“林主任，你是哪裡人?”鄭玉玲問我。

　　“啊！我是江西九江人，那個有廬山風景區的地方的人。”我答道。

　　“你們那個地方好美喲！聽說，你們江西那兒找老婆要好多好多彩禮錢呀，是不是?”我啞然失笑，江西的嫁女名聲真有那麽爛嗎。

　　於是，半開玩笑半認真地說:“是不是想嫁到我們江西來呀?”

　　“哪裡呀！只是聽以前的同事說過，覺得好奇。隨口問問而已，沒什麽吧！”鄭玉玲微笑著回答我的話。

　　“我們那兒不象吉安、贛州那些贛南地區，他們比較窮，在女孩子出嫁時，要彩禮比別的地方多。我是湖北、安徽、江西、湖南四省交界的地方的人，我們那裡的人比較開明，彩禮最多不會超過5萬元，有的人一分錢彩禮都不收，照樣是可以結婚的。玉玲，是不是找了我們江西的男朋友呀，要提前知道江西這邊的嫁妝費?算算自己嫁出去能給老爸老媽帶來多少銀子呀，是吧。”我如是反問，反正上班閑聊，南京的城隍北京的土地，瞎掰唄。

　　我們的閑聊，引起了辦公室人員的共鳴。

　　“哇塞！林主任那兒那麽好，我們那兒比你們高多了，結個婚，沒個3、50萬元，就別開口了。”朱書文接上了茬。

　　“對呀！對呀！我們那兒結婚沒個‘萬紫千紅一點綠’，那才不是叫結婚呢！”舒惠鈴也附和著參與了嘮嗑。

　　這下可熱鬧了。舒惠鈴和朱書文是湖南常德人，是傍著總經理的老婆進廠的，說白了，是關系戶。

　　“我們東莞是花不了多少錢的，但近來，好象變了。東城、莞城這裡沒個幾十萬，也是找不到老婆的，但鄉下還是隨自己，願拿多少就是多少，沒有誰去強逼。”溫月琴也參加到了彩禮大比拚的閑話中來。

　　一時間，彩禮成了這幫打工家夥的談資。比參加會議討論問題還熱烈，真是太跌眼鏡了。為了不耽誤他們的工作，我就把話給擋下了。

　　“呵呵！各位，各位！這個話題到此結束了吧！否則，譚老總回來了，要找你們的茬，他的老婆是大陸人，他知道彩禮要多少錢才能娶到老婆，比我們更清楚。你們這幫小屁孩，就別瞎操心了。”

　　這句話一出，他們都刹車了，默默地繼續做自己的事。

　　在這幫人面前，我畢竟是個中層管理人員，上班的時候，我要承擔工作責任，不能讓大家信馬遊韁，不加節製。一旦總經理發現我不管事的話，我就要挨揍了。即使我掃了大家的興，大家也能理解，拿人家錢財幫人家消災，正應了那句“人在屋簷下不得不低頭”的俗語，不會對我怎麽樣。

　　鄭玉玲，1980年生，廣東徐聞人，今年24歲，剛從智業人才市場招進來的人事行政部前台文員，負責轉接公司裡的外線電話，並負責文件的複印與發放。剛來不久，是個新人。

　　作為香港手袋公司，還有很多制度並不完善，因此，招新人過來，一方面是為公司的業務發展作儲備，另外一方面是通過新人帶來新的工作方式，給老員工的工作施加競爭壓力，便於管理。

　　我在這家叫做傑越手袋製品廠擔任生管部主任，除了對公司的訂單物料進行分析與申購外，還要負責訂單排期和大陸物料的采購與跟催工作，比較忙，沒時間與這幫人扯犢子。

　　我的下面有兩個文員幫著我，一個是打單文員，屬於物控性質的;另一個則是跟單文員，屬於生產跟單性質的;說是有人幫我，

其實是在混日子，年輕的小姑娘，什麽都不懂，又想吃香的喝辣的，又不想學東西，整日花枝招展的，搽香抹粉，自己不乾活不說，還影響別人的工作，整天找人閑聊，張家長李家短的，象農村的潑婦差不多，稍不如意就到總經理那兒打小報告。　　傑越手袋公司的老板姓譚，名澤洋，家裡比較窮，兄妹三人，他是老二，因家裡花重金讓其讀書，所以從國外留學回來後，就在香港創辦了傑越貿易公司。剛好大陸改革開放，正是商人投資廣東的好時機，於是，鄭太家裡借錢給他在大陸投資了一間傑越手袋廠，讓這幫人從窮人階級過渡到了富人階層。

