“堂主，這是湯禮的回答。”楊菱在湯禮走後，便把自己記錄下來的東西遞交給了幻天離，她記錄得分毫不差。

　　其實幻天離早就通過監視器聽到湯禮的回答了，他裝作不知道，只是先看看楊菱會不會偷懶藏私，現在看來楊菱沒有讓他失望。

　　同樣湯禮也沒有。

　　幻天離對湯禮的回答很滿意，他昨天回去後也在自己思考，想出來的和湯禮差不多，擴充權力崗位也是他的想法，這也能解釋為什麽有的時候明明看起來並不需要那麽多的職位，卻依舊把職位弄得特別多的原因，為的就是多給一些晉升的路子，免得像現在的執事堂一樣出現問題。

　　當然幻天離作為堂主考慮得更多。

　　之前幻天離一直在頭疼他閉關之後執事堂誰來主持好，現在他有了新的思路，副堂主這個職位或許可以利用一下，在他這堂主閉關後，由副堂主負責堂主平日的工作，相互討論，少數服從多數決定，實在有解決不掉的再找副宮主。

　　而且日後幻天離也大概率不會一直在執事堂呆著，他走了之後也可以利用副堂主這個職務分權。

　　當然他就算是一直在堂主這個位置上呆著那也是要分權的。

　　像現在這樣大權集中於幻天離一身，適合調動集合執事堂的力量進行變革，但是隨著變革完成，宗門對權力的需求會從改變變到穩定，這個時候集權就沒有必要了，不僅累，而且集權者一旦犯錯對整體的影響太大。

　　分權雖然會影響效率，但是他可以減輕單個人的負擔，而且一群人犯錯總比一個人犯錯的概率低，分權更有利於穩定，當然需要改變的時候分權又變得不利了，畢竟要一群人改變意見總比要一個人改變意見難。

　　只能說沒有最好的，只有最適合當下的。

　　眼下幻天離還不急著整出副堂主這個職位，幾年前他才說暫時不設置副堂主這個職務，這才過了幾年就改變主意，顯得太草率，這件事他可以等到自己確定要閉關的時候進行，當然他得提前想清楚如今副堂主的定位。

　　現在宗門的問題還沒有解決，副堂主的權力肯定不能太大，否則影響到集權，可能後面會有麻煩，又不能給得太低，變成擺設，否則為什麽還要這個副堂主。

　　“就先給議政和必要時候領導各部門做事的權力好了。”

　　幻天離的心底已經有了大致的規劃，平日裡副堂主幫助堂主監察執事堂各部門的情況，有事能立刻和幻天離一起討論，決定權暫時完全保留在幻天離手上，然後必要時由幻天離臨時給予需要的副堂主領導各部門去做成一件事的權力，需要副堂主領著各部門一起做的大多不會是小事，副堂主做成了事情就有獎勵，雖然這樣權力地位還不是很大，但地位肯定在部長之上否則無權領導各個部門一起做事，而且工作量減小比部長要輕松。

　　對於其他事情幻天離基本上是認同湯禮的，他也知道還會有人偷懶，但就像湯禮說的，如今宗門的情況影響不大，只是他太敏感太執著了，就算宗門突然出了事也沒關系，刀架在他們的脖子上，到時候能不能偷懶他們說的不算。

　　“湯禮的想法不錯，這件事就交給湯禮去辦吧，告訴他，我給他一年的時間，充分了解執事堂各個部門的狀況，針對各個部門設定適合的副部長、副所長這類的職位，還有針對不同部門具體的考核標準也一起制定後給我看，我看過之後沒問題了就按照他的想法去做，

副堂主的事讓他暫時不用考慮，我會自己根據需要添加的。”　　幻天離很清楚各個部門的情況是不同的，設置副職就是在分權，就是分得多不多的問題，有的部門是適合多分權，保證問題，有的部門是不適合多分權，適合擊中力量做事的，必須根據各個部門的情況進行具體的規劃。

　　當然幻天離身為堂主，對這些部門肯定是已經有了足夠的了解，讓他自己做完全是沒有問題的，但是他想偷懶，也想繼續考驗一下湯禮，看看湯禮只是有一點小聰明還是真的是一個大才，既然是考驗幻天離自然也不會故意為難湯禮，了解整個執事堂哪有那麽容易，一年時間不算寬裕但湯禮若是真的有本事的話也夠用，畢竟湯禮不是他，無法收到日常的匯報，也就少了很重要的一個了解執事堂的信息途徑。

　　處理完湯禮的事情後，幻天離給凱越發去了信息，讓他給監察所發布信息，讓他們也進行改製，畢竟執事堂的問題在監察所也存在，只不過不同的是，監察所只要發現執事堂的問題就有獎勵，不像執事堂要等到宗門有事做的時候才有獎勵，所以監察所的效率才沒有下降得那麽快，但是多多少少還是有影響的。

　　監察所的改製幻天離沒有讓湯禮來，既然湯禮選擇了執事堂，那自然就不能再讓他接觸監察所，不然監察所和執事堂牽連在一起還怎麽保證監察所能好好地監視執事堂，所以監察所這邊幻天離只能親自做。

　　監察所這邊幻天離的想法是少分權，畢竟雷孟做得還不錯，而且監察所需要做的事情並不複雜，總體來說就一件事，基本上也沒有多少權力可分，雷孟要做的事就是安排人定期巡察，發現問題了再派人過去確定，整理上報上來的事情匯報給副宮主，最後就是處理解決監察所日常可能出現的一些問題。

　　所以幻天離的想法是把監察所的人除開雷孟外，盡可能地均分成幾個隊伍，隊伍之間相互競爭，根據一段時期內監察所成員的表現給予最出色的隊伍獎勵，雷孟作為所長， 繼續平衡調解每支隊伍之間的事。

　　每支隊伍的名單幻天離已經想好了，特意把以前三個系別的人故意混在一起，防止系別之爭重新出現，當然也是借此機會將這些人打得更亂，重新接觸，徹底忘記自己曾經在系別的定位。

　　隊長的名單幻天離選擇讓雷孟根據自己的觀察，通過監察所每個人的表現來選。

　　不過幻天離也有些擔心，這樣子的競爭會不會引發新的對立，要不要采取什麽措施?

　　只是想了想，還是沒有做什麽，實在是沒有必要，這樣子競爭產生的矛盾不會是什麽不可緩解的矛盾，就算出現了不可化解的矛盾那大概率也不是因為隊伍之間的競爭，而是因為其他的矛盾。

　　更何況有人的地方就有江湖，人與人之間在相處中產生矛盾實在是太正常了，而且有矛盾不一定就是壞事，適當的矛盾也是可以刺激競爭的。

　　因為監察所是副宮主直接負責的，所以幻天離讓凱越代發消息後就沒在管了，要是出了什麽問題讓雷孟頭疼就好，不然的話要他這個所長還有什麽用?

　　副所長的職位和執事堂的副職一樣，只是成立暫時不讓人入職，用來激勵監察所的眾人，當然不出意外的話那些隊伍的隊長遲早能獲得副所長的職務。

　　因為沒有多少權力可分，所以直接讓副所長成為雷孟這個所長的貼身助手好了，根據雷孟的需要幫忙處理各種問題，參與討論各種事情由雷孟做最終決策，當然副堂主肯定也是不需要再親自到處跑，只需要在出了大事有必要的時候出面就好了。