建立一個基金的事情，很快就得到了幾人的認可。

　　但具體做什麽?大家卻都沒有什麽主意。

　　就在這個時候，王天賜突然說道。

　　“我們是娛樂公司，要不就成立一個配套的夢想基金吧。”

　　這樣的提議，之前大家誰都沒有想過。

　　所有人都盯著王天賜，希望他能夠給出更為詳細的解釋。

　　“我們是以選秀為主的練習生公司，不管未來的產業做得有多大?這個本質也是不會變的。練習生公司，大浪淘沙下，能夠成功的終究是少數。就算我們有饕餮直播這樣的平台，真正能夠靠這個平台養活自己的人，怕是也不會太多。而且為了不至於降低我們自身的格調，打賞的上限肯定也有一定的限制才行。不可能跟其他的娛樂公司那樣，一丁點兒上線都沒有。在這種情況下，能夠靠這個養活自己的選手，恐怕就更少了。”

　　“在這個行業裡混上幾年，如果真正火過也就罷了。他們在短短幾年裡，就能賺夠自己一輩子要花的錢。可那些沒有紅火過的，半紅不紫的?或者紅火過以後，本身不擅長理財的。他們的未來要怎麽做?找一份普通的職業，來養活自己?如果我們饕餮娛樂未來培養出來的明星，最終混到了這一步，那麽我們公司的形象也會受到很大的影響。為了不至於讓這些家夥過得太狼狽，我覺得我們還是需要想一些辦法的。不說未來讓他們養尊處優，但最起碼也要讓他們有尊嚴的活著。所以我給大家的建議，就是幫助這些失敗的選手創業。如果他們本身沒有創業的野心，或者是沒有創業的才能。我們建立的基金。有一部分的收益，我希望補貼在這些選手身上，讓他們沒有後顧之憂，可以全心全意的在自己的夢想道路上拚搏。”

　　聽了王天賜的話以後，現場所有人，都陷入了深深的沉默。

　　他們有些目瞪口呆的看著王天賜，就在他們還在為公司發展壯大而高興的時候，王天賜已經開始替那些選手考慮後路了。

　　真是不簡單！

　　但這樣的做法，真的合適嗎?

　　“每個人都要為自己的選擇付出代價，既然他們趁著年輕追逐了夢想，就要承擔可能出現的任何後果。成功也罷，不成功也罷，都是他們自己的事情。我們這樣一步到位的安排妥當，對他們未來真的是一件好事嗎?”

　　惠大少質疑道。

　　“除此之外，你有想過，我們未來會簽多少份合約嗎?就在之前，我們已經簽了200多份合同，全國大賽開始以後，別的不說，分區前100的選手，肯定是要簽約的。這就是1600份合約。之後還要團戰，能夠簽約的選手就更多了。如果我們的節目能夠紅火下去，也就是說每年我們都要簽這樣數量的合約。就算一年一千五百份，十年就是15，000份。就算20年一個周期，我們手裡掌握的合約最多有可能達到整整3萬份。要讓那麽多的選手，全都過上體面的生活。按照現在的物價計算，他們的年收入最少要在30萬以上，這才有可能。你知道這是一個什麽概念嗎?一年要給他們的分紅就是30個億，我們能夠承擔得起嗎?”

　　惠大少幾乎已經有些氣急敗壞了。

　　之前合作的時候，其實他就知道王天賜有些瘋狂，他一定在下一盤巨大的棋。

　　每當惠大少認為，他已經看透棋局原貌的時候。

　　他才會驚訝的發現，他只是看到了冰山一角。

　　之前王天賜留下那200多人的時候，

惠大少就非常不理解。　　不管怎麽看，這200多個沒有出名的選手，都是賠錢貨。

　　饕餮娛樂娛樂留著他們，沒有任何的意義。

　　後來隨著全國總動員選秀的鋪開，惠大少才恍然大悟。

　　原來王天賜一開始就想好了，這些選手究竟要派上什麽用途?

　　200人，已經讓惠大少感覺有些壓力山大了。

　　但他現在發現，他的想法，還是太簡單了。

　　王天賜的野心，根本就不是200人能夠滿足的。

　　他還想要更多的人。

　　“你這個想法很不好，我們是公司，怎麽能害怕請的人多呢?請的人多不就意味著，我們公司發展壯大的快嗎?再者說，我們也不是白白給那些選手，他們也是需要投入的。每個月可以分為1萬，3萬，5萬，十萬不同的檔次。你可以把這個想象成一個保險，選手自己掏一部分，我們幫忙選手掏一部分。然後按自己投入的數值不同，他們所獲得的收益自然也是不一樣的。看他們紅火的周期拿費，我們給算成固定的收益。等他們拿不起這筆錢的時候，就是人家開始收獲果實的時候。這樣一來，我們公司的整體投入，不就小了嗎?”

　　“再者說，他們也不是光拿錢不乾活。之前不是說過了嗎?他們可以選擇自己創業，我們給予原始資金的支持。當然他們想要創業的項目，必須要有我們專門的部門審核。除此之外的其他選手，全國那麽多賽區，哪個賽區不需要人?不管是導師還是老師，總比找外頭的人便宜。再者說，明星也是需要助理的，如果他們不適合在台前，可以在幕後默默磨練嗎。公司一邊發展，我們一邊招攬選手。那種才華橫溢的不說，萬一有人經過刻苦的磨煉，重新出頭，老樹開花呢?這都是說不準的事兒。而我們給予他們的，就是分賽區的活動資金，戰隊的活動資金。找外邊的人，找外邊的助理，哪有我們自己人來的可靠?而且我們花的錢還少，這裡節省下來的部分，應該也足夠給這些家夥交納保險了。這樣一來，就算他們沒有第一時間出頭，也可以收獲我們總公司給他們頒發的工資，2000 ，3000 ，4000不等。按照選手不同的級別，分發的工資自然也是不一樣的。這樣的公司，應該也足夠給他們交納五險一金了，比例不需要太高，有這麽個東西就好。剩下的他們在分賽區，還能領到獎金……”

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