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《紅臉白臉》第5章:新來的總經理
  楊總走後,孫總把楊總寫的《危機公關策劃案》翻了翻,放在一邊,他思考了大約一刻鍾後,撥通了周總的電話。

  大約10分鍾後,周總坐在了孫總對面。

  孫總從水果盤裡拿出一隻蘋果遞給周總,自已也拿了一個;周總接過蘋果,說聲“謝謝”,就放在了桌子上。

  “老周啊,違法添加事件調查得怎麽樣?”孫總咬了一口蘋果。

  “每個人都調查了,可以說都排除了。。。。。。”周總將外套放在後背上。

  “那怎麽向公眾解釋這件事呢?”孫總臉上堆著微笑。

  “這個。。。。。。楊總沒向您匯報?”周總下意識地看了一下門外邊。

  孫總本打算關上門,轉念一想,這樣顯得有點不“正大光明”,剛剛挪動的屁股又回到原位。

  “老楊的方案我看了,這算是一個思路,但是呢,”孫總站起來將咬剩下的蘋果扔到垃圾筒裡:“作為一個大企業這樣做顯得有點不大氣。。。。。。”

  周總不語,他猜不透孫總的心思,但一種不詳的預感在腦子裡盤旋。

  “現代企業制度的要求是制度化管理,”孫總下意識地瞥了一眼“知行合一”字幅,臉色顯得很嚴肅:“出現這樣的事情,說明我們在管理上有漏洞。。。。。。”

  周總心頭微微一震,覺得孫總的每一句話仿佛都在針對他。

  “孫總,你是說。。。。。。”

  “老周啊,我相信你是一個老實人,但是,在管理上你是有責任的。。。。。。”孫總走到他跟前,拍了拍他的肩膀;“現代企業制度的核心就是:責、權、利相統一,有權利,就有責任。。。。。。”

  “孫總,我檢討,我在管理上有失誤。”周總站起來,向孫總彎了彎腰。

  “老周,你也不要太自責。。。。。。”孫總將周總椅背上的外套披在周總身上:“當然嘍,為了對外有所交待,隻好暫停你的副總職務,過了這陣風,我再向集團打個報告,恢復你的副總職務。”

  “那我就謝謝孫總了。。。。。。”周總握了握孫總“柔中帶剛”的手。

  第二天上午,在總部會議室召開了中層幹部會議。會議由楊總主持。他首先宣讀了《澤天生物集團〈關於周立本同志的處理決定〉》,決定認為,周立本同志身為生產副總未能盡到應盡的職責,導致違法添加事件發生,經公司辦公會研究決定,報泰恆益集團批準,免去周立本同志生產副總職務,並對違法添加事件的責任人和幕後操縱者嚴查到底。

  隨後,孫總走向主席台發表了措詞較為嚴厲的講話,孫總說出一句名言:“我們決不冤枉一個好人,也決不會放過一個壞人”。

  孫總講完,臉上露出難得一見的笑容。

  快下班時,孫總接到集團宋董通知,要求他明天到集團來一趟,有重要事情。

  孫總感到有一種不祥的預感在眼前盤旋,他很想問宋董是什麽事,但最後還是沒問,因為他知道宋董的性格,既然他不說,你再怎麽問,他也不會說的;但是從他的語氣,他已經感到自己已經是“窮途末路”。

  “沒想到我會落到這步田地,悔不當初啊!”孫總自言自語。他所謂的“悔不當初”,實際上是後悔不該接這個爛攤子。憑心而論,他與蘇總無冤無仇,可現在卻搞得就好像二人有什麽“過節”似的。唉!至如今說什麽都晚了,隻好“聽天由命了!”

  孫總跟楊總打了招呼後,

第二天一大早就乘飛機飛向廣東。  大約十一點左右,飛機在廣州機場降落。二十幾分鍾後,宋董派司機把他接到集團總部,宋董親自迎接他,來到自己的辦公室。

  宋董招呼他坐下後,兩個人一度相對無言。孫總預感到這次談話不輕松。

  “老孫啊,這半年你也操了不少心啊!”宋董給孫總倒了杯水,孫總接過來說聲“謝謝!”

