一覺睡到下午五點，匆匆用了晚飯，見唐勝晉有些心不在焉，趙天慶問道:“小唐怎麽了?”

　　唐勝晉搪塞道:“沒什麽沒什麽。”

　　見他不肯說，趙天慶也懶得問，問他晚上還要不要出去逛逛，唐勝晉的腦袋搖的跟撥浪鼓似的。

　　在去公司的路上，趙天慶問了小包才知道，唐勝晉是在心疼錢。

　　銅鑼灣購物街的服裝琳琅滿目，價格卻是不菲，小包帶路的地方都是品牌店，隨便看上一件都是幾百塊，讓唐勝晉怎舌不已，師傅梅保久一個月工資才六百多塊，那還是享受國家津貼的特殊型人才，團裡普通的職工一個月也就兩三百塊，一套衣服就抵得上師傅一個月工資，雖然錢是天慶給他的，唐勝晉還是心疼了老半天。

　　趙天慶聽了笑笑沒有說話，畢竟內地和香江是兩個世界，慢慢習慣就好――

　　公司各部門的頭頭腦腦聚在辦公室中，見趙天慶走進來，紛紛起身，余坤迫不及待地向他交了一份簡報，天慶匆匆瀏覽一眼，是九龍倉的股票漲到了六十多，雖然是好事，但對余坤急切地想邀功略有不滿，就不能等會議結束了再說?

　　趙天慶面帶微笑壓壓手，“都坐，今天跟你們商量點事情。”

　　大家落座，趙天慶卻沒有坐下，拿起記號筆在會議室的白板上寫道:一，年度放假計劃安排。

　　此時的香江，各公司各自為政，除去女王壽辰、聖誕、元旦及春節等固定節日，是沒有其他假期的，周末加班更是屬於正常班，想休息，沒有老板的同意簡直是癡人說夢。所以在此之前，天慶的公司每個月有兩天休息時間，職員們已經是感恩戴德了。

　　趙天慶道:“梁姐，從今後起，公司采取統一休假的模式，除掉現在的四大節之外，增加清明、五一、十一、中秋四個節日，春節放假從原來的三天增加到六天，其他節日如果和周末撞車，一律增加一天。當然啦，在節假日加班或出差的員工，薪水一律算三倍，要比周末加班高一倍。後天把放假安排做好，報給我，元旦前要發布。”

　　梁淑儀快速記下，點點頭道:“明白。”

　　其他人或有不解，或是興奮，總體都還是為老板的決策高興。

　　雖然趙天慶沒有說明十一是內地的國慶節，大夥心知肚明，多一天假期何樂不為。

　　趙天慶寫下第二條:組織架構及各項標準。

　　“公司今後的攤子會越鋪越大，沒有清晰的組織架構肯定不行，我是很討厭階級主義，但公司還是要有尊卑之分。去美國之前我就考慮過，隻是不太成熟，你們可以討論下。公司所有職員分為六等十八級，第一等為董事級、總經理級、部長級，第二等部門經理級、主管級、技術主管級……第六等職員級、培訓生級、儲備人才級。”

　　“級別雖然定了，但公司人員還差很多，雖然暫時不能給你們過高的位置，這件事人事盡快拿出方案來……”

　　“所謂的各項標準，就是公司制度，之前我和職員們開會，隻說過幾條，各部門的執行規范需自行制定，我們公司就是高速公路上的車隊，我與各位就是車隊的駕駛員，車子怎麽開，什麽樣的速度，怎麽快速執行路線，都需要一個系統而明確的標準，所以你們盡快拿出規范來，元旦前在公司公布。”

　　眾人快速記下，他們都沒想到天慶管理方面也是一套一套的，以前楞是沒看出來啊！

　　再交待一些關於公司管理其他的事情之後，

趙天慶寫下第六條:設立CK發展基金。　　“今天下午明仔給我說了陳白祥和吳夢達的事情，大家應該都有所耳聞吧！或許大多數人隻是添了個飯後談資，也或許為他們的遭遇感到同情或感慨，但我的想法和你們不一樣。”