　　傑越手袋廠是做包裝類手袋的，做工簡單，沒有什麽技術含量，所以，譚老板就讓自己的大哥，來管這個工廠。大哥叫澤林，不學無術，在香港找不到老婆，一是吃喝嫖賭樣樣精，打架鬥毆門門行，就是不願讀書上學堂;另一方面是家裡窮，家底薄，無銀子，所以成了個小混混，不務正業。既然弟弟需要總經理管工廠，於是，就把他派到大陸上來守這間廠。

　　管工廠的某一天，譚澤林喝多了酒，引起闌尾炎，被送到虎門醫院就醫，之後在住院部療養。剛好，有個叫徐月美的人是那裡的護士，年紀不小了，近三十歲左右，還沒結婚。正是她服務這個譚澤林，兩人一來二去就擦出了火花。這個徐月美看中的是譚澤林是香港人，又有錢，而譚澤林看中的則是徐月美的年輕，貌美，有韻味，就這樣，成為徐家的女婿，五十來歲才結婚。

　　我手下的那個跟生產單的文員叫黃芝蓉，就是徐月美的侄女，湖南常德人。本來她家的日子過得蠻好的，爸爸是XJ建設兵團的，媽媽隨軍家屬，孩子在那裡讀書，還是不錯的。但天有不測風雲，一不小心，爸爸過世了。剩下孤兒寡母，沒辦法在XJ生活。於是，就回湖南常德生活，她母親就是徐月美的姐姐，跟著這個老女婿，沾親帶故的，就到傑越來混飯了。所以，在傑越手袋廠的文員、管理人員和員工中，有70%都是產自常德。剩下的人是要有能力，又要有文化的，他們沒辦法去找到，就從番禺那兒招幾個主管、經理，到人才市場或者報紙上刊登廣告招管理人員，這樣一來，上行下效，這個廠除了少數管理人員外，包二奶的，養小三的，那是名正嚴順的標配。有種不梁不正下梁歪的默契，搞得整個公司烏煙瘴氣。

　　老板的小妹叫潔真，看上去有46、7歲，瓜子臉，一臉橫肉，眼睛看人似狼一樣凶狠，放著光，稍微讀了些書，老板就安排她做采購的頭，由她在香港管物料采購，兼管大陸的生產，掛名高級生產經理。鄭太管全公司，財務向鄭太負責，從這裡我們就可以看出，香港公司實際上是家族企業。什麽樣的老板，就產生什麽樣的結果。

　　在這家公司打工的唯一好處，就是香港人特別相信風水。你應聘某職位後，香港的這些人，一定會將你的時辰八字問清楚，然後，帶回香港，請算命先生卜上一卦，看看你的八字與老板、老板娘、總經理有沒有衝、刑、克、害的問題，如若有的話，不管你身居何位，多有能力，你必須被炒魷魚。若是實在沒有人頂上你的這個“蘿卜坑”的話， 他們就按照風水先生的吩咐，在你的辦公桌或者辦公桌的抽屜裡放在風水先生指定的靈物，可以保財消災。

　　假如你是女孩子，貌美如花，在這個工廠裡也是不被允許的，因為總經理的緣故，他的老婆已經派人潛伏在公司裡，一旦有女孩子或女職員過來上班，必先向姑姑呈報，征得她的同意後，方可上班。在我的職業生涯中，我覺得我進了一家相當奇葩的公司打工。

　　話說那個鄭玉玲，個子不高，80年代出生的人，是個顏值頗高的女子，說話溫柔，輕言細語，為人做事認真，是個不錯的廣東妹。雖是廣東人，但普通話也算標準，做個總機文員，是綽綽有余的。據說，主要原因是因為顏值問題受到總經理夫人的“青睞”，再加上2004年是猴年，兩猴疊加，對老板不利，於是，鄭玉玲沒做到三個月，就被炒魷魚了。這可是比竇娥還冤的打工故事，聽起來真是令人啼笑皆非。對！這是發生在我們身邊的真人真事。(為了避免侵犯名譽權，只不過對某些情節進行了加工，把人名、公司名進行了處理，如有雷同，切勿對號入座。)

　　上面有令，下界不可不執行。當時，炒鄭玉玲魷魚時，我們是不知道是什麽原因，也不知道是什麽時候開始的。

　　香港人炒人魷魚有個慣例，不過中午十二點，是不會告訴你的，也不會給你算工資，更不會借錢給別人，不管是員工還是供應商，都是從下午開始，發錢。所以，鄭玉玲在沒有任何過錯的情況下，就這樣，結束了在傑越手袋公司的工作。