第二天，百裡清起床得比較晚，因為昨夜失眠的緣故，等他趕到辦公室時，已經上班十分鍾了。那天恰巧經理正在辦公室裡開早會，在罵人。當然了，百裡清的遲到，不可避免地成為他攻擊的方向。在工作上，經理一直對百裡清又敬又怕，因為他的能力，在業務部內，唯一能夠與他對抗的，也就是百裡清，而且從老板的眼裡，經理看出來，他沒有對他那麽感興趣了，這可是職場的危機信號。

　　經理問道:“為什麽遲到了?”百裡清道:“對不起，昨晚沒有睡好。”經理道:“是不是你覺得在業務部乾出了些成績，就有了資本，敢把公司的規章制度不當作一回事了?”百裡清道:“我真的是昨晚沒有睡好，我怎麽會不把公司的制度不當一回事呢?”經理道:“那是我冤枉你了?”百裡清道:“我不敢否認你的判斷，但事實上我並沒有。”經理大聲道:“遲到了，你的理由還很充足啊?！告訴你，百裡清，不要認為你很有本事，在我的眼裡，這些都是雕蟲小技。”百裡清見經理有些激動，在這個時候保持沉默才是最明智的選擇。經理見百裡清不再理他，氣更大了，道:“聽見沒有，我在和你說話呢！是潭死水，丟塊石頭，也會激起一些浪花的，你是不是啞了?”百裡清道:“你要我說什麽好呢?不管怎麽樣，我遲到是事實，就按公司的規定辦吧。”按公司的規定，遲到在半個小時以內，警告一次，扣款二十元。經理道:“就那麽簡單?”百裡清道:“如果你覺得太輕了，就依你的辦法辦理吧。”經理道:“這樣吧，你寫個公開檢討吧，貼在公司的公告欄內。同時，記小過一次，扣款五十元。”百裡清點點頭，表示同意。在外面打工，吃人家這碗飯，就得服人家管，不管人家說得有沒有理。如果覺得有理，那就好辦，如果覺得沒有理，那也只能忍受，要麽，你就只能走人。如果你實在忍不下這口氣時，你也可以反抗，用勞動法來維權，走法律程序，也不是百裡清想要的，因為太麻煩了。有些部門或者有些人員就是這樣，有時只需幾分鍾的事，硬是要你跑好幾次，這樣顯示出他們辦事非常嚴謹。

　　本來這事也就完結了，可經理偏偏沒有放過百裡清的意思，第二天，百裡清將檢討交上來時，他拍著桌子道:“這也算檢討?認識一點都不深刻，純粹是在敷衍我！”百裡清接過檢討書，小聲地說:“經理，你別生氣，我重寫就是”經理道:“下午下班之前交給我！”他的聲音響徹整個辦公室，從一樓到三樓都可以聽到。

　　下午，茶水間內，業務部兩名文員聊道:“經理今天是怎麽啦，一肚子的火，好像和百裡清過不上似的。”另一名道:“我有一種預感，經理對百裡清有些忌諱，想找他的茬，打壓他的風頭，甚至讓他走路！”“不會吧，遲到一次，後果這麽嚴重?”“如果是別人，也許就是一次警告就可以搞定的事，但問題就出在百裡清身上。”“他有什麽問題?”“太能幹了！我們業務部內，能力最強的，可能就是他了，連經理也比不上他。”“經理手下有這麽能乾的人，是經理的福氣呀，經理難道希望他的手下，一個個都是草包嗎?”“如果手下一隻隻都是老虎，那麽他寧願選擇一個個都是草包。”“為什以呢?”“你涉世未深，不懂得裡面的深淺，這是職場潛規則，以後你慢慢地會明白的。”

　　四點半，百裡清找到經理，再一次將檢討交上去，經理接過來，仔仔細細地看了一遍，

實在挑不出什麽毛病，百裡清的作文水平，在高中時代，就是一流高手，要不是高考那篇作文，因寫了大實話，被評卷老師定為立意不正確，給了個零分，不然，他就可以考取名牌重點大學了。經理道:“小子，想不到你的作文水平，還真有幾把刷子喲！”百裡清低著頭，沒有接話。經理道:“這次，看你認錯的態度還算端正，就給你記個小過算了，如果還有下次，對不起，我就不能留你了！”百裡清點點頭，低聲道謝。　　通過這件事，經理對百裡清又有了一個新的認識，百裡清這家夥，不但英語水平好，而且語文水平一樣好，這樣的人才，留在身邊，是顆定時炸彈，說不準什麽時候，把自己從經理的寶座上轟下來，甚至炸著粉身碎骨。這家夥，一定要除掉他。當初，實在不該錄用他，誰知道他的能力竟有這麽高?他現在越來越感覺自己是唐僧，而百裡清是孫悟空。他的手裡雖然有緊箍咒，但那個不是他的法術，而是借用的觀音大士威風。

　　百裡清也不是傻子，他已經清醒地認識到，經理已經對他深有戒備了，而且對他的戒備，比工地上吳剛的戒備還要陰險。工地畢竟是一個出賣苦力的地方，吳剛也不是一個頭腦發達的人，性格比較耿直，但經理卻不一樣了，這是一個受過高等教育的人，頭腦發達得很，職場經驗又豐富，如果不小心被他咬上一口，與毒蛇無異。遲到，本來就是一件很小的事情，又沒有給公司帶來很大的損失，而且公司有明文規定，警告一次就行了，為什麽不但要小過，好像還是給了很大的面子，而且還要寫檢討，公之於眾?這明顯地是當眾給他打耳光。他是下屬，而且的確犯錯在先，百裡清沒有辦法，隻好認栽。

