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《人參生存法則》第50章 師生宮鬥,望早結束
朝陽見我不說話,繼續說,“師兄,我是來瑞典交流的,不是交朋友的。能合作就合作,不能合作的,我也不需要浪費時間。梁老師團隊裡的人,除了您,我之前和他們都有過深度的交流了。”

 “交流的結果,不太好?”,我笑著問。

 “楊超群和李追風是博士,我就不說什麽了,博士都分好壞,人也分務實和虛榮,人之常情。李彪和王洛就說不過去了。一個是國內的副教授,一個是斯德哥爾摩大學的講師,但是,這些在他們身上就是頭銜而已。”

 “聊過你的研究方向,能看得出來,你是個做事兒的人。”,我中肯的說。

 “師兄,我覺得和您非常聊的來,也和您學到了不少的東西。我和我們導師收集了很多的實驗數據,文章也已經開始撰寫,我想邀請您加參加我們的工作,呵呵,我是代替我們老師邀請您。”

 “能不能問問,你們老師的基本情況?”

 “誒呦,你看,我都還沒有和您介紹我們導師呢。我們導師叫楊清,是京都大學的本碩博連讀,他今年41歲,教授。我們老師,不太搞酒肉之交。就像我和您說過的,他不缺錢,就缺人才。嘿嘿,前天他還說,要是我能拐回去幾個高端人才,記我大公。呵呵呵......”

 “呵呵。行,咱們要不想討論一下你的文章?”

 “太好了,師兄。要不下午吧,已經是飯點兒了。”

 “都這時候了?”

 “哈哈哈,是啊,和你聊的太投機了。”

 “行,我們吃完飯,下午再聊。”

 中午吃飯,人都很齊全,大家都在。

 “師兄回來了。手痊愈了嗎?”,楊超群見到我,開心的和我打招呼。

 “還沒好利落鎖,你看這還包著呢。我這手術,把手指肚上的肉都切掉了,長得慢,且養著呢。”

 “聽以前也壞過手指的朋友說,他的手壞了,養了半年多呢。”,楊超群說。

 “楊超群,你這是詛咒啊!”,王洛接話。

 “誒呀,對不起,師兄,我不是那個意思。”,楊超群忙解釋。

 “呵呵,大家就是聊天,沒那麽多說道。”,我笑道。

 “梁老師,我的畢業論文快寫完了,我下午給你看看吧?”,李追風問梁老師。

 “嗯,行。”

 “李師兄要畢業了?”,楊超群問。

 “是啊,我今年年底就畢業了。”

 “那你回國,還是繼續留在瑞典啊?”

 “我留在咱們組做博士後。”,李追風驕傲的說。

 我心裡一驚,這樣的人也能留下來做博士後?他當著大家的面這樣說,看來是做實了。

 我看向梁老師,梁老師只顧往嘴裡送飯,沒有搭話。

 “石心,那個翟雲的兒子,叫......”,梁老師過了一會兒問我。

 “崔小飛。”

 “對,崔小飛。他畢業的事兒忙的怎麽樣了?”

 “進度比較慢,得催著他。”

 “翟雲還說年底,讓他的兒子在咱們這裡讀博士,年底前弄完不?”

 “這個,就得看他自己的努力程度了。”,我回答。

 “一會兒你吃完來,來我辦公室,咱倆細聊聊崔小飛的事兒。”,梁老師說完,就收拾起飯盒走了。

 “梁老師,我來了。”

 “崔小飛的資質怎麽樣?”

 “說實話,老師,我覺得,挺一般的。我得把每句話都說到了,一步一步都交給他,他才能做下去。他不能獨立研究,挑不起大梁。”

 “嗯,那這樣的話,我就直接和他媽媽說,我的手裡沒有經費了,養不起博士了。”

 站在翟雲的角度上,我這幾句話,可能害了崔小飛的一生。

 但是站在崔小飛的角度,我是在助他成長,他也不能一輩子都隻依靠自己的媽媽的。科研不適合他,博士的生活只會讓他痛苦。他應該早點找到一個適合自己的位置。

 站在梁老師的角度,給他的團隊裡減少了一個庸人。

 站在科研行業的角度,這裡需要精英。

 出了門,竟然看到莫全了。

 “呀,你什麽時候回來的啊?”,我趕快迎上去問。

 “我昨天下午回來的,收拾收拾東西。”

 “你這是......”

 “我和梁老師的合同到期了。”

 “哦。”

 “你還繼續留在瑞典?”

 “啊,是,我又和梁老師簽了兩年。你繼續在法國?”

