所有人一打眼，就知道西服的面料不菲。

　和許多人身上穿的那種雜牌子，就不是一個層次的。

　“從十月份成立尚動科技，到一月份完美收官，大家這幾個月的辛苦，我都看在眼裡。”

　陳東成的笑容溫和，語氣舒緩:“年終獎是你們是靠自己努力掙來的，尚動科技永遠鼓勵創新嘗試，欣賞有價值的失敗，也願意獎勵堅持拿到結果的努力。”

　“下面我將公布年度最佳員工，他們是這幾個月以來，我和莊總還有監察小組共同篩選出的十名員工，希望其他落選的員工以他們為榜樣。”

　陳東成打開手上的信封，還特意控制下節奏。

　整個宴會廳的氣氛，都凝固了，

　所有人都緊張的看著舞台上的陳東成。

　“恭喜楊帆！”

　“恭喜石磊！”

　“恭喜舒暢！”

　……

　連續十個名字被公布，被點名的員工喜極而泣。

　跟著身邊的同事擁抱後，走上舞台。

　台下有開心的，有羨慕的。

　大家都清楚上台的十名員工，絕對會獲得豐厚的回報。

　“我之前就說過，努力的人，公司不會忘記，之後我會為台上的十名員工分發十個月的年終獎。”

　陳東成說完，現場更是一片羨慕聲。

　有的員工在想，自己怎麽就摸魚了呢，十個月的年終獎啊！

　比如台上有五名員工是技術部的，這是陳東成重點關照過的。

　尚動科技前期的成功，最大的功臣就是技術部的程序員們。

　一個個年紀輕輕的，禿頂的都有幾個，看的陳東成都有些同情。

　比如之前被第一個點名的楊帆，就是技術部新加入的一名員工。

　工作起來很拚命，每次交給他的任務都能第一個完成，連技術部的主管王軒，都對楊帆讚歎有加。

　公司以後肯定會壯大，加入的人才也會越來越多。

　優勝劣汰雖然很殘酷，但這也是公司發展必須經歷的陣痛。

　“楊帆的月薪是稅後2.3萬，臥槽，十個月年終獎就是23萬啊！”

　有熟悉楊帆的員工，在底下嘀咕，讓旁邊的人都跟著羨慕。

　如今才14年，要是楊帆再稍微努力點，在鵬城交個首付，買一套房子還是沒問題的。

　楊帆今年27，正經理工男，發際線也已經後退的有些嚇人。

　雖然他是後加入尚東科技的，但加入早的，不代表就工作的效率比楊帆高。

　楊帆是那種真正願意拚命的人，這樣的人在哪家公司都會被重用。

　“很感謝莊總，陳董，和所有同事們的幫助，我以後會加倍努力，為公司效力……”

　作為員工代表，楊帆發言致辭後，激動的拿著發票走下舞台。

　楊帆他們十個人走完，剩下就是抽獎環節。

　50個2W現金，每個員工都有抽獎機會。

　尚動科技的員工不算多，真正的員工數量也就在一百八十人左右，這個比例還是很高的。

　抽中的喜笑顏開，沒抽中的狠狠抽了自己一巴掌。

　麻蛋，歐皇和非酋有的時候，就是這麽殘酷。

　連續兩樣大獎開完，接著是手機和電腦，鍵盤，鼠標之類的抽取。

　規模太小，陳東成直接都交給莊嫚婷負責。

　等這些抽獎環節結束，許多員工也都心一緊。

　關於絕大多數員工的年終獎，還沒個著落。

　“雖然大家隻奮鬥了三個月，但我和莊總，還有藤訊的彭總開會研究。

　還是決定給大家按照行業標準，三個月的年終獎，希望大家明年繼續努力。”

　陳東成話音剛落，所有員工都歡呼了。

　一般那些大型的互聯網公司，也就是這個水平。

　畢竟人家那些員工都辛苦一整年，給三個月的年終獎不為過。

　尚動科技成立至今，也不過才三個月。

　相當於每個人這三個月都拿了雙倍工資，怎麽能不高興?

　“陳董霸氣，真男人！”

　“陳董萬歲！”

　“陳董嫁給我吧！”

　有個女員工看著文文靜靜的，突然喊了一嗓子。

　陳東成目光看過去，笑著指著她:“一會我拉你回家取戶口本。”

　“喔！”

　男員工跟著起哄，女員工頓時就不好意思了。

　剛才她就是一時衝動，才喊了那麽一嘴。

　“好了，大家該抽的也都抽了，年終獎也都有著落了。

　接下來就讓大家嘗嘗唐閣曾超敬團隊的手藝，今晚大家不醉不歸！”

　陳東成說完，把麥克風交給旁邊的傑瑞。

　作為包下整個酒店的大佬，傑瑞已經被征用了。

　負責籌備這次的年會，之前跟謝靖宇沒少確認年會的流程。

　陳東成坐在高管的一桌，高管們的年終獎雖然也都是三個月，但要比普通員工豐厚的多。

　大家都喜笑顏開的，端著酒杯排著隊，打算給陳東成先灌倒。

　羅雲琦就坐在這桌，她是法務部主管，當然有權利坐在這桌。

　同樣的還有莊嫚婷，不過莊嫚婷和羅雲琦是女士，一幫男高管也不好強迫她們喝酒。

　“陳董，我先敬您一杯，感謝您對我們運營部的指導。”

