:“一共4瓶酒，只夠說這些。”

邊學道也不生氣，拿起醒酒器給傅采寧續杯，笑呵呵地說:“我剛才只是說像今晚喝的這個品質的送你4瓶，品質差一點和品質更好一點的，我酒莊裡都有……”

傅采寧聞言，立刻換上一副討好的表情，伸手去搶邊學道手裡的醒酒器:“邊總，我幫您倒酒。”

順勢把醒酒器交給傅采寧，邊學道問:“你心裡有適合主持內刊的人選嗎?”

傅采寧想了幾秒，搖頭說:“沒有，估計得外招。”

幫邊學道續了杯，傅采寧放下醒酒器:“怎麽說呢，內刊負責人這個位置……不上不下挺讓人頭疼。”

“任誰看，內刊負責人都是企業邊緣人，不是實權派，也不會把真正的乾將放在那個位置浪費資源。可是話說回來，做企業內刊不是一個簡單的編輯過程，也不是編一本冊子就完事，而是要站在企業文化建設的高度進行操作，通過內刊來再現、深化和傳達企業文化，所以說，這個內刊負責人必須深刻了解企業文化背景，而且還要能貫徹領會你的思路和想法，這樣一個人……不太好找。”

菜上來了。

邊學道拿起毛巾擦手，說:“那就慢慢找。”

傅采寧問:“如果辦企業內刊，名字叫什麽想好了嗎?”

邊學道沉吟幾秒，說:“叫《求道》。”

兩人邊吃邊聊，不知不覺窗外天就黑了。