還不登入嗎?
(-3-)是不是要下跪求你們?
趕快為了可愛的管理員登入喔。
登入可以得到收藏功能列表
還能夠讓我們知道你們有在支持狂人喔(*´∀`)~♥
《重生之日本投資家》第六百五十三章 混時間
最新網址: 岸本正義在夏井真琴那裡過了一個完美的三十歲生日,使得整個人一下午都沉浸在家庭幸福的美妙感覺當中。

 到了下午正點的下班時間,岸本正義沒有走。這讓眾人很是稀罕,畢竟會長一直以來都是到點就走,甚至是不到點也會提前下班。

 今天,他是怎麽了?會長不走,那麽大家也不能夠走。這讓秘書室的人是極其少有的體會到了加班的待遇。

 至於經常加班的那一些部門,到點不能夠走,也無所謂。反正,他們早就已經習慣了。

 山田未來接了一個來自岸本正義的電話,於是就趕緊走進了會長辦公室。她見到對方就一本正經道:“會長,有什麽事情吩咐我去做得嗎?”

 “坐下,陪我聊聊天。”岸本正義直截了當道。

 山田未來愣了一下,過了十幾秒才得以反應過來。自己一開始還在猜測會長十之八九會交待她一個特別重要的事情。

 要不然,會長到了下班的點,怎麽還不下班?她回神過來之後,完全聽從了會長的話,找了一個位置坐下。

 岸本正義沒有說話,也沒有看她。他就是想要找一個人來陪他混時間,畢竟晚上還得和酒井理惠共進晚餐。

 現在過去,那就實在是太早了。自己要是先回家,再和酒井理惠一起出去吃,肯定就會同坐家中邁巴赫那一輛車。

 屆時,自己要借口脫身就不容易了。她堅持非得把自己送過去,還要去見一見人,且不是露餡兒了?

 他直接以加班作為借口,然後算好時間去她提前就預約好的米其林三星餐廳,可就自然多了。

 到時候,自己再接一個電話,也容易脫身,畢竟是可以一個人開著自己那輛出門的車去。

 至於宵夜,那就是藤江奈緒的時間段了。她多次打電話給自己進行了一個確認。他作為言而有信的男人,自是不能夠說話不算數。

 岸本正義早已經做好了吹三次生日蠟燭,吃三次生日蛋糕,以及其它東西的心理準備。他在心裡面不無覺得這樣的安排讓人好累。

 “今天晚上十點左右,

你就給我打電話。這過幾分鍾就打一次,只要你沒有聽到我對你說,我知道了,那你就一直打。

 無論我在電話那一頭說什麽,都不要當真。”岸本正義一雙眼睛的注意力是開始落在了她那裡道。

 山田未來再次愣了一下。不過,她這一次是過了幾秒就完全反應了過來。自己既不需要,也不能夠問會長一個為什麽。

 她都能夠猜對他要自己打電話的目的就是為了從某人那裡好脫身。男人用這一種手段的時候,對付的人普遍就是女人。

 至於那一個某人,自己也絕對不能夠說出來,卻在自己心中猜到的第一個人就是會長夫人。

 要不然,何必如此麻煩呢?只有男人在心目中有所珍視或者忌憚的女人,才會偷偷摸摸地乾。

 這既能夠滿足他在外面偷吃的欲望和新鮮感,又能夠保住整個家庭的和諧和完整。

 “記清楚了,可千萬別弄錯。”岸本正義提醒道。

 “明白。”山田未來哪怕明知道是涉及到了會長的隱私,也如同是在接受一個特別重要的工作一樣。

 她轉念一想,秘書的工作內容當中不是也有替老板辦私事兒的內容嗎?何況自己還是秘書室長。

 有的時候,老板的私事兒可要比公事兒還要重要。作為秘書的第一要務就是口風要緊,絕對不能夠把老板的隱私朝外泄露一丁丁地內容。

 岸本正義對於山田未來的辦事能力還是非常的放心。這不管是公司的公事兒,還是自己的私事兒,她都能夠乾好。

 倘若對方要是乾不好,也就完全沒有資格還繼續待在這一個會長秘書室長的位置上面了。

 岸本正義交待清楚了,話鋒一轉道:“秘書室的秘書們當中誰最出色?”

 “佐伯清剛。”山田未來簡明扼要的回答道。

 “把他進行一個下放,你覺得如何?”岸本正義平靜的問道。

 “一切都聽會長的安排。”山田未來不會發表任何個人在這一個人事變動上面的個人觀感。

 她心裡面清楚的很,佐伯清剛這一從會長秘書室下放,必然就會從課長起步。這今後的職業路途也更加光明。

 自己保持中立的態度,一則是不想讓會長誤會自己和對方有什麽瓜葛,二則自己和佐伯清剛只是單純的上下級關系,沒什麽私交,也不想耽誤了一個大好青年的發展之路。

 當然,這要是誰和上司有過芥蒂,完全就有可能會失去一個大好晉升的機會。所以,在職場上面是存在有這麽一個真理,誰可以決定你當下的命運,那麽就得和誰務必搞好關系。

 “我想聽一下你的意思。這是把佐伯清剛外放到國外去歷練,還是留在國內更好呢?”岸本正義雲淡風輕的問道。

 山田未來又不是第一天工作。她知道,會長在心裡面未必就在乎佐伯清剛這一個人。哪怕對方是他一個最為出色的秘書,也不代表就多麽的重要。

 “佐伯清剛還這麽的年輕, 自然是需要經歷更多的歷練。這留在日本國內,有留在日本國內的好處,而送到國外去,也有送到國外去的好處。”

 山田未來把話說得是滴水不漏。她的意思有兩層,也很明確。一層,老板說是什麽就是什麽了。

 另一層就是心中清楚的很,按照硬金集團內部員工的升遷圖和歷史慣例,被老板看好,認可和信任的下屬一般在工作了好一段時間之後,往往都會被送到國外去好好地歷練。

 這主要就是去美國,也是最明確的。小林清志,宮崎龍井等人都是如此。唯一例外的就是行政部長大田飛鳥。

 別人一直都是乾著公司內部行政方面的工作,那麽理所當然也就應該放在日本國內工作了。

 “印度孟買辦事處一直缺一個負責人,那麽就讓佐伯清剛先去歷練歷練吧!”岸本正義斬釘截鐵道。

 “明白了。”山田未來直言道。
鍵盤左右鍵 ← → 可以切換章節
章節問題回報:
翻譯有問題
章節內容不符
章節內容空白
章節內容殘缺
上下章節連動錯誤
小說很久沒更新了
章節顯示『本章節內容更新中』
其他訊息