 “是啊,法國那邊的工作還沒完成呢。本來還想和梁老師繼續簽約的,但是他沒有通知我,就直接通知系裡,我的合同到期了。”

 “你還想繼續和梁老師簽約?”

 “是啊,法國那邊沒有工資。梁老師這一下子就把我的生活來源給斷了,下手真黑啊。”

 這哥們的思維,真的是讓我無語了。

 他和梁老師之間的合同已經到期了,梁老師白給他開這麽長時間的工資,已經算是仁至義盡了。

 莫全不但不感激,還這樣埋怨梁老師,真的是有點兒白眼狼了。

 看來,不能說市理工生源差,就是這種世界名校,也是什麽鳥都有。

 “啊,呵呵。對了,梁老師的那個項目,你負責的那部分,有進展了嗎?”

 “他都不和我簽約了,他的項目就和我沒有關系了,我不會再做了。”

 “那你這兩年的文章,發夠了?”

 “有一篇文章,正在寫,估計年底能發。其他三篇就那麽地吧,梁老師還能追著我屁股要不成。”

 莫全讀了這麽多年的書,沒長知識,沒長見識,也沒長自知之明。

 李追風和莫全是瑞典培養出來的博士,他們有著共同的特點,自負。

 又因為他們接受了國內個別不良之風的影響,所以還一切向錢看。

 這麽多年的教育,都喂狗了,沒有尊嚴,沒有信仰。

 “什麽時候回法國啊?”

 “東西收拾的差不多了,明天就走了。”

 “兄弟,一路順風,以後常聯系啊。”

 “嗯。我法國那邊的導師,非常厲害,以後,你有需要幫助的,就直接和我說。”,莫全說。

 “呵呵,好,謝謝你啊。”

 “老師,我不想呆在上海了,我想去瑞典,和您學習。”,回到辦公室,收到馬堅強的信息。

 我趕緊給馬堅強打電話。

 “堅強啊,發生什麽事情了?”

 “老師,我來上海以後,並不是歸國教授王馬克帶著我。”

 “嗯嗯,這個我只知道,是他的下屬趙一帶你,他瞧不上你的教育背景。”

 “是,老師。趙一從來不給我任何指導,每次我去和他討論文章,他就說我的思路不行,回去重想,也不告訴我哪裡不行。”

 “文章發過來,我看看。”

 馬堅強把他的文章傳了過來。

 我看了一下,思路的漏洞確實很多。

 “你不適合寫方法類的文章。”,看過文章後,我評價說。

 “是的,老師。和您在一起的時候,我們都是先做實驗,後寫文章。老師,我知道我天子不夠聰明,做不了哲學。這個想罰,我也和趙一表達過了,但是被趙一好一頓冷嘲熱諷。他什麽難聽的話都說了,我就不和您一一學了,總之他完全不考慮我的尊嚴。”

 “這就有點兒過分了。”

 “我和上海這邊的學生關系都相處的挺好的。我一開始,以為趙一是對我一個人的偏見,但是和其他的學生熟悉了以後,才發現,趙一就是這麽帶學生的。”

 “那其他的學生怎麽樣了?”

 “其他學生也什麽都不出。有一個學生,文章已經寫出來了,也很邏輯自洽,但是趙一就是一直挑毛病,話都說的挺難聽的。後來這個學生自己把文章給發了。”

 “後來呢?”

 “文章發出來以後,這個學生直接把發表出來的文章砸在趙一的臉上了,他對趙一說,你不配做導師。然後這個學生就要找學校領導,換導師。”

 “那個學生已經換導師了?”

 “一開始,趙一把他攔下來了,和那個學生又是道歉又是承諾的,但是那個學生說對趙一說,‘你肚子裡沒有墨水,我和你在一起,就是浪費生命’,然後就直接找領導,把趙一換掉了。”

 “嗯,這個學生挺有骨氣的。社會上很需要這樣的孩子啊。”

 “所以,老師,我想去您那裡,自費也去。我和他們不一樣,本來我來上海就是寄養在人家這裡,我除了忍耐,就剩離開了。”

 “這樣吧,你畢竟,名義上是王馬克教授的學生,你先和王馬克溝通一下。”

 “老師,我溝通過了。王教授說,‘別的學生都能忍了,就你忍不了,你這樣的學生到哪裡都沒用,早走早了’”

 “王馬克就這麽說的?”

 “就這麽說的,一個字不差。”

 “真想不到,這就是在國外做了那麽多年教授的人。本來以為你跟他能多學些東西,沒想到啊沒想到。”

 “老師,我看明白了,王馬克教授沒有什麽本事,他的科研能力很差,他回國,主要就是給本科上課。”

 “太坑人了。上海那邊,所有的老師都這樣麽?”

