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《崛起於2009》第三百章 趁早回家賣紅薯
  一直以來,葉曉奇都沒有一個具體的工作。說是三分鍾熱度也好,說是老板就是任性也罷,從來沒有說在哪塊業務待過超過一年的時間。

  剛從愛爾蘭回來的時候,葉曉奇實際上乾的是項目組長兼職產品經理的活計,不乾都不行,即使不是重生過來的,創業者在初期基本都逃不掉這兩件事。因為窮,這兩個崗位省下的人工費用,都夠公司持續運轉很長時間了。

  往後發展的過程中,又乾過一段時間運維的活兒,做一些分布式負載均衡的事情,因為這些技術在當時還不算普及。

  近年來,則是搞人工智能的代碼,一直沉浸在底層,這就是赤裸裸的作弊了,不乾真不行,因為世界上只有這一個人的大腦操作系統裡初始化了這些東西,預裝了這些軟件。

  現在,真的不想幹了,多一個不多,少一個不少,必要性已經不存在了。

  雖然很多人沒見過葉曉奇,但是公司的各個角落裡,時不時就會流傳出關於葉曉奇的傳說,有一些迭代比較慢的代碼裡,還能看見葉曉奇寫的篇頭注釋:

  @author xiaoxi;@date 2011-06-24;@update 2011-11-16;@desc For user’s select,delete,update……

  所以,眾人沒見過葉曉奇,並不妨礙知道葉曉奇是怎麽樣一個人,在開會的時候,也很少會有人在技術角度質疑葉曉奇。

  技術領域就這麽回事,人的名樹的影,做了就是做了,技術好就是懟天懟地懟空氣,哪怕對方是老板和上級都沒用,不懟到對方懷疑人生,程序員就不是合格的程序猿。但是如果老板技術好,那就省略這一步吧……

  有一個很矛盾的地方就是:很多人喜歡自己的上級是懂技術的,這樣就不會出現瞎指揮的情況;又不希望上級懂的太多,懂太多的不好糊弄……

  其實說起來的話,嚴格來說,葉曉奇並不是什麽技術天才和大牛,單以天分論,也就比上不足比下有余的檔次,比韓宇劉浩然差遠了……

  這一點,葉曉奇是有深刻認知的,比如人工智能的核心架構部分,項目組內已經出現比自己寫的更快更好的程序員了……

  高興……

  葉曉奇之所以能在技術領域讓人誤以為是大佬,靠的不單純是作弊,主要依靠的是前面十年加後面五年的積累,靠的是前後加起來兩個年輕的大腦。從這個角度來說,葉曉奇並不是一個天才選手,反倒是一個勤奮的選手。就這麽硬生生的,沒有天分也堆出來天分了。

  作為一個勤奮的選手,各種訓練方法知道的多了去了,所以葉曉奇第一次大規模公開直播,決定就先講這個。

  “我們就先以這HTML為例,說說為什麽要這麽做。大家都知道,程序員是需要代碼量的積累的,一天寫200行是多少前人證明過的,初期修煉基本功的法寶。基本功上不去,後面就別說了……”

  一邊說著,葉曉奇手上不停,打開百度,隨手胡敲了一段文字,“換個隔代股骨頭偶看看”,回車……

  隨手選了一個看起來不像是廣告的鏈接,點開,Ctrl+s保存網頁,Ctrl+m保存網頁截圖……

  打開photoshop,ps打開網頁截圖,使用ps標尺量像素……

  畫面一閃,切換到桌面,新建文本.txt,改名test.html,

右鍵使用nodepad打開,輸入<html><head>……  白堊紀5層,其中一間會議室,張百琦和江心流就擠在裡面。沒座,人有點多。

  江心流低頭湊過來,小聲的跟張百琦發表了自己的感想:“還以為他是寫c和Python的,沒想到還會這個……”

  張百琦暗自點頭,“字是隨便打的,不像是提前準備的,看起來好熟練的樣子,也不知道是以前被虐多少回了……”

  屏幕旁邊的音箱裡有著連續打字的聲音,速度並不快,偶爾還能見到屏幕上出現複製粘貼的操作,和正常人並沒有什麽不同。葉曉奇的聲音也在持續傳出,似乎是一心二用:“很多人都有一個誤區,別說外面的人誤會我們程序員是寫代碼的什麽的,我們自己也有誤會。比如說,一般人都會覺得寫程序是個腦力勞動。”

