一個谘詢行業的合夥人曾說過，“企業的存在一定有問題，我們的工作就是拿著放大鏡去看這些問題，小問題說成大問題，大問題說成生死攸關的問題。客戶急了，我們就有了用武之地。”

　　現代社會，谘詢師所用的那些分析問題的工具其實並不鮮見，甲方企業裡也並不缺乏那種精通各類分析方法和工具的專業人士，那為何甲方企業還願意花大價錢請谘詢這個第三方呢?因為……外來的和尚會念經，外來人更“客觀”。

　　當初被上海那家谘詢公司莫名奇妙開除後，我一直心有不甘。讀研期間，我的就業方向很明確，就是要成為一名谘詢師。本科的統計學背景讓我掌握了定量的數據分析能力，所以考研時我選擇了企業管理這種定性分析的學科，我要成為一名定量和定性兼備的複合型商業人才。

　　當我走出莘莊地鐵站時，一股熱浪襲來。還是那個行李箱，還是那個黑色的旅行包，我神采奕奕地走向此行的目的地――花苑小區。由於是周日，那個當公務員的室友為了等我並沒有出去。在和他簽好租房合同、繳納完租金和押金後，我就著手清掃自己的房間，室友打了個招呼就出去了。

　　第二天早上8點，我早早地起床準備去單位報道。剛到莘莊地鐵站，我就被眼前的景象震撼了，只見黑壓壓的人群在地鐵線等候線外湧動。第一趟地鐵過來，每節才能夠上去幾個人，因為駛來的車廂裡早已塞滿了人。第二趟地鐵過來，這種情況並未有太大的改善。直到第四趟地鐵過來我才擠上去，但卻已經汗流浹背了，而此時已經是上午8點50分了。公司的上班時間是上午9點半，地點在徐家匯，我盤算著應該不會遲到。

　　9點10分，終於到了公司所在的寫字樓。不成想，六台電梯前都擠滿了人。我潔白的襯衣被擠得出現了好多褶皺，汗水也濕了胸口。公司在21層，我跟隨著未來的同事們一起進了電梯。

　　到了公司，我大步走向前台，“你好！我是新人，來報道的……”

　　前台小姐正忙著吃早餐，抬頭望了一眼我說，“哦哦！新人啊?先填了這張表格，完了我領你去你們部門。”

　　說完，她直接扔給了我一張表格，同時還有一本藍色的《員工手冊》。

　　填完表格，前台把我領到業務中心的領導辦公室門口敲了下門。

　　聽到“請進”一聲後，前台走進去把我剛填完的表格遞給了一名40歲左右的中年男子，然後徑直離開了。

　　“徐總，您好！我是楚星，今天前來報道上班。”我認識他，是當初面試的考官之一。

　　“哦！你好！坐吧！”徐總點了個頭，並指了下他辦公桌對面的椅子示意我坐下。

　　“職位說明書和入職流程了解了吧?”徐總問。

　　我點點頭。

　　“你這個批次的新人很多，明天應該能全部到齊。公司將對你們進行為期三個月的培訓與考核，期間每周都會進行一次考核，隻有通過全部考核後才能進入業務中心正式參與谘詢項目。”說完，徐總就按了下電話上的某個鍵，“小夏，你過來一趟，來了個新人，你負責作下入職引導吧！”

　　“那……要是其中一次考核沒通過呢?”趁著小夏還沒來的空檔，我小心翼翼地問道。

　　“淘汰走人！”徐總聳聳肩，顯得那麽雲淡風輕。

　　聽到徐總這種說法，我的第一反應是不可理解。一般來說，新人入職至少三個月後才會根據上級的意見來評定去留，

像這種每周一次的評定未免太過苛刻?當然，這種淘汰製也讓我感到壓力山大。　　不到兩分鍾，一個穿著職業裝的長發女孩就敲門進來了。在她的帶領下，我們一起出了徐總辦公室來到業務中心的辦公區域，只見幾十個人坐在屬於自己格子間的電腦面前各自忙著自己的事情。

　　小夏拍了拍手掌，“大家停一下，給你們領了個新人――楚星，大家歡迎！”

　　稀稀拉拉的鼓掌聲響起，我略顯尷尬，只見他們又迅速沉浸到各自的事情中了。這種場面對於我這種剛入職的職場菜鳥來說並沒有覺得壓力，反而是覺得這才像個工作的樣子。

　　小夏指著一個角落空置的工位對我說，“這片區域是你們這批新人的工位，你隨便挑個。電腦可以選擇自帶或者用公司的，你怎麽說?”