　　“藝人表面上如何風光暫且不論，他們的實質還是人，是人就有七情六欲，就會經受各種誘惑，特別是年少成名，遇到的誘惑更是不容易堅守本心，進而走到吳夢達的地步，這種例子太多太多了，所以我考慮成立一個我們公司內部的發展基金。”

　　“這個基金呢，我初步構想是這樣，藝人取得報酬之後，其中一部分存入基金，由公司代為打理，完全自願不強求，存入周期三個月起，之後可隨時取走，藝人也可以隨時調取資金動向，查看收益。你們有什麽疑問，說說看。”

　　顧嘉飛問道:“老板，這筆錢是我們直接處理還是由第三方打理?”

　　趙天慶篤定地道:“我們直接處理，由我來進行把控。但是要說明，投入資金的藝人隻有分紅權和調查權，沒有決定權。”

　　余坤眨巴眨巴眼睛問道:“老板，要是我想投點錢在基金裡面行不行?”

　　整個會議室裡隻有余坤知道天慶購買九龍倉股票的事情，他對老板的投資眼光是深信不疑的。

　　趙天慶道:“自然可行，隻要是公司在職人員都可以。”

　　其他人倒也沒說什麽，香江人都有投資的習慣，或買股票，或投基金，或是期貨，抑或購房，對公司內部設立的基金興趣寥寥。他們都以為天慶是針對公司旗下的幾名年輕藝人，怕他們走彎路，出發點是很好的，不過投資收益哪如把錢掌控在自己手裡方便?

　　趙天慶吩咐余坤拿一個基金操作方案，然後宣布散會，把黃和顧嘉飛叫到自己的辦公室。

　　“老黃，陳白祥的唱腔怎麽樣?”

　　三人剛剛坐定，趙天慶便開口問道，若說對香江藝人的了解，當屬鬼才。

　　黃不假思索地道:“陳白祥的歌都是口水歌啦，沒什麽特別，就算紅也紅不了多少時間。”

　　顧嘉飛道:“當初陳白祥出道的時候，走的是狂野路線，音帶不夠寬泛，和主流音樂靠不上邊，如果做幾首像《新鴛鴦蝴蝶夢》一般的歌曲，或許可以試試。”

　　顧嘉飛所說的主流音樂並非是指許貫傑之類的流行音樂，而是特指中高音表演時帶有的“顫音”，這個時代幾乎所有的音樂人都是以此為標準，衡量一名歌手是否有挖掘的價值， 所以鄧麗B既甜又顫的嗓音才能在整個華語樂壇獨步天下，風頭無人可及。

　　顧嘉飛問道:“阿慶，你不會對陳白祥感興趣吧?”

　　趙天慶道:“雖然我寫了幾首歌，也成立了音樂公司，但你們也看到了，成名的藝人是不會來投靠我們的，我隻能劍走偏鋒用新人。陳白祥這個人的遭遇很奇特，也是經受過大風大浪的人，我想把他弄過來包裝包裝，挖掘一下，看看他的潛力。”

　　雖然趙天慶還是前世的因素作祟，陳白祥給他的影響太深了，又是黃金配角，今後肯定有大用，但說出來的理由也是事實，一家唱片公司的主要業績還是靠銷量，光有名聲自然不行。

　　黃翻個白眼，不客氣地道:“老板，你包裝他還不如包裝我呢！陳白祥都三十了吧，還有什麽價值?”

　　他有什麽價值?我肯定不能跟你說。

　　趙天慶笑道:“先談一談嘛，老黃你還別說啊，等《歌聲在哪兒》結束之後，我打算把你推出來。”

　　黃詫異地道:“去哪?”

　　“你不是要我包裝你麽，那我給你量身定做一檔節目給麗的台播放，怎麽樣?”

　　黃鼓著眼睛道:“你確定?”

　　“確定一定以及肯定！”

　　黃急吼吼地問道:“是什麽節目?能保證收視率嗎?那個，錢怎麽算啊?”

　　趙天慶用玩味的眼神看著他道:“前面兩個問題暫且不說，至於錢，你現在工資是全公司最高的，還要什麽錢?”

　　黃舔著臉道:“廣告費什麽的，老板，給點提成噻！”