現在明確的話攤子桌面上說,沒有面子是男人最老羞成怒的事,直接可以抽離他們肉體上膨脹。同時表達她想法的權利和自由,而且有自己的觀點和看法,除非她自己不願意,也不會表達。
以前她上中專的時候沒有這麽多文化,遇到不合心的男人追,也講不出這些道理時,隻是硬抗拒。
現在再次明確拒絕不合心張副總監的追求,雖然不是硬性拒絕,但一樣渾身是荊棘刺人,除非你改變,而不是要她改變。刺得男人退縮,這能成嗎?不成就得罪人了,同樣得罪追求她的張副總監嗎?
那隻是她渴望發現真實的自我。
她到不怕所謂的得罪,何況認認真真工作著,隻是拒絕著心裡的拒絕。但是很奇怪,卻有這樣的擔憂,又不停自我鼓氣,我在這個單位當上這個測量主管是憑本事技術上的先進而已,她一個群眾身份,也隻有技術職稱上硬指標、硬考上的晉級,從技術員到技師,或者助工、工程師的道路發展,可以辭職,可以找到其他工作,把自己丟到全國任何一個建築企業,她都可以靠自己去生存,一樣發展……
不過,靠自己過上好的生活,得在城市裡有自己的房子,車子,自己愛的老公,親愛的孩子,那溫暖的家……如果只靠自己,她得算自己的收入支撐得起不。
她在這所建築單位工資中低層職工分為固定工資部分和浮動工資兩部分。
固定工資由基本工資、工齡工資、學歷工資、職稱工資、項目補助她大概記得的這幾項組成。
基本工資:每月1650元,工齡每一年遞增50元,學歷工資中專100元、無職稱,準備考初級職稱,項目補助測量主管在施工現場工作享受每月500元項目補助,2000多。
關鍵是看浮動工資部分,就是在每月固定工資外,還有一個以一千為基數的浮動工資。浮動工資根據職位高低拿系數,像中專生最低一檔是1.5的系數,也就是一千五,項目經理可以拿到5的系數,相當於五千。
年度獎勵,根據公司年度工作完成及效益情況,以及員工全年工作情況確定,她們一線技術工人這些年她最多5000,平日有時按月有時按季度發的毛巾洗衣粉肥皂等勞保用品,還有社保和奇怪的住房公積金是由自己單位自收自繳納,滿打滿算月均收入5000略少些。
她對錢其實沒有概念,一些同事算自己工資收入績效獎勵像個金算盤,劈劈啪啪了如指掌,她就昏的,相信財務不會少發,發到手的錢夠用即可。
可是,現在她不得不算,一算,這點收入要自己給自己安一個家,不是說深圳,就是株洲和自己三線城市的小家,當時買套最便宜二手房也得二十來萬。現在5000自己再怎麽節約,再怎麽人際交往少,畢竟是個女人,除了每月的生活費,還要買點水果、衣服、化妝品,已經簡單得不能再簡單,每月存2000元,得十年才有20萬。而等過了十年,存到了二十萬,那是房價誰有知道漲到多少呢?她再沒有經濟頭腦,也聽到大家所說的錢存銀行跑不過通貨膨脹,通貨膨脹比不了房價上漲。
她也不懂什麽叫通貨膨脹,也沒興趣去了解,但心裡明白,有錢存銀行就是虧,加上收入不高,要憑自己再城市裡立足,那將是極其艱難的。
那她就必須要去依靠一個有能力的男人嗎?
比如項目經理,
每月的基本工資、福利,這些都是小意思。最厲害的是項目分紅,一般一個工程項目竣工驗收後,項目盈利後,項目經理或者跟處機關相關領導,分紅能拿個幾十萬,少也有十多萬。有些項目經理還說這個錢並不多,有些壟斷性國企,一般職工年終獎都有十幾萬,但是在吳鳳所在這個建築企業沒有,那些一般普通小主管級員工就是那麽多。 也隻有這樣的經歷,讓她後來明白,自己就是是一個沒有經濟頭腦的,不懂理財,也是人們眼中的不識事務的笨蛋落後女人。
當然,她從出身就開始落後。那麽一點收入,又是一個在這個世界無依無靠的女人,有了這個建築單位的組織,卻不找一個這個強權男人們主宰的單位嫁了,融入裡面,在這些男人們看來,就是和這個組織在對立。
來到建築單位的女職工都是香餑餑,那些在單位扎了根的建築男人追,她完全能選擇出一個優秀的男人,然後兩口子都是裡面的職工,不兩地分居,幸福的生活就馬上到手,她吃多了撐了,在這個建築單位快四年了,還沒選出一個合適的?
