潘總帶著暖通設計人員進來，說到:“我們剛才在外面討論了下，可以通過調整設備管線的位置優化室內淨高至3.8M。這樣大堂空間看上去更好一點。”

　　“哦，可以做到嗎?”

　　“可以的，沒問題。”暖通人員爽快地回答道。

　　“潘總，關於合約的事情借一步說話。”業主一個經理把潘總從會議室請到外面。

　　接下來進行的是外籍設計師的關於風井外觀設計的匯報。欣然在一旁做會議紀要。

　　回程的路上，幾個一起去參會的設計人員討論道:“潘總在設計院好多年了吧。”“和我一樣，我十八年前來公司，當時還沒有S市戶口，人事領導說我是人才給我免費辦一個，這份恩德我至今仍然記得清楚。”

　　原來過去設計院是這麽人性化的，欣然不由感慨萬千。

　　“潘總現在聽說有兩套房子了吧。”

　　“哎，是的，聽他說起過。”

　　回到部門，欣然準備好會議紀要發給顏莉，不過這是她最後一次給顏莉做紀要，從那之後，顏莉就自己做紀要了。

　　這兩天洪院長非常頭疼，原本管方案創作的李院長辭職去了J集團下屬的房產公司，很多原本給設計院做的住宅項目說要給外企公司做。潘總接管了方案創作中心，並組織大家開了第一次例會。

　　“我剛進設計院時候，就被派去工地，我那時候就工地上到處走，到處看，把房子中每一個節點都畫一遍，吊頂節點畫了幾十種，一年裡進步很多，現在的年輕人也要積極學習，刻苦耐勞。”他話說的很響，洪院長在旁一直摸頭，氣勢上被搶了不少風頭，因為院裡接連不少大項目出質量問題，他已經把所有的中層以上級別幹部全都升了官，指望他們幫自己完成任內的業績。

　　幾周後，他被通知集團董事長要來訪問設計院，趕緊讓各大行政幫忙張羅接待。

　　這天，院裡的氣氛異常嚴肅，不少J集團的大人物來臨，洪院長也早早的來到了會議室，雖然見過了大場面但也有點緊張。

　　只見董事長大步進入會議室，身邊帶著集團人力資源部經理，集團工會主席等行政幹部。身邊還有一個領導?那好像是J集團市政院的院長?

　　“我宣布從今日起，由市政院余維擔任J集團設計院院長，洪銀不再擔任設計院院長，轉任J集團監理公司董事長。並且，設計院之後將進行組織架構調整，由市政院內部幾個建築設計部兼並過來進行改製，為集團上市發展作第一步。”

　　董事長的話洪銀一個字都沒有聽進去，他頭上的銀發被窗外的輕風吹得有些散亂了。

　　“余維同志從今日起同時擔任J集團設計院黨高官，董事長職務，即日失效。”

　　“洪院長，請吧，感謝您這兩年來的工作貢獻。”人力資源部主任微笑地遞給洪銀新的委任書和辭退書。

　　作為院長，洪銀感覺最後一刻也不能有所失態，雖然他望著董事長有很多話想說，但是微弱的聲音被祝賀新院長上任的鼓掌聲和恭賀聲淹沒了。