　　在學歷史時，他一直想不明白，為什麽韓信，幫劉邦打下了漢家江山，功成名就時，為什麽要反?劉基運籌帷幄，最後的結局是歸隱山林，似乎一切都沒有發生過。原來，這些人物，功高震主，如果不選擇戰死，則只能選擇歸隱，如果兩者都不願意，最下等的作法則是貪圖享受，終生不再進取。一山不能容兩虎，更不用說是另一隻比原來那隻還要強壯的了。

　　職場如此，人生又何嘗不是?那些作高官的，未必就是有真才實學的;那些販菜的，未必就鬥大的字不認識一升的。時也，勢也。

　　一個星期後，一個偶然的機會，百裡清在電梯間遇到了公司的老板。由於老板很少在廠裡，公司絕大部分人都不認識他，特別是那些新人，這中間，當然也包括百裡清了.這個乾瘦的老頭，穿得樸素，就像一根剛從泥土中拔出來的蘿卜，與一個剛進城的農民差不多。電梯門開後，站在門口的百裡清並沒有先走，而是禮節性的做了一個請的姿勢，請這個老頭先走。老板也沒有說什麽，只是看了看百裡清的廠牌。

　　五月十五日，正是俗稱的大端午節。這天，百裡清和經理又乾起來了。這次的事由更是簡單，就是百裡清在整理辦公桌時，不小心將桌上的一個杯子打碎了，這本來是一件小得不能最小的事，但經理不幹了。經理問道:“為什麽會打碎?”百裡清道:“我本來放在桌邊上的，但抹桌子不小心將杯子帶倒了。”經理道:“這麽簡單?”百裡清道:“就這麽簡單。”經理吼道:“整理辦公桌都整理不好，你還會幹什麽?”百裡清不說話了。

　　百裡清不說話，經理的氣勢更大了，道:“我真是瞎了眼，當初把你招進來！”百裡清還是不說話。經理道:“你聾了，還是啞了，還是傻了?！怎麽不說話?你是不是聽不懂人話?！”這時，部門文員小聲對經理道:“經理，這麽小小的一點事，您就高抬貴手，放一放吧。再說，百裡清也是無心的。”聽到文員這個“無心”的，經理吼道:“很多事情，都是無心造成的！如曹操，他當初的理想，還只是一個小小的郡守，或者做到一個將軍就可以，就因為他無心，最後還是把漢家王朝給滅了！有心之失，還可以預防，無心之失，更加可惡！你聽說過有哪次車禍，或者哪次大空難，是有心造成的?擦桌子都可以打碎一個杯子，如果有工作中，也出現類似的錯誤，那還了得?”百裡清還是不說話。在些事情，越是申辯，就顯得自己越是理虧。有理不在聲高嘛。

　　經理這次似乎是鐵了心，要和百裡清乾上一架。他見百裡清不理他的茬，整個辦公室，就他一個人在演獨角戲，剛開始時，還只是想借題發揮一下，在業務課內打打百裡清的威風，現在他的內心升級了，這次一定要將百裡清的軍，不將死不罷休。

　　經理道:“百裡清，這件事，你說怎麽辦?”百裡清愣了愣，有些迷糊了，只是打碎了一個杯子， 而且這個杯子還是自己的，有什麽大不了的?他想了想，道:“我將這裡整理一下，並對剛才打擾大家的情緒，表示歉意！”經理道:“就這麽簡單?”百裡清也重複道:“就這麽簡單。”經理用整個辦公樓都震動的聲貝道:“你他的媽的，你真是個混蛋！”百裡清還是平靜地問道:“經理，何出此言哪?”經理道:“百裡清啊百裡清，你真他媽的狡猾得很啊！這麽大的一件事，被你輕描淡寫說成什麽事也沒有了！”百裡清道:“我不小心打碎一個杯子，有這麽嚴重的後果嗎?”經理道:“你今天可打碎一個杯子，明天可摔壞一台電腦，後天在與客戶進行溝通時，可將我們這個廠賣掉！”這是什麽邏輯思維，百裡清不怒反笑道:“是不是一個星期以後，國家都有可能被我賣掉呀?”見百裡清反唇相譏，經理更氣了，道:“賣掉國家，不是我看死你，你永遠都沒有這個能耐，但把你的祖宗十八代賣掉倒很有可能！”平時經理也是文質彬彬的，一付知識份子模樣，可是一旦生起氣來，與地痞流氓也沒有什麽兩樣。面對這樣橫蠻無理的經理，百裡清覺得沒有必要和他爭執下去。與一個觀念不同的人進行爭論，是一件非常痛苦的事，要想說服他，更是苦上加苦，更何況，對方還是你的上司。試想，就是張儀蘇秦複生，也不可能勸說一頭母豬爬到樹上去，也不能勸說一頭公牛下崽。百裡清他有這樣的一個優點，不輕易激動，更不易衝動，他選擇理智的離開。等經理心情平靜下來時，也許他會為他的失態感到自責，何必浪費自己的口水呢?