她拒絕了張副總監,還有項目部的周姓工程師。女人的拒絕會讓男人老羞成怒?這裡是單位,除了工作和在村裡和一些老人家打探尋母的線索,她也沒和其他男人接觸,真把那間她小小的女職工宿舍當成了桃花源?
關於她不好的流言傳出來,大概她不喜歡男人,可能喜歡女人同性戀,或者有生理缺陷,性無能。
為了打消這些莫名其妙的留言,下班了她換上新買的裙裝,披著頭髮到食堂打飯,流露出女人天生的很多男人想象不到的東西,比如那種孤傲、那種清冽、那種傷悲……引起清一色男職工群體裡一張騷動,但是還是沒有誰追到她。
也不知道是有人授意,還是搞惡作劇,一天她帶著測量隊在工地現場測量,她坐在空儀器箱上正計算著,突然她的面前來了一群小年輕工人,其中最高好像也是最帥那個一下子在她面前故意頭朝天,腰向裡拱著,把下半身褲子拉鏈那裡凸顯出來,怕著那個部位,張狂叫到,
“她們不是不想找女朋友,而是他們害怕娶到那些“敗夫”女人,男人娶了注定窮苦一生!”
“這個草包不要臉,而且莫名其妙,我過去把他趕走!”測量組的小高看不下,主動出面。
她製止了小高,而是緩緩站起,問到:“小仔,何為敗夫女人”
那小子依然不知天高地厚,本來就是來故意貶她的,她主動問起,自然有準備好的說辭。
雖然現在女人也可以出門工作了。但是“女主內、男主外”沒有變。男人娶老婆,從不要求女方會賺錢,隻要能養活自己就可以了。可是有這麽一種女人,自己掙不了多少錢,還瞧不起比她會掙錢的男人,當女人也沒有一點危機意識,腦子中還自以為自己是朵高貴的花,男人采不了,那不是一個賤嗎!這樣的女人說白了真的沒有男人敢娶啊,因為要是娶回一個這樣的女人,家裡就是有金山銀山也會發霉不會用,塑料花持家,只會讓男人走霉運。
“還有嗎?”她咬著唇,嚴肅問到。
“還有第二種太自我的女人,結婚後分不清自己的小家跟雙方的原生家庭劃清界限,只會倒貼娘家,男人大度就算不說,那人家公公婆婆是不會這麽寬容大度的,小家庭辛辛苦苦賺的血汗錢明裡暗裡變成了他人囊中的合法收入。這樣敗家女人,男人也不願意接近。
第三種是不檢點的女人,把自己搞得像白蓮花,有白蓮花女人嗎?不可能有,那個女人能離開男人,裝,不過是裝,那是塊帶腥味的生肉,蒼蠅都會嗡嗡嗡的圍著轉,以為換不同的男人圍著追更洋氣嗎?這樣的女人娶了,怕也是娶一匹野馬,讓男人腦門上一片綠油油的大草原哦。
第四種是過年都不回家的女人, 肯定是沒有親情觀念的人的,結婚了,男人在外辛苦打拚,自然希望家裡萬事和平。可過年也不回自己家的女人,還怎麽指望她孝順男方的爸媽,公公婆婆呢。娶了這樣的女人回家,隻怕是家裡天天都要雞飛狗跳,烏煙瘴氣了。
還有就是不合群的女人,肯定也是一個勢力眼,自考慮自己感受,不考慮他人感受的。人這一生,生老病死。誰能保證自己永遠不會失業?誰能保證自己不會有手頭緊的時候?自會考慮自己的女人不值得娶,那就是因為這種女人會在男人落難時毫不猶豫的拋棄男人!”
張狂小子到也是侃侃而談,這些無非就是單位裡那些男人在背後議論她的話,她不願意嫁給建築界的男人,也難怪他們在背後嚼舌根子,男人亂嚼舌根子也不是個好鳥,完全主管膳意地針對性指向她。
她想起她拒絕張副總監後,又有一個周工程師追她,她同樣拒絕出去玩,周工就很不開心地指責她,難道你以為她們搞建築的男人出去玩就是吃喝嫖賭嗎?”
她如實回答,“不是,隻是我確實不和群,我喜歡單獨呆著。”
周工還是不理解她,她就沒有遇到過一個能理解她的男人。周工憤憤不平:“你就在這個環境裡,又不適應這個環境的生活,你以為你誰呀!”
“我誰也不是,我就是我自己!”她當時如此回答周工,項目部到建設,監理方,就都在慢慢出現傳言,“寧願單身一輩子,也要離那種女人遠遠的”。
那種女人原來就是眼前張狂小子傳出的他們總結出的她。