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《絕品房東》第七十六章 保安部的新經理(上)
  也不知道莫允琪是怎麽想的。  女老板和男秘書……這種搭配出事兒的還少嗎?要不怎麽說莫允琪就是一個心思粗獷的女漢子呢。她乾脆就沒擔心過這種事兒,一點都沒想過會不會引狼入室給自己惹來什麽麻煩,就比如楊棟梁會不會見色起意把門一關直接將她就地正法什麽的……多可怕的事情啊,莫允琪居然一點沒往這方面想,她就是很單純的想收拾楊棟梁,戲弄他,讓自己開開心……真的,她實在太低估自己對男人的殺傷力了。

  而這種粗心的妞,一般來說,只有狠狠吃過一次虧才會變得聰明。

  雖然莫允琪是龍騰集團的總經理,擁有按照自己所需進行人事調動的權力,可這事兒畢竟要通過人力資源部,要走一些免不了的程序——就比如調取檔案,重新製作人事表格什麽的,最起碼也要一下午的時間,而這段時間裡,楊棟梁卻被一直蒙在鼓裡,根本不知道莫允琪的打算,他在外面巡邏了一個小時不到,就突然接到通知,讓他回去開會……不僅僅是他,除了每個大門留下一個執勤站崗的保安之外,所有今天來上班的保安都得到這個去開會的通知了。

  保安休息室裡,十幾個保安一個挨一個的坐著,沒人抽煙,沒人喝水,沒人隨意走動,也沒人交頭接耳的說話,看著挺規矩,其實,聽前面那位西裝革履的哥們兒宏篇大論了半個多小時,這些保安都快要睡著了。

  太深奧了,也太扯淡了。

  誰她媽在乎阿波羅號宇宙飛船第一次登上月球是什麽時間?誰她媽在乎第二次世界大戰軸心國的老大是誰?誰她媽在乎什麽叫狼群效應?還有什麽蝴蝶啊翅膀啊風暴啊什麽的,尼瑪……說這麽多的廢話,跟咱們這些當保安的大老粗有個屁的關系?炫耀你懂得多啊?

  可是,聽不懂也必須在這裡聽著啊,誰讓那個正噴著唾沫講話的人是新來的保安經理呢?

  沒錯,這人叫孫萬江,是在一個小時之前剛剛得到正式任命的新任保安部經理。

  話說朱仁強辭職之後,保安部這幾天一直處於群龍無首的狀態,因為事發突然,新經理的人事任命拖了好幾天也沒下來。

  絕大部分人都認為,這次朱仁強滾蛋了,新的保安經理就應該落在陶岩的頭上,他是保安部裡在職時間最長的保安,人緣也很不錯,是一個老大哥級別的人物,如果新的經理由他擔任,大家肯定心服口服。

  但是,也有少數幾個人認為陶岩沒戲,雖然他工齡長人緣好,卻是個軟囔囔的老好人,缺乏魄力,也沒什麽背景。保安部經理別看官不太大,油水卻不少,而且好歹也算是個中層管理幹部,這樣的好位置多少人盯著呢,能輪得到他?

  而且,結合前幾天朱仁強的那檔子事兒,他們也覺得陶岩沒機會,而是——楊棟梁。

  本來麽,這年頭乾得好的不如有關系的,楊棟梁把朱仁強弄的那麽慘,可朱仁強卻是連個屁都不敢放就灰溜溜的滾了。這說明什麽?這不就說明楊棟梁的背景比朱仁強更強硬嗎?這樣的人,誰敢相信他只在這裡窩窩囊囊當一個普通的小保安?沒道理啊,甭問,這小子不定是走了誰的門路,跑到這裡鍍金來了。

  可是,事實證明,他們誰都沒猜對。

  就在一個小時之前,新的人事任命終於下來了,新任保安經理不是陶岩也不是楊棟梁,而是孫萬江——原外務部一個素有雄心卻始終鬱鬱不得志的西班牙語翻譯。

  這哥們兒今年二十八歲,

是當年龍騰集團開發西班牙外埠業務時期引進來的小語種翻譯人才。  像這樣的小語種翻譯,在當時的國內還是比較稀罕的,孫萬江水平不錯,來到龍騰集團之後備受重視,而他自己也暗自發誓,要借著龍騰集團這個大平台,好好做出一番屬於自己的輝煌事業。

  可是,蜜月期實在是短了點……

  因為某些政策上的原因,龍騰集團在外埠發展的業務並不如想象中那麽完美。一個字:賠!兩個字:再賠!三個字:繼續賠!然後就在孫萬江來到龍騰集團的第二年,根據企業的戰略調整,西班牙業務竟是被完全砍掉,連辦事處都撤了,正式宣告擴張失敗。別人倒是無所謂,龍騰集團家大業大,西方不亮東方亮就行唄,到哪兒還不是拿工資吃飯?可唯獨孫萬江覺得自己受傷了——尼瑪,老子是西班牙語翻譯啊,你們不在西班牙混了,我上哪兒建功立業去啊?

  這下子,本來整天從早忙到晚的孫翻譯,一下子清閑下來,成了遊手好閑似的一個廢人。

  孫萬江想過跳槽,可是不允許,根據當年那條人才引進計劃,龍騰集團跟孫萬江簽的是一份十年的合同,就算現在西班牙外埠業務取消了,他也沒有離開的權利。

  而相對應的是,合同裡也規定了,無論如何,孫萬江的待遇都不會降低。雖然現在他連個翻譯文件的活兒都沒有,可工資也沒變化,福利也是一樣高的嚇人。

  這樣的生活,實在讓孫萬江感到不爽。

  奇怪不?這要是換成別人,整天不用乾活還能拿這麽高的薪資福利估計睡覺都要笑醒了,可他卻覺得自己被憋住了,就像一隻關在籠子裡整天好吃好喝被當成寵物養的兔子!

  那怎麽行?

  這種安逸又沒有挑戰性的生活是沒有前途的, 是會讓人墮落的!

  不行!不行!不行!

  孫萬江——龍騰集團總部癡迷成功學的第一人,偶像是卡耐基,是安東尼羅賓,是陳安之,是原一平。他的座右銘是:沒有挑戰的人生是不幸的,沒有進取心的人跟鹹魚有什麽區別?

  無論什麽時候,他都很要求上進。

  現在也是如此。

  西班牙業務沒了,自己的翻譯特長沒了用武之地,好,那就換個崗位。

  他去人力資源部經理洪麗君那裡軟磨硬泡,申請調動工作,什麽掃地擦桌子端盤子,甚至是掃廁所,無論什麽崗位什麽地方,只要讓他動起來就行。

  他這麽說,是他的態度。

  可是,洪麗君卻不能真的讓他去做那些最基礎的工作。

  最起碼,也得是個中層幹部吧?

  可是,去哪兒呢?

  現在公司中層幹部的崗位一個蘿卜一個坑,沒空位置,唯獨保安部那邊有個空缺。

  一個西班牙語翻譯去保安部當經理?

  洪麗君很猶豫,這跟風馬牛不相及有什麽區別?

  可是,把這事兒跟孫萬江一說,他卻毫不猶豫地點頭答應,而且要求立刻上崗。

  既然他沒意見,洪麗君自然也就不再多問,直接一份人事調令把他弄到保安部來了……

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