 “不是的老師,其他的老師,多半還都不錯。趙一是王馬克從國外帶回來的博士後,所以才能進這所的大學的。王馬克把所有的工作都交給趙一做了。王馬克對於我們給趙一工廠乾活這件事,也是王馬克默許的。”

 “呆的不開心,就走吧。要不然也是浪費時間。”

 “老師,那我能換導師嗎?”

 “可以,但是你得和李教授談。”

 “行,那我下周就回市理工。”

 老人們,常常聽到教授這兩個字後,就立刻肅然起敬。

 人們覺得,教授,一定又聰明,又無限光榮。

 實際卻不是這樣。

 教授,就是一個職業。在這個崗位上,有人負責任,有人不負責任。有人有能力擔任這個職位,也有人是在濫竽充數。

 其實,真的沒有必要把這個職業過於神話。

 對於碩士和博士,現在就像大家常說的那句話,一個牌匾掉下來,砸了一幫碩士和博士。真的滿大街一抓一大把。這種工廠是的教育,早就使碩士和博士的學位變了味兒。

 不是每一個都適合搞科研的,真的沒有必要過於執著。

 每個行業,都值得尊敬,誰都不要歧視誰。

 哪怕是掃大街,也是憑自己的本事吃飯,比那些整日衣冠楚楚的教授們更值得尊敬。

 很快,馬堅強就給我過視頻來。

 “老師,我和李教授說過了。李教授問我去瑞典是不是你唆使的。”

 “啊?他竟然這麽問?”

 “嗯。我說不是,李教授就說,那就不要去瑞典了,回市理工吧。他說我可以轉到他的名下。”

 “那你怎麽想的?”

 “也行,只要能離開趙一,怎麽的都行。李教授說了,回來後,我的博士畢業還是您來管我。”

 “好吧,這事兒都你自己來定。我帶你畢業沒問題。”

 這時,朝陽在門外敲門。

 “堅強,我這邊有事,有時間再說。我們現在,就可以立刻開始做你的博士方向。”

 “好的,老師。那我先撂了。”

 “朝陽,門沒有鎖,進來吧。”

 “忙著呢,師兄?”

 “和國內的學生簡單聊幾句。現在沒事兒了,你來吧。”

 “師兄國內還有學生啊?”

 “嗯,都不是我名下的,但是都是我帶著。”

 “現在國內親自帶學生的教授不多了。”,朝陽說。

 “哦?你們那邊也有這樣的事情?”

 “有,很多老教授,都把學生給副導師了。要是副導師好,那還好說,要是副導師沒有人性,這個學生基本就是聽天由命了,教授也不會為了這個學生去批評副導師的。這情況,太多了。”

 “我以為這事兒隻發生在我們市理工呢。”

 “我們系有個師兄,他的導師是我們學院的副院長。他當時就是衝著導師的職位去的,覺得副院長,靠譜。

 結果,副院長太忙,根本就沒有時間管他,所以自然而然的就交給副導師管了。

 但是這個副導師,說白了,就是一草包,什麽都不指導。

 我這個師兄自己出了篇文章,他的副導師不讓發,因為副導師要評職稱,所以想做這篇文章的一作。

 可是我師兄面臨著畢業,要是把文章給他了,他畢業就又得延遲一年。”

 “後來呢?”

 “後來我這師兄找副院長評理,結果被副院長痛罵一頓。因為那個副導師早就在副院長面前告過我師兄的黑狀了。”

 “還告學生的黑狀,也真是醉了。”,我搖搖頭,鄙夷的說。

 “可不是嗎。後來我師兄對副院長說,他要自己把文章發了。副院長說,‘你要是發,就別帶我的名字’”

 “那他發了嗎?”

 “發了!不但發了, 而且他還自費,去新西蘭參加了這個雜志舉辦的會議!”

 “厲害,咱們行業就缺少這樣有綱的學生。老板其實都是員工教育他的。員工要是什麽事兒都順著老板,老板肯定就很任性。員工要是有骨氣,老板自然也就老實了。”

 “師兄,我和您的看法一樣。但是,老教授怕是不好教育。所以有師妹師弟來和我谘詢,我就建議他們找年輕的導師。就像我們導師,一心就搞科研,很少參加宮鬥,沒有什麽私心雜念。”

 “說實話,你導師,是我見過的第一個正經搞科研的老師。”

 “嗯。常聽他說,也是讀博士的時候,看師生間的宮鬥看惡心了,現在不想讓自己的學生經歷這些。”

 “難得。希望學術界早日太平吧。行,咱還是趕緊說正事兒吧,看看你的論文。”人參生存法則
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