今天不得了了，老馬從集團開完大會回來就召集我們開小會。

　　“老何，你忙你的去吧，你倆過來。”

　　我和張俊平得令，無精打采的湊到了老馬的辦公桌前。

　　“今天主要說這麽一個事，上面通知的，挺緊急的，事呢大家都清楚，我就不複述了，上面為此緊急下了個文件，《關於青年技術骨乾的心理疏導及競聘制度試行的通知》。”

　　老馬邊說邊把兩個複印件給了我倆。

　　“文件給你們自己下去看，我就不廢話了，你倆應該沒啥心理問題吧。”

　　“我都與世無爭的來這兒了心理還能有什麽問題?”張俊平翻著文件，無所謂的答道。

　　“那可不一定，我退了小孫提了當你領導你心理能好受?”

　　“那有啥好受不好受的，我再等小孫到集團當處當總去了不就行了?”

　　老馬哼了一聲:“你個小李子。”

　　“競聘好啊，筆試就憑本事了！”我看到競聘這一段，不由自主的高興了起來。

　　“這娃還是太年輕。”小李子一邊說著一邊笑著。

　　“嗯?”我表示不解。

　　“只不過換了一種形式，然後領導把屁股擦的更乾淨了，沒競聘上是你不行，是你分不夠。”

　　“那不就是這回事嗎?”

　　“要不說你傻呢?題誰出?分誰批?你60進面試人就給你批59，自己出題自己批，你在那吭哧癟肚備考呢，人直接拿到答案考個98，還有面試……”

　　“行了行了。”老馬這時候把小李子打斷了，“再別給年輕人灌輸負能量了，小孫啊，別聽他胡扯了，散會散會。”

　　2013年2月28日

　　我已經跟曾奇聯系好了，明天下班我就出發，至於去多久，看心情吧。

　　今天收拾東西的時候跟老爸也把招呼打好了，他不是很想讓我去，因為畢竟要上班，總這樣不太好。

　　我把單位小李子和老何的動態給他大概說了一下，他更反對了，表示人家是人家，你把你的班好好上。

　　“那我就去辭職，反正我也上夠了。”

　　“你自己看。”父親明顯生氣了，說完扭頭就走了。

　　這種劍拔弩張的境況仿佛又回到了一年前。