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《逆流九五》第59章 經營思路
  錦繡江南雖然目前的處境很尷尬,但它在餐飲業,就像一艘沉溺的客船,只要讓它浮上來,換上新的大副和水手,加上老船長李瀾江坐鎮,很快就能吸引到一大批客人,畢竟,錦繡江南的歷史,承載了許多人的記憶。

  在報紙上刊登廣告,以及街頭散發傳單,能有效釋放一個訊號,告訴人們:你們的老朋友錦繡江南依然還在,它以嶄新的姿態,重新回來了!

  衝2000元錢領一張VIP會員卡,看似很貴,其實很實惠,持卡客戶可以終身享受8折優惠,領卡的人,絕對佔到了大便宜。

  這個卡不是無底線發售,而是限量發售100張,也就是說,只有100名客戶能夠享受錦繡江南的折扣服務,持有一張錦繡江南會員卡,既能省錢,又能彰顯身份,絕對很多人都會搶著要。

  100張卡售出之後,帳戶上立刻就有了二十萬塊錢,用這筆錢,還掉李瀾江的轉讓金,還能存下一部分。

  這就是整個計劃的第二步,簡強稱之為空手套白狼。

  在大家的聲討中,簡強一口氣把籌錢的計劃說完,然後拿起空杯,準備去兌點水喝。

  “哎,簡強,你歇著,我來!”劉魁搶過水杯,殷勤地給他倒水。

  歐蘭羞怯地望了他一眼,咬了咬嘴唇:“簡強,不好意思,之前誤解你了,我向你道歉!”

  趙虎樂得嘴都合不攏:“簡強,你這辦法真是絕了,我佩服得五體投地!”

  “高人,真乃高人也!”何志衝他豎起拇指。

  “簡老板,請收下我的膝蓋!”李奇作勢要拜。

  如果到了這個時候,他們還理解不了簡強的理念,那這大學算是白上了。

  每個人的臉上都洋溢著難以抑製的欣喜,從簡強的話語裡,他們收獲了巨大的希望和喜悅,這個計劃太特麽絕了,堪稱完美。

  最初,沒人覺得簡強能成功拿下錦繡江南,大家全都認為他異想天開,甚至對他的自不量力進行反對和挖苦。

  一天之後,簡強說服李瀾江老人,成功拿到了錦繡江南的經營權。

  大家雖然肯定了他的機智,但更多的,認為他在忽悠,包括歐蘭這個專業的餐飲管理人員,都不看好事情結果,因為十幾萬塊錢的轉讓費,像一座巍峨的大山盤恆在那裡,想搬也搬不動。

  面對眾人的非議,簡強並沒有生氣,用了三分鍾的時間闡述觀點。

  簡強的陳述,讓大家醍醐灌頂,心裡豁然開朗。

  利用發展會員的方式斂財,是完全行得通的,這個點子堪稱神跡,資金問題得到完美解決。

  簡強輕輕抿了一口茶,大家的態度發生180度大轉彎,是他意料之中的事情,簡強並不驚訝。

  “如果你們現在依然認為我在忽悠,那沒關系,這個收購方案,我一個人也可以做,你們不用跟著冒險!”

  簡強說完,平靜地顧目四盼。

  每個人臉上的表情都很尷尬,只有年紀最小的歐為,紅著臉,以一副崇拜的目光望著他。

  劉魁見氣氛有些尷尬,嘿嘿乾笑兩聲說:“簡強,哥幾個之前有點那什麽……狗眼看人低,你就別跟我們計較了,這個方案,我們肯定是想參與的,就看你給不給哥幾個機會!”

  簡強不置可否,面向趙虎和歐蘭:“你們的意見呢?”

  趙虎訕訕地笑著說:“咱哥倆什麽關系?保證指哪打哪,以後絕不跟你抬杠!”

  歐蘭嬌羞地望著簡強:“反正我已經失業了,

現在想撇開我,門都沒有!”  簡強點點頭:“既然大家都沒意見,先點菜吧,邊吃邊說!”

  “早都點好了!”劉魁拍了李奇一把:“通知廚房上菜!”

  李奇答應一聲,往後廚方向去了,簡強估計,一時半會菜上不了桌,心想,乾脆趁等菜的時間,把股權的問題討論一下。

  按照之前資金籌措的情況,簡強和歐蘭各一萬,劉魁和趙虎各五千,一共是三萬元初始資金。

  如果按百分比分配,那麽簡強和歐蘭無疑是最大股東,趙虎和劉魁其次,而李奇、歐為、何志三人沒有投錢,一點股份都沒有。

  簡強不想把事情做得那麽絕對,有心讓301的人全部參與到計劃中來,於是提出了一個折中的方案。

  他提出,自己和歐蘭各佔30%股份,劉魁和趙虎各佔15%,剩下的10%由何志、歐為、李奇三人平分。

  這個方案在維護投資人利益的基礎上,考慮到了何志歐為李奇的感受,分給他們一部分乾股,不至於讓他們三個因為撈不到好處而乾瞪眼,同時也能增加團隊的凝聚性。

  簡強說的提議獲得了歐蘭、趙虎、劉魁三人的一致支持,股權分配得十分合理,李奇、歐為、何志得了好處,心裡自然樂開了花。

  吃完飯,幾人圍在一起,討論接下來要做的事情。

  簡強說,下一步的重點工作有兩個,一是招人,二是宣傳工作。

  經過商量,招人的事情交給歐蘭,宣傳方面由301去做。

  錦繡江南現有員工紀律渙散,服務意識差,達不到歐蘭的要求,絕大部分都要淘汰掉。

  歐蘭在秀色可餐當大堂經理的時候,人緣很好,她離職的時候,不少人都表示想跟她一起走。當時,歐蘭勸他們留下先乾著,答應他們,找到下家就帶他們走,現在倒是可以把他們挖過來。

  除了服務員,廚師隊伍也非常關鍵,歐蘭在餐飲行業總算有些人脈,由她出馬,挖幾名手藝杠杠的大廚,問題不大。

  招好人之後,還得進行崗前培訓,到時候,歐蘭會把自己的經驗和理念釋放出來,貫徹到員工身上,力爭培養一支高素質的服務員隊伍。

  在歐蘭招人的同時,簡強會帶著劉魁他們開展宣傳工作。

  在報紙打廣告是必須的,覆蓋率大,可以讓更多的人了解錦繡江南重新起航的消息。

  除此之外,還得印製大量傳單,在街頭散發,讓市民對錦繡江南的經營思路,有一個更直觀的了解。

  至於會員卡方面,按照簡強的想法,他想做那種磁卡式會員卡,可以實現即時扣費,但以目前的科技手段,很可能做不出來,即使能做,造價也會高得可怕。因此,只能建立一個VIP客戶檔案,記錄消費情況和剩余金額,而會員卡,由一枚製作精美、繪有錦繡江南圖案的小工藝品代替。
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