張關芮的確是一名治學非常嚴謹的人,陳志華從和他這兩個小時的交談之中,很深刻的體會到了這一點,雖然在他的論文裡面已經了解過了他的觀點,但是一經和他交談之後,陳志華覺得又有了許多啟示和體會,總的來說今天的收獲是非常大的。
“張教授,對於您的學術水平,我真的非常佩服,所以也就開門見山的直說了吧!其實我在您的論文裡面,看到你提起過非常希望能夠在一個企業內部試驗您的方法,而我們深輝公司也正好有意向想要建立一套完整的管理制度,那麽不知道您願不願意和我們合作,受聘為我們公司的顧問呢?”
陳志華的話讓張關芮教授先是愕了一愕,隨即他臉帶喜色的說:“陳總,對於您的邀請,我真的感到非常的感謝,既然您那麽爽快,那麽我也就不推辭了,希望能夠合作愉快。”
兩個人的手很重很重的握了一握,接下來陳志華把自己預先準備好的合作協議給張關芮教授簽了,然後才把一些公司的機密數據拿了出來,交了他。張關芮教授一邊看著那些數據,一邊帶些驚喜的說:“看來深輝公司的業務狀況和資金狀況都非常的良好,最難得是完全沒有任何債務,看來陳總經理之前真是很有能力的人啊!”說話的時候,張關芮教授又朝著陳志華上下打量了一眼,似乎對眼前的這個年輕人感覺到有點不可思議。
陳志華聽了張關芮教授的話也不出聲,其實不是公司沒有債務,而是債務都在他一個人的身上壓著,他還欠著中生銀行一千五百萬的貸款沒有還,不過這些陳志華並不想對張關芮教授說而已。
“沒有問題的,在我手下學習的碩士研究生大概有六個人,到時候我們師生一起去貴公司籌備這個培訓部,應該就沒有問題了!”張關芮教授想了一想,說:“陳總經理,這一份資料您就先留在我這裡吧,讓我好好想一想,到時候給您拿出一個方案來,我們具體研究一下,然後再實行吧!”
陳志華看看也差不多了,點頭答應了之後,又和張關芮教授互相交換了聯絡的方式之後,就離開了深圳大學。
過了一個星期,仔細研究過深輝公司資料的張關芮教授拿出了一份非常詳盡計劃書,陳志華看過之後,決定采用這一份計劃書,在公司實行計劃書上面的內容。
其實在張關芮教授的計劃書裡面,最重要的一個步驟就是實行企業內部培訓,針對不同的部門會有不同的內訓內容,對於開發部和物業管理公司的幾名重要主管,他們主要學習的是對人力資源的管理、項目管理,還有就是作為一個領導者的管理藝術,以及怎麽建設團隊;對於市場部、業務部和地產部,他們主要學習的卻是市場營銷方面的課程,當然也需要適當多的團隊建設方面的內容。
在組織各個部門領導人接受內部培訓的同時,張關芮教授還拿出了一套建構管理制度的計劃,準備通過和各個部門主管的交流,把日常一些管理行為標準化,定出規章制度,讓一切執行起來更加的有程序,也會大大節約人力物力。
陳志華對張關芮教授的安排當然是非常的滿意,在他的心裡面,他很明白讓各個部門的主管接受培訓只是一個開始,如果這一次的效果不錯的話,將來完全可以請來一些專業人士進行一些例如裝修、廣告等方面的培訓,而培訓的對象將會擴大到每一個普通員工的身上,這樣不但可以讓深輝更加的正規,而且市場競爭力也會明顯增強的。
在陳志華的支持下,張關芮教授的計劃很快在深輝公司實施起來,從一開始陳志華就對陳慕白、詹小明等人吹了風,他們對於陳志華的想法,也是非常支持的,這一段時間裡面,他們忙碌得都覺得時間不夠,雖然已經非常的盡力,但就是不知道為什麽,感覺到有點力不從心,而陳志華的話也讓他們明白到這是管理制度不完善,管理沒有到位的緣故。
在2005年第一個季度的最後一個月,深輝地產部很成功的將手上所有的樓盤都銷售一空,地產部、業務部和市場部的人終於可以松一口氣,而開發部和深輝物業管理公司卻變得空前忙碌,他們的工作都是在樓盤出去之後才進行的,所以這個時候是他們業務最多的時候。
不過不管各個部門究竟是閑是忙,對於他們主管的企業內訓還是依計劃展開了,張關芮教授帶著他的幾名碩士研究生弟子以顧問的身份來到深輝,按照課程為這些主管們灌輸起了各種適用於公司的管理方法。基本上,陳志華給予每一位顧問200元每小時的培訓費用,當然啦,張關芮教授的薪酬是另外計算的,每年超過二十萬。
二十萬雖然不能算多,但是在深輝公司絕對已經相當於一位主管的價錢。除了物業管理公司的向陽是拿著三十萬的年薪,陳慕白在深輝總公司是屬於擁有最高二十五萬年薪的人,在每一個工程裡面,他還可以享受到提成,所以如果開發部的業務繼續火爆下去的話,年薪超過四十萬是一點問題也沒有的。其余的幾個部門的主管都是十五到二十萬的年薪,不過其中詹小明的情況比較特殊,因為他擁有陳志華私人給予的公關費用,而且常常在“艱難”任務完成之後,還能得到特殊的獎金,所以他的年薪也超過了三十萬。不管在同行裡面還是在別的一些大公司裡面,深輝給出的薪酬都是最為可觀的,所以在情在理,陳志華手下的這些主管都很願意死心塌地的跟著他乾。
第一季度的財務報表終於出爐,這一個季度裡面除去人工成本,深輝盈余超過八百萬,而營業額超過了一千五百萬,這樣令人驕傲的業績讓深輝所有人都喜氣洋洋,陳志華一時高興下,毫不吝嗇的拿出了一百萬給下面的員工當作獎金分了。