　　“有區別嗎?”

　　“如果是用公司的，待會你填個單子，自然有人會把電腦給你的;如果是用你自己的，也要填個單子，以後公司每個月會給你補助200塊。”

　　“我還是用自己的吧！”我到不是為了那200塊錢，而是自己的電腦用著方便，畢竟上面有很多自己可能會用到的各種軟件和工作素材。

　　第一天，我並沒被安排別的事情，就是看看《員工手冊》和瀏覽下公司官網，算是熟悉下公司。中午那頓工作餐著實讓人感慨萬分，人多、快速是在這棟寫字樓裡工作的人吃飯的寫照。

　　我不禁想起在重慶讀書那會，那裡的生活真是悠哉啊！在重慶吃飯就是一種享受，慢條斯理地吃完飯還得幾個人圍在一起擺龍門陣。

　　“老婆！我想你了！”吃完飯，我給沁沁打了個電話。

　　“我也想你……對了，第一天上班感覺如何啊?”沁沁從沒來過上海，但我經常在她面前提起過我對上海的向往，因而她就對我現在在上海上班的事情很感興趣。

　　“唉~這邊生活節奏太快了！做什麽都快，連吃個飯都幾分鍾解決，活像餓死鬼投胎一樣！”我抱怨道。

　　“哦?怎麽說?”

　　我就將中午吃飯的情景向沁沁簡單地描述了下。

　　“不說了哈！要上班了，晚上再給你電話。”得到沁沁同意的答覆後，我進了電梯。

　　下午6點一到，所有人都收拾好東西下班。

　　“這就是朝九晚六的生活啊！”等了幾波電梯我才出了大樓，轉角就是地鐵E出口。

　　終於實實在在地體驗到了上海的上下班高峰期，簡直是人山人海。出了地鐵站，沿途找了個小飯店隨便吃了個飯就算是解決了晚餐。等回到出租屋，我把電腦包一扔，“大”字形躺在床上。

　　果然還是這樣子最舒服了――這是此刻我腦海中唯一的念頭。

　　第二天，我幾乎是踩著點到的辦公室，這時我發現所在辦公區域多了很多新面孔，估計就是昨天徐總說的他們這批次的新員工吧。

　　不久，小夏領著眾人來到一間大的會議室，只見一個同樣40歲左右的中年男子已經早早地等在那裡了。經過小夏介紹，我才知道未來一周將由這位HR總監給大家談談企業文化。

　　HR總監要求大家先做個自我介紹，相互熟悉下。一圈自我介紹下來，我就感到壓力山大。因為我發現，其余八位同事就沒有一個不是985學校畢業的，複旦、同濟、西安交大，甚至是清華的都有。原本引以為傲的學術能力在遇到這群名校畢業的人後，瞬間有種想打個地洞躲起來的感覺。

　　HR總監或許是察覺到了我的這種尷尬，他特意加了句，“楚星在學術能力這方面非常突出，至今發表過各類學術論文數十篇，希望大家向他多多學習！”

　　其他同事紛紛鼓掌，我感激地向HR總監點了個頭。

　　午餐時間，我給沁沁打了個電話，“老婆~我跟你說個事兒啊！今天你老公被人打擊死了！”

　　“怎啦?”電話那頭，沁沁語氣顯得十分緊張。

　　“你是不知道啊！和我進公司的這批人，全他媽的全國前十強學校畢業的，什麽複旦、交大，哦，還有清華的。而我的學校最差，我都不好意思提。唉~”我不禁長歎一聲。

　　“可你是咱們學校最優秀的啊！”沁沁安慰道。

　　“有個屁用啊！”此刻的我內心極度自卑。

　　“你不是常說，‘你有你的驕傲，我有我的自豪’嗎?我家老公是最棒的！”

　　“嗯嗯，必須的！”沁沁的話燃起了我的鬥志，瞬間讓我滿血復活，自信心滿滿。

　　轉眼就到了周五，對我來說，這一周過的特別快，也特別累。上午，HR總監沒和大家談企業文化了，而是提起公司最近在重慶做的一個集團管控谘詢項目。湊巧的是，重慶這個公司的董事長助理就是我的師兄，而在離開重慶前的一次師門聚餐時，師兄和我聊起過這個項目。聽著HR總監口若懸河地侃侃而談這個項目是如何的成功時，我不禁產生了懷疑。

　　中午吃完飯，我急不可待地給師兄打了個電話，“師兄，忙不?”