　吳強笑眯眯的先來一杯，杯中的紅酒一飲而盡，給後面的高管打個樣。

　“你們運營部的擔子很重，我希望你能挑的起來。”

　陳東成對吳強印象還是有的，也是個賣力工作的員工，跟著喝了一杯。

　“先吃菜。”

　莊嫚婷連忙叫停，哪有空腹喝酒的。

　剛要敬酒的王軒，面色尷尬的要收回酒杯。

　“沒事，我陪你喝一杯，你們技術部的功勞最大。

　尤其是你，等公司規模再大一點，你就是公司的CTO。”

　陳東成笑著拍拍王軒肩膀，對王軒相當看好。

　王軒神色激動，連忙雙手端著酒杯:“陳董，感謝您的認可，我敬您。”

　說完，王軒一飲而盡，滿臉激動和慶幸。

　CTO對於一家公司而言，至關重要。

　滴滴的程偉曾經就吃了沒有靠譜的CTO的虧。

　沒少跟陳東成講，他是花了多大的代價，才把給CTO的股份收回來的。

　CTO就是一家互聯網公司，就是技術部門的最高負責人，職權大於技術總監。

　王軒激動的是陳東成沒忘了自己的苦功，慶幸的是陳東成沒做出卸磨殺驢的行為。

　許多創業公司在初期，的確把技術人員當大爺。

　等發展到B輪或者C輪，把程序員辭退的也不佔少數。

　人物:王軒

　技能:軟件開發(專家1%)，算法(達人70%)

　雖然只是剛剛突破到專家級，但王軒的價值已然提升一大截。

　尤其是這個算法技能相當管用，陳東成是親眼目睹以後算法工程師是如何吃香的。

　人工智能的大浪襲來，算法工程師的身價倍增，需求這樣人才的企業太多了。

　能提前儲備一個人才，也算是意外之喜。

　王軒敬酒後，大家都不敢再違背莊嫚婷意思。

　這時候唐閣製作的美食，也被朗廷的服務員陸續的端到餐桌上。

　唐閣的手藝獲得一片讚譽，平時他們哪裡舍得來這種地方消費。

　包括王軒也是一樣，掙得多，花的更多。

　每個月很大一筆支出都是房貸車貸，再加上孩子的學費，每個月活的很苦逼。

　這也是絕大多數人的常態，上有老下有小，還不知道這份工作能不能乾長久。

　吃了一會菜，台上也有傑瑞安排的一些歌手輪番獻唱。

　雖然不是什麽出名歌手，起碼唱歌不跑調，現場的氣氛也很熱鬧。

　總算莊嫚婷那邊發話了，其他高管才敢開始敬酒。

　“陳董，這杯我敬您，祝尚動科技越來越好。”

　“陳董，祝您和莊總早生貴子。”

　“陳董，祝您身體健康，我幹了，您隨意。”

　……

　五花八門的敬酒詞，陳東成喝完高管這波。

　十佳員工也端著酒杯，排好了長隊。

　莊嫚婷看的有些心疼，想幫陳東成喝幾杯，被陳東成一個眼神阻止了。

　喝酒還讓女人替喝，說出去都丟人。

　車輪戰無休止，後面員工是怎麽安排的，陳東成都不清楚了。

　陳東成的酒量實在也扛不住了，就被傑瑞和謝靖宇攙扶回總統套。

　莊嫚婷有些無奈，有些心疼。

　“好了，大家這頓喝完，先去水療中心吧，記得不要鬧事。”

　莊嫚婷叮囑一句，就匆匆去了樓上。

　羅雲琦目光有些吃味，心裡覺得空落落的。

　剛才她也有股衝動，想幫陳東成喝幾杯。

　“別瞎想，你只是因為上回他替你擋酒了而已。”

　羅雲琦給自己催眠幾句，才被法務部的員工給叫走。

　水療中心的按摩師可沒閑著，一百多號人排隊。

　沒輪到的就找個地方喝茶，聊天。

　舒服的做個理療，然後再回到房間美美的睡上一晚，順著落地窗欣賞著鵬城的繁華夜景。

　想想銀行卡裡多出的一筆年終獎，每個員工都覺得今天的年會不虛此行。

　陳東成迷迷糊糊的，隻覺得好幾次口渴，然後稀裡糊塗的睡到了天亮。

　等醒了，陳東成也傻眼了。

　這什麽情況?

　羅雲琦?

　臥槽，狗幣遊戲你出來給我解釋一句。

　陳東成看著羅雲琦的好感度，幾乎一夜之間從65跳到了85。

　而且還在這個區間，不停的來回跳動著。

　“咳，我覺得我們是不是應該聊聊?”

　頂點

　
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