李知聰在參與這個項目之前，並沒有做過很深的供應鏈系統，所以對這個巨無霸一樣的項目上線需要準備什麽，會發生什麽都沒有概念，但是心中仍有隱隱的不安，這來自於有著豐富經驗的萬家路，向林和莫效淵。同款不安也通過產品周會，研發周會傳遞到了總監周會上。熊總看著低著頭沉默不語的總監們，想起了CEO任命自己時的期待，想起了CEO能大義滅親，放棄一起創業多年的夥伴而投向自己，倘若這個項目黃了自己的下場只會更慘，咬咬牙說出了蓄謀已久的決定:“你們既然沒有辦法，那就接受我的建議，讓所有參與供應鏈系統重構項目的人全部到東耀市來辦公，你們把人員名單報給菲菲，她會聯系行政部安排工位和住宿等問題。”

　　坐在東耀市會議室裡總監們的會還沒結束，那邊明華子公司的人已經得到了消息，雖說大家或多或少都有些不情願，但一想到為這項目都苦熬了3個月，眼看著馬上事成即將行賞絕不能在此時給領導留下不好印象，而且公司都安排好了食宿，最快堅持半個月就能回來了。可不曾想，由於急功近利的趕工期，每個模塊上線時都遇到突發情況，如果說第一個模塊上線時熊總還能對意外包容信任，但到第三個模塊的時候，大家只會聽到項目專用會議室裡從早到晚傳來的憤怒聲，首當其衝的就是負責測試質量的周伯安。

　　5月初夏的午後，李知聰、向林和莫效淵正坐在工位上吃著冰激凌嘮嗑，盤算著找個什麽理由能請假回明華市躲一段時間，突然萬家路怒氣衝衝地回來了並把電腦往桌上一扔，收拾了東西就準備背起包走人。這麽個操作看傻了他們仨，還沒來得及開口問怎麽了，周伯安就跑了過來拉住了萬家路的包，後面還跟著面色略有尷尬的趙音傑。看到他倆，萬家路更加生氣了，索性連包都不要了，甩手直接往樓梯間走，周伯安和趙音傑趕緊跟了上去，留下一臉茫然三人。

　　快到下班的時候，萬家路終於板著個臉回來了，氣歸氣飯還是要吃的。他們四人照例開了車去外面覓食，坐定後才聽萬家路說了事情的原委，“我今天算是見識到了，周伯安和趙音傑是真的狗，一唱一和就把我埋了，明明就是時間太緊，測試質量不過關，非要甩鍋給我，說什麽產品方案有問題，沒考慮到。評審會的時候怎麽沒個人出來說，寫測試用例的時候怎麽不說，哦哦，馬上要上線了才擱著放屁！再說了，沒考慮到業務不會找我啊，要他們在這血口噴人！我是真乾不下去了，這一天天的！明天我就請假回明華，晚上就開始投簡歷！”

　　“曾哥不在會上?沒幫你說兩句?”李知聰問道。

　　“說屁！他可機智的很呢！”說著萬家路猛灌了一口酒，“真難喝！這裡條件這麽差，每天晚上各種蟲子給你驚喜，熱水器噴頭的出水量那麽小，衛生間一到陰天就泛著詭異的味道，還有那個壓縮機的聲音，每天早上5點半準時叫你起床...真的，能忍到現在我都佩服我自己。本來想乾好這個項目，簡歷寫寫牛逼吹吹工資翻倍，現在覺得真不值得，我還是早點卷鋪蓋走人吧！”

　　聽到這話，莫效淵遲疑的看著另外兩人，因為他是東耀市本地人，所以沒有機會住宿舍。只見向林歎了口氣說道，“雖然，我們明華市上東區的萬公子說的有些誇張，但也基本屬實。我們住標間的還算好，研發們住的還是那種高低床的四人間，聽說床很窄而且不夠長...”

　　“不提了，

越說越難受，恨不得今晚就走...來來來，還是喝酒吧。”萬家路舉起酒杯示意，其他三人也端起酒杯碰了碰，然後一口都幹了。在萬家路的堅持之下，四人飯後還去唱了歌， 嗨到凌晨才回去。第二天萬家路就請假回明華市了，自此之後就再也沒有在東耀市出現過。　　兩周後，萬家路跳槽到下家工資漲了50%的消息忽然就在中心內傳開了，那些心有不滿一直在煎熬中度日的人紛紛開始躁動起來，言語中或是懷疑真實性，或者羨慕他的好運，更有甚者裝的毫不在乎，背地裡卻悄悄給萬家路遞簡歷...其實，信息中心大部分員工也不過才入職不到一年，這個時候動了心思要跑路，也都是拜熊總所賜。若說之前還只是加班辛苦了些，大家對項目的成功依舊滿懷希望，心中有個明確的奔頭，但在東耀市困的越久，大家就越能直觀感受到整個中心從上而下的精神壓迫。每天早會熊總把積怨一晚的情緒能量轉化成對總監們的語言攻擊，已經麻木又疲倦的總監們再疊加自己的理解，轉化成給下屬的模棱兩可的指令，面對下屬提出的質疑和建議或是敷衍了事或是勸慰別想太多，乾就行了...面對這看不到頭的朝令夕改的局面，想到熊總曾經公開承諾的大餅已是遙遙無期，越來越多的人希望通過離職來結束這煉獄般的日子。李知聰也是羨慕萬家路好運的人之一，即便長期在東耀市出差，中間也找了兩三次理由請假回明華市來面試，可總是一次面試後就不再有下文。無奈之余，也暗暗慶幸自己還未結婚也沒有娃，處了4年多的對象也算是體諒自己，無數個躺在宿舍裡硬邦邦床上的夜晚，反覆斟酌利弊，還是選擇了繼續在這裡堅持下去，至少做成幾個能吹牛的項目才能像萬家路一樣拿著漲薪的offer跳槽。