　　“不忙！正準備去吃飯，什麽事?工作怎樣了啊?”我和這個師兄關系很好，以前在學校的時候就無話不談。

　　“哦哦！我進了上海的華策谘詢公司，就是今年3月份給你們公司做谘詢的那家。”

　　“哦?那不錯啊！那家公司在集團管控谘詢方面很強的據說。不過貌似挺難進的，你可以啊！”師兄是真心為我感到高興。

　　“有啥難進的啊?我就投了個簡歷，QQ視頻了下就被錄取了。感覺挺簡單的啊！”

　　“是嘛?上次來我們公司做谘詢的那幫人可是清一色名牌大學的高材生呢！”

　　前幾天我還正為這事自卑呢，突然想起，這次打電話可不是來和師兄侃大山的。

　　言歸正傳，我問:“師兄，那我們華策給你們谘詢的成果怎樣啊?”

　　“效果?呵呵，這可不好說！華策做的那些方案和報告倒是厚厚的一打，不過正躺在我們公司檔案室的櫃子裡呢！”

　　“不會吧?幾百萬這麽糟蹋?”

　　“是這樣的。我們公司面臨轉型，高層有內鬥，有個常務副總裁為了乾掉另外幾個元老級人物，就請了你們華策公司來搞什麽集團管控谘詢。目的就是借你們第三方的手，名正言順地讓他們退位。這不，現在目的達到了，還要你們的那些報告幹嘛?”

　　我恍然大悟，久久不語。

　　“喂?在聽嗎?沒什麽事我吃飯去了哈！下回聊！”

　　“哦哦，嗯。謝謝師兄，拜拜！”

　　掛掉電話後，我蹲在樓下的草坪上想了很多很多。

　　突然，我站了起來，拿出手機給我的研究生導師撥了個電話。

　　“喂，王老師……我……我不想幹了，我想辭職！”當我說出這句話後，瞬間覺得輕松了很多。

　　“前陣子不是說進了華策公司，怎麽又不想幹了?”王老師不解。

　　“呼~”長呼了一口氣，我就把今天發生的事情完整地向導師敘述了一番，然後表達了自己的看法，“我今天才發現過去三年的執念是多麽可笑，我一直覺得做谘詢師是知識轉變成生產力的最佳途徑，今天卻發現谘詢可能更多隻是一種工具。我的思想、我的智慧輸出了出去，卻聽不到任何的回響。……”

　　“如果是這樣，那確實不大好。不過，你想清楚接下來要幹什麽嗎?”

　　“不知道。”

　　晚上下班，我並沒有立即回去，而是去了外灘。望著黃浦江對面五彩斑斕的建築群落以及江中不時穿梭的輪船，我倚靠在江邊欄杆上，不禁回想起三年前。

　　同樣是在外灘，那天我剛被開除，我在心裡呐喊著“上海，我一定還會回來的！我一定會成為一名優秀的資深谘詢師”。而今天，我感覺曾經想成為谘詢師的夢想破碎了，淹沒在了黃浦江的濤濤江水中。我不想做一個理論派或者學院派，我想把知識轉化成實踐。或許某些專業方面的谘詢，如財務谘詢或者投資谘詢屬於實踐型的。但是那種綜合性谘詢和那些所謂的戰略谘詢在我心中已於今天被宣判了死刑。

　　想想也是，憑什麽一個在某行業裡浸淫數十年的人會相信你這麽一個才花了幾個月做出的項目建議書呢?難道你所掌握的所謂的系統性方法論就是那把可以打開任何企業問題的“萬能鑰匙”?那為什麽還有這麽多企業願意耗資數百萬甚至上千萬去聘請谘詢公司呢?這個問題此時的我並不知道答案，但是在半年後，我終於找到了答案。