至此，鵬達終於算是站穩了腳跟，在國內娛樂圈終於得到了認可。其實這個認可一點用也沒有。

　畢竟業內對你的認可，說白了還不如紅彤彤的老人頭有用。

　但是這樣的認可又是十分重要的。

　最為直觀的一點就是，《華夏好聲音》終於接到了廣告。

　此前鵬達的作品雖然有廣告，但是這筆收入都是西虹市衛視賺到的。

　西虹市衛視能夠在短短三四年之內崛起，絕對是鵬達的功勞。

　如今這一部綜藝的誕生，讓鵬達終於嘗到了廣告的甜頭。

　第一期《華夏好聲音》的廣告收入，就已經達到了15秒15萬！

　一秒萬金這句話，並不是一句玩笑。

　按照《華夏好聲音》前後加起來差不多十分鍾的廣告時間來計算，只是廣告的收入，就已經突破六百萬！

　注意，這裡是每一期！

　按照預估的十四期來計算的話，差不多就是8400萬！

　而這些廣告收入，就已經讓西虹市衛視幾乎回本！

　誰能相信，只是第一期，而且還沒有正式開始播放，這部綜藝就已經差不多要收回全部的本錢了?

　說白了，任何項目的誕生都是為了賺錢。

　綜藝也不例外。

　然而如此驚人的吸金能力，卻只是剛剛開始！

　伴隨著諸多話題的誕生，《華夏好聲音》的熱度也越發的高漲！

　一些娛樂圈內的同行們，也只能酸溜溜地吐槽一句小心拉胯。

　當然，收獲的就是粉絲們的嘲諷。

　不過一些理智型的粉絲也不由得有些擔心。

　只是相對於普遍已經被所有熱度衝昏頭腦的粉絲而言，這些理智粉絲也很快消失無形。

　就在外界因為這部綜藝鬧得沸沸揚揚的時候，鵬達內部卻正在開會。

　“見到大家精神狀態不錯，我很高興。”彭輝笑呵呵地說道。

　員工們紛紛露出了開心的笑容。

　“但是我相信大家也看到了，如今伴隨著宣傳的熱度，《華夏好聲音》的收視率是注定不會低了。”彭輝笑呵呵地說道。

　“折哦度是老板的功勞！”馬騰諂媚地獻著殷勤。

　彭輝笑了笑，隨口說道:“這我不否認。”

　阿香在一旁直翻白眼。

　“你翻白眼這款綜藝也是我的注意。”彭輝得意洋洋地說道。

　阿香的臉蛋紅了一下，惡狠狠地瞪了一眼彭輝。

　大家偷笑。

　“但是……”彭輝停頓了一下，等到大家安靜下來，這才一臉嚴肅地說道:“相信大家也看到了，伴隨著《華夏好聲音》的爆火，只是單期的廣告收入就已經突破了六百萬！我可以保證，這每一期的收入不但不會降，還會越來越高！換句話說，沒準以後只是單純的廣告收入，就能夠提高到一個到兩個億！”

　所有人精神一振！

　“但是相信大家也看出來了……”彭輝的聲音有些低沉:“廣告收入的拔高，可這些收入卻和我們沒有什麽太大的關系，最少在首播期間，咱們唯一能夠賺到錢的，也就只有網絡播放權，但是這一部分的廣告收入，說實話，相對於首播的西虹市衛視能夠得到的錢財而言，真的一點也不多，馬總，你來說一下，去年我們B站、抖音和快手三個平台的廣告收入是多少?”

　馬騰神情凝重地起身，然後拿起一份文件看了一下，默默地放下，認真地說道:“去年三家平台的總廣告盈利只有一千萬，其中B站廣告盈利只有四百萬，抖音和快手只有三百萬。”

　這句話一出，所有人齊齊噤聲。

　所有人都以為如今的鵬達非常賺錢，然而怎麽也沒有想到，闖下偌大名氣的鵬達，去年三家視頻平台的總收入竟然才只有一千萬。

　也就一個譚凱的薪酬而已。

　“可去年三家平台的投入多少錢?”彭輝再次問道。

　馬騰的聲音更加低沉。

　“B站投入兩個億，快手和抖音各一個億。”馬騰苦笑著說道。

　所有人都被這個比例驚呆了。

　投入四個億的資金，就賺一千萬?

　如此懸殊的回報比，直接讓最近因為《華夏好聲音》的熱度而有些沾沾自喜的鵬達員工們如同被一盆冷水從頭澆到尾。

　那種感覺，實在是太過淒涼了。

　“當然……”見到打擊的差不多了，彭輝才笑著說道:“雖然收入少，但是我敢說如今的鵬達絕對人才濟濟，IP泛濫，最為關鍵的一點就是……我們並沒有上市。”

　所有人精神一振，心中又不可遏製的升起了一份自豪感。

　一旁的馬騰在心底對於彭輝表現出十二萬分的崇拜。

　這大棒加胡蘿卜的手段，還真的是順溜。

　“未來如何我不敢說，但是我相信，在鵬達的員工們，絕對會成為一個個百萬富翁，千萬富翁的！”

　對於這一點上，就算是底層的員工們，眼神中也充滿了熾熱。

　這是實話。

　鵬達從來不吝嗇對於員工的待遇。

　平均每人五十平的工作空間不提了，鵬達各部門的活動室、食堂、休息室等等諸多項目都是業內頂尖的水平。

　為什麽鵬達到目前為止，還沒有一位員工離開?

　因為鵬達的待遇真的很高！

　而且最為關鍵的一點，就是鵬達的企業文化。

　雖然彭輝本人沒有什麽感覺，但是在鵬達，絕大多數的員工，都是對他十分崇拜的。

　一個昔日的小小編劇，走到如今這百億公司老板的位置，其中的經歷，都是這些員工們親身參與的。

　不得不說，一家朝氣蓬勃的公司，帶給員工的感覺也是不一樣的。

　尤其是前不久彭輝聽聞了一位合同工的家裡出了事，他的父親得了尿毒症，需要做透析。

　不但直接為他父親墊付了醫藥費，更是幫助那名員工解決了日後的生活問題。

　當然，雖然那位員工的合同時限已經簽到了二十年之後。

　雖然錢不多，只有幾百萬而已，但是這個錢公司也是可以不出的。

　畢竟對方只是合同工，嚴格來說，並不是鵬達的正式員工。

　可彭輝還是出了。

　這樣的舉動，自然更加吸引人。

　再加上鵬達除去玩具加工廠之外，從來不會加班，雖然任務繁多，但是每個部門都不會出現工作完不成的情況。

　這從另外一個方面，又足以吸引絕大多數90後或者00後員工。