  “成績值得肯定,但是呢,”宋董兩手叉在一起,關節啪啪響:“問題也不少。”

  “宋董,我想說。。。。。。”孫總想辯解,宋董打斷他:“你先聽我說完。向總在一次會上說,整頓半年,把個公司都快整沒了。。。。。。”他打開抽屜,從裡面取出一摞匿名信扔給他:“這些信如果落到老頭子手裡。。。。。。”宋董在孫總耳朵裡嘀咕了幾句,孫總臉唰地發白了:“我。。。。。。”

  宋董把信又鎖進抽屜:“我已經跟向總談過了,決定把你調回來,乾一個沒有什麽風險的官。”

  “什麽工作?”孫總迫不及待地問。

  “擔任集團副總經理兼任體制改革委員會副主任。”宋董隨口答道,眼光在孫總臉上掠過:“最近這幾天鄭元量主任準備去集團頂替你的工作,並且調查蘇總事件,所以說,這對你來講,已經是一個很好的安排了。”

  孫總知道宋董用心良苦,事已至此,他還有什麽話可講呢,唯有服從而已。

  第二天集團副總兼澤天生物有限公司董事長宋寧、集團副總方浩、羅向前與向總辦公室主任鄭元量作為“蘇總問題調查組”一行乘飛機來到澤天公司。

  實際上,“蘇總問題調查小組”組成人員是由向總和宋總兩方所組成的:羅向前和鄭元量都是向總曾經的部下;而方浩則是宋董強有力的支持者。政治實際上是雙方力量比拚的藝術;但有時候政治綱領是用行動說話的。

  楊總帶領澤天公司中層以上幹部在樓下門口迎接四位集團領導的到來。

  總部會議室。在楊總的主持下,召開了一個“集團領導見面會”。

  與會人員是中層以上幹部。大家都猜測孫總可能犯錯誤了,因為不見了孫總的身影。

  楊總首先發表了一個開場白。

  “各位同仁:今天我們懷著非常激動的心情迎接集團領導蒞臨澤天公司指導工作。下面,讓我們以最熱烈的掌聲歡迎我們的董事長講話!”

  一時間響起稀稀拉拉的掌聲。

  “都是自已人,就不必這麽客氣了。”宋董擺了擺手。

  “首先,我給大家介紹一下:方浩,集團副總,大家都認識;羅向前,集團副總,大家可能不熟悉,現在集團從事審計工作;鄭元量,向總辦公室主任。鄭主任很年輕,才三十二歲,但學歷很高,是一位經濟學博士。。。。。。”

  宋董還未說完,就被一陣議論聲打斷。

  “好年輕哇!”“好帥啊!”“這麽年輕的博士!”

  “大家靜一靜!”楊總向大家擺了擺手:“聽宋董講話!”

  “我們一行來澤天公司的目的,主要是協助鄭主任調查“蘇總問題,另外呢,我在這裡宣布一件事:經集團研究決定,孫總調回集團任體制改革委員會副主任,由鄭元量先生擔任澤天生物有限公司總經理,下面,就有請鄭總講話!”

  話音剛落,掌聲雷動。大家一齊把目光聚焦在這位年輕的總經理身上。

  “各位同仁:感謝集團領導對我的信任,委派我擔任澤天公司總經理;希望各位同仁支持我的工作,我將與大家一起共同實現澤天公司再次騰飛的目標!我講完了,謝謝!”

  簡短、有力,沒有一句廢話!

  會場上再次響起熱烈掌聲!人們這才發現這位新任總經理身高大約1米8左右,最惹人注目的是兩隻眼睛炯炯有神。

  “我怎麽看著有點像賈乃亮---簡直太帥氣了!”有位女員工竊竊私語。然而誰都沒注意到,楊總臉上掠過一絲不易覺察的表情,此刻他的腦子裡閃過一個念頭。

  下午,宋董與楊總單獨進行了“約談”。當然具體談話內容,只有他二人知道。晚上,宋董乘飛機回集團。

  鄭總任職後並未象人們預測的那樣“新官上任三把火”,而是到各個科室、車間轉轉,周末還與車間幾個喜歡打籃球的員工到澤天廣場打籃球。這讓楊總有點看不懂了。

  一天中午,楊總吃完飯後,約著溫總監去散步。

  “老溫,你認為新任總經理玩的是什麽套路?”楊總靠在一棵樹上問。

  “我非魚,焉知魚之樂?”溫總監高深莫測地說。

  “老溫,我是認真與你探討問題!你能不能別這麽說半句留半句?”楊總將一個石子踢了老遠。

  “老楊,我這句話可是很完整啊,沒說半句啊?”老溫也踢了個石子。

  這時,老楊突然發現鄭總穿著運動裝正與幾個車間員工打籃球。

  “老楊,如果我沒記錯的話,美國總統尼克松訪華之前,兩國有一場友誼比賽。比賽完尼克松開始訪華了,當時,有一篇評論文章,叫什麽來著?”老溫用手理了理頭髮,象是在思考,又是在問楊總。

  “小球推動地球。”楊總脫口而出。

  老溫意味深長地點了點頭。楊總忽然似有所悟地說拍了拍腦門。
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