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《在地產的這些年》第29章 明升暗降
  第二個人進會議室,吳梅出來。

  張澤把她帶到小洽談室安撫下,而吳梅正在那邊抹眼淚咧。

  氣氛有點小尷尬。

  區域領導有交代,隻好硬著頭皮訕笑著安撫下梨花帶雨的吳梅。

  “梅姐,你比我年紀長一些,我叫聲姐啊。你看這,咱兩第一次見面沒想到就是以這種方式啊。你也知道我們這麽大的公司,遇到一些問題肯定是要查清楚的,查清楚了對你來說也是一件好事不是,有句老話怎麽說來著,真金不怕火煉不是,你梅姐就是那真金。”

  沉默中帶著抽泣聲。

  “剛才審計組的領導也跟我私底下說,沒想到你是清白了,後面肯定會給你一個交代,你看……”

  “這不管你們的事,呼呼,我知道是誰舉報的我,沒想到在一起共事這麽長時間了,還這麽下作,呼呼,我到咱們華興來之後,從開始街頭髮傳單一步一步腳印走到今天這個位置,我自認對得起公司,我……”這邊吳梅邊抽泣邊說。

  唉,這差事搞的。

  好不容易把吳梅情緒安撫住,讓她對此事保密,跟後面的人都不要說,免得把事情搞複雜了。

  “嗯嗯,放心吧,我知道的。”吳梅點點頭,補了補妝,照了照鏡子下去下班了。

  後面7個人一一被帶進去按照先前對待吳梅的方式一樣,沒收手機查記錄。

  沒想到忙乎一下午,都沒大問題。

  這下成才他們有點下不來台了。

  他們知道這個營銷團隊肯定有問題,但沒想到被舉報的幾個人竟然沒問題,這就有點匪夷所思了。

  剩下的事情,成才他們幾個嘀咕著商量著後續。

  張澤的使命結束,開始忙自己的本職,後面幾天就跟成才他們沒什麽交集了。

  只不過2個月之後的處理結果出來後,卻讓張澤大吃一驚。

  北陽這邊綜管團隊還有5個人:1個專職行政、1個IT兼部分行政工作,1個人力,1個前台、還有1個司機。

  人力在公司合並前就被區域借調了,估計後面就直接在區域上班了。

  本來之前有3個行政,在合並之時,其中1個行政因為幹了點違規的事情直接被張澤辭退了,剩下的1個行政有點忙不過來,在一對一面談時,張澤覺得IT這個小夥子乾活很踏實,也有上進心,直接讓他兼了一部分行政工作。

  還有一個專職司機,因為譚西文被撤職調回區域掛起來了,賈昌華這邊在中昌本來就有專職司機,也用不上,所以和行政一起被解聘了。

  就因為這事,剩下的幾個人都有點怵張澤:看起來如此溫和一人,乾起事來就是乾脆利落,那我們還是老實點好。

  臨近年底,手頭上的事又多,哪裡有時間慢慢磨合。

  菩薩心腸,霹靂手段。

  這就是張澤的處事風格。

  剛把手頭上的工作理的七七八八,可以安安心心為年底的述職及績效考核做準備了,卻得到了法立元被調到金陵公司擔任分管開發副總經理的消息。

  張守旭,這個百事通,打電話過來說這事的時候,張澤卻始終不相信。

  直到和法立元通了電話,才敢相信這是真的。

  區域人力負責人去城市公司分管開發,怎麽看都有點無厘頭啊。

  至於誰來接任法立元的位置。

  毫不意外的落到了孫秋月的頭上。

  就這樣。

  隻用了不到3年時間

  孫秋月從一個招聘經理,

正式成為華興地產江南區域人力資源部副總經理,括號主持工作。  幸運的是,張澤的轉正述職,在孫秋月正式上任前就已經搞完了,剩下的就是走內部流程。

  不幸的是,轉正後的定級定薪孫秋雨的話語權很大。

  入職時的定級定薪,孫秋月決定的。

  見習轉正的定級定薪,又是她。

  這真的是宿命嗎?

  新官上任三把火,第一把火。

  提前召開全區域人力負責人的體系會,往年都是元旦後春節前召開,今年硬生生提前了一個月。

  帶來最大的影響就是以年為基礎提取的數據這次全部改成截止到11月的數據。

  看著台上的孫秋月,更加光彩動人、意氣風發。

  是啊,換成誰都會意氣風發,她可比自己還小2歲,還不到30咧!

  29歲,就掌控了貨值千億,年銷售額將達300億區域公司的人力部門。

  第二把火,就把張澤燒了。

  當管薪酬的徐雙華告知自己:部門經理-M3,月薪19K。

  職務職級上平級轉正,薪資漲了4K。

  能接受,但是難受。

  “兄弟,哥哥對不住你,本來我給你推的是部門助力總經理-M4, 21K,被打回了,誰打回的,我就不多說了,你懂的,唉!”徐雙華愛莫能助的表情。

  “懂,誰能不懂啊,還是很感謝兄弟啊,最起碼工資漲了。”事已至此,只能苦中作樂了。

  當晚,法立元、張守旭、徐雙華、孫澤思加上張澤,五個爺們一起喝了頓大酒,之前調動張澤不在金陵,這次人力資源部五爺們聚齊,算是補上了法立元的升官宴,明升暗降那也是升啊,苦中作樂看來也不止張澤一人。

  百億級金陵城市公司在內部城市公司中雖然排名第一,副總經理也相當於部門總經理級別,但匯報對象是城市總經理,區域人力資源部副總經理,哪怕是副的,匯報對象那可是區域總裁。

  有句老話怎麽說來著。

  “權力的分布,不是按照職務的高低,而是按照距離核心人物的遠近來衡量的。”

  這樣一比較,可不就是明升暗降嘛。

  五個爺們被一女人壓著,憋屈啊!

  體系大會結束後,孫秋月還是例行找張澤進行了談話。

  中心意思:現在也正式成為了中陽公司綜合管理部的部門經理,在以後的工作要嚴格律己,熱愛工作,熱愛公司,好好乾吧,前途是光明的。

  “我是您招的,就是您的兵,感謝公司的栽培,絕不給您丟人。”謙卑小張再次上線。

  聽著自個說的這些話,真恨不得把舌頭給割了。

  人在屋簷下,不得不低頭。

  都是為了生活不是。

  至於第三把火,還沒燒,估計是要留著壓艙底。
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