  “寫代碼是一件費腦子的事情,但是寫代碼也不一定非要費腦子。同樣的HTML排版工作,如果乾兩三年依然還有人覺得這是個腦力勞動,只能說明,不適合乾這個,趁早回家賣紅薯去吧。”

  “程序員的中後期,和工地建築工人並無二致,所以才被稱為碼農。這一件體力勞動,該寫什麽,該怎麽寫,是已經固化到大腦裡面的,並不需要經過太多的思考,這是經過大量的代碼訓練和積累完成的,代碼量是一個很重要的指標……”

  程序員不是腦力勞動?

  寫程序是個體力勞動?

  彈幕一下消失的乾乾淨淨,投影裡只剩下葉曉奇的編輯器界面。時快時慢調皮的光標,和音箱裡不斷發出的聲音,提醒著觀看者,時間沒有停止,技術分享還在繼續。

  江心流再度湊過來問道:“他說的是對的嗎?”

  張百琦想了想,回道:“不確定,我乾的時間也不長,我覺得……可能是對的,我現在比以前好像是厲害多了……”

  一條彈幕突兀的從屏幕中飄過:“老板說讓我回家賣紅薯–_–”。

  紅燒肉單獨的辦公室裡,李文沉默的坐在辦公桌前,看著視頻中自己編輯的彈幕飄過,心裡百感交集:我難道真的不適合乾這個嗎?

  幸好……

  幸好跟的早,現在也不用寫了……

  這條彈幕就像是三國時期的帶兵將領似的,飄過去之後,緊跟著小兵們才敢跟著掩殺。

  我可能是個假的程序員……

  老板說程序員是體力勞動……

  我的腦細胞啊,你們死的不值啊……

  雖然我不是程序員,可我覺得老板說的不對,不然為什麽會有那麽多的少白頭和地中海……

  不是程序員搗什麽亂……

  地中海扎心了……

  ……

  偶有幾條“老板說的對”,淹沒在彈幕海裡幾乎沒機會看到了。

  程序員這個群體依然是金字塔結構的,兩三年經驗的,站在金字塔底端,是最多的人,年輕,自然也喜歡彈幕這種形式,所以出現這種情況不足為奇。彈幕也不顯示名字和工號,有人起頭,後續自然就有人敢跟著發表意見。

  葉曉奇抽空抬頭看了一眼直播畫面,呵呵笑了笑,也沒反駁。反正說是說了,信不信跟咱就沒關系了,誰吃虧誰知道。就看這些家夥裡,誰能成長的最快,誰能盡快的成為骨乾和棟梁。

  低頭,一邊寫,一邊說著想要分享的“獨門秘籍”:

  “這些都是要訓練的,比如說這個精度問題,規范流程很重要。如果你們人人都有這麽一個人良好的習慣,拿標尺量,不考慮兼容性的話,結果應該是1px(像素)不差才對。再比如說,這個色值,ps裡的吸管工具可以很好的解決這個問題,最終成品就應該和設計稿是一模一樣的……”

  要仿照的頁面並不算複雜,隨手點的只是一個正文頁,40來分鍾就完事了。

  在展示完效果後,彈幕畫風一轉,變了。

  厲害啊,40分鍾……

  厲害個p,我也行……

  我大概至少要三個小時……

  我得一天……

  我20分鍾,比他快……

  這麽一說,我其實是個天才……

  ……

  葉曉奇又是看了看,呵呵笑笑,誰愛說什麽誰說什麽,當初的自己不就這個樣子嗎?

  接著對著話筒到:

  “訓練的方法,今天先講到這裡,以後會給大家介紹一些其他的訓練方法。接下來,我們說一說思想,說一說為什麽公司招聘的標準最低是大專,培訓班速成的高中學歷的不要。思想就是思想,這個沒什麽好說的,如果把程序比作武俠世界,思想就是內功,各種程序語言就是招式……”

  葉曉奇正待新建一個記事本文件,偷眼抬頭瞅了一眼,剛剛密密麻麻的彈幕消失了,此時屏幕上只剩一條,反覆重複著:

  實名舉報蘑菇街內容支持部年末考核不公!

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  ……
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