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《奮鬥李唐》第51章 打壓派系
  李承乾為了保護自己好不容易積攢的儲君的良好名聲,他只能選擇讓一些人失望了。好在已經有了幾個部門的功績為他的好名聲背書,那些他沒有參與進去的部門的官員們,也不會把他往壞裡想。

  其實他還是有些高看了自己,這些官員對於他的歡迎,大部門都是衝著他偶爾冒出的靈感去的,而不是衝著他太子的身份去的。因為在現在李唐王朝的官場上,沒有能力的人,即使你和太子的關系再好,也對自己的仕途於事無補。

  不但沒有任何幫助,搞不好還會被人認為是靠搞關系才做到現在的位置。如果在同僚中形成這種認識,那麽自己在人事考核時,將會獲得很差的風評評價分數,這將會對自己的仕途發展,帶來不可挽回的損失。

  官員們對他更多的是敬畏和尊重,而不是恭維和獻媚。

  所以這方面別說他一個年齡還小的太子儲君,即使聖上李世民,也不能隻依據自己的喜好來安排官員的任免。

  這點是變革計劃開始之前,魏徵等人專門和李世民深入探討過的一個嚴肅問題。因為大量新部門的增加,必然帶來官位的大量增加,這時如果沒有一個鐵打的規矩來考核任免官員,那麽極容易造成官員內部的派系林立。

  對於這個嚴肅問題,李世民是有非常大的警惕心理,因為熟知歷史的他,對於一個王朝內部危害最大的因素,沒有之一,他是有清醒的認識。

  在中原王朝上千年的歷史上,出現過的大大小小的王朝,真正因為外部威脅導致王朝衰敗或者破滅的時候,少之又少。即使有,也和內部派系鬥爭有很大的直接關聯。

  而絕大部分的時候,一個王朝的衰敗和破滅,都是因為內部的不團結,彼此內鬥,互相爭奪利益和權利牽扯了大部分精力導致的。

  之所以有這麽多的內鬥,主要的原因和統治者有直接關系。當一個王朝統治者的帝王心術用在小道上,想著拉攏一方,打擊另一方,或者扶植一方,打擊自己不喜歡的或者說想要拋棄的一方。

  當一個王朝的統治者用這種辦法來鞏固自己的統治基礎,或者滿足自己掌控欲,不管是出於什麽原因,有著什麽目的,現實中,都促使了朝廷內部派系的產生。

  當派系產生之後,就代表了內耗的開始,國力最終不是耗盡就是沒有用到該用的地方,白白浪費掉。

  派系產生還有一個情況也是比較多的,那就是統治者對朝堂的掌控力下降,或者實際權利被架空。不管是不是統治者主動造成的,當這種情況發生時,也就代表著寵臣或者權臣的出現,或者類似的勢力的出現。

  因為任何一個統治者,不管他再紈絝無能,對於自己的皇位是非常看重的。當他不想親力親為的管理天下,一定需要自己信得過的朝臣來替自己管理天下,這為寵臣,甚至是權臣的出現提供了最好的機會。

  不管這種臣子是否有足夠的能力管理天下,對於一個王朝來說都不是好事,這樣的王朝是不會傳承長久的。

  前朝就是最好的例子,這可是近在眼前發生的事實,對李世民心理的觸動是非常大的。

  前朝後期楊廣當政,宇文化及以及宇文家得到了更多的重視,到最後甚至有架空楊廣的趨勢。雖然宇文化及的能力還是可以的,但是他的心胸非常狹隘,對於能威脅到他手裡權利的人或者勢力,尤其是那些能力非常出眾的人,都進行了極力的打壓。

  使得到前朝後期時,

整個朝廷都成為了宇文家的一言堂,楊廣聽不到任何其他的聲音,對於天下百姓真實的情況,失去了一個統治者必要的敏銳洞察力。  包括李世民自己所代表的勢力集團,為了前朝的天下所提的諫言都石沉大海。類似他這樣的人或者勢力還有很多,到最後所有人忍無可忍,才想要親君側。

  只是現實情況的發展也超出了所有人的預料,還沒有等到他們開始親君側,就已經有活不下去的地方的勢力和百姓,率先立起了推翻楊廣的大旗。

  最後宇文化及迫於壓力,選擇了破罐子破摔,以為自己親自弑君就能得到大部分人的支持。只是他小看了其他勢力對於天下寶座的佔有欲望,最後把前朝後期演變成十幾路諸侯爭天下的亂局。

  當然導致一個王朝衰敗或者破滅的原因有很多,導致前朝破滅的原因就不止是出了一個宇文化及和宇文家,還有楊廣本身的問題,也有過渡使用民力的原因等等。

  但是主要原因就是派系林立內鬥導致的國力內耗。

  所以李世民建立李唐王朝之後,對於這方面非常得小心翼翼,就怕自己也重蹈楊廣的覆轍。所以當他了解了魏徵的為人之後,並且對魏徵的能力非常認可,所以直接就給予了魏徵非常大的權利,就是為了他能不斷的提醒自己,不要犯本質性、原則性的問題。

  雖然李唐王朝的朝堂也不可避免的會出現各種派系,並且大臣們和自己的關系也有遠近親疏之分,好在自己的能力比很多歷史上的帝王要強(這是李世民內心一直對自己的頑固認識),直比秦皇漢武。

  在這方面他都有提前的預防措施,比如近臣方面,自己最欣賞的是侯君集。但是自己也只允許他在軍方有所建樹而已,政務方面是嚴禁他插手的。

  而政務方面,自己最看好的年輕人褚遂良,也是絕對不允許他參與任何軍方的事物的。

  至於跟隨自己時間最長的老人,長孫無忌是他最擔心的,但是他也已經有針對他的各種預案,只是這個絕密知道的人很少就是了。

  而房玄齡和杜如晦,對於這方面反而是讓他最放心的。雖然他們的為人上達不到魏徵那樣的高度,但是也能讓自己絕對的放心、安心。

  至於軍隊的高級將領,除了侯君集,其他的將領都在他的掌控之中,並且都有相應問題的處理預案。一旦發生最壞的情況,只要自己還或者,他們就翻不出什麽大浪花。

  李唐王朝從成立的那天,朝廷內部鬥爭一直都是親李世民的勢力和七宗五姓為代表的宗族勢力的鬥爭。這也從客觀上使得李唐王朝早期,朝廷上其他派系發展的萎縮。

  因為沒有更多的空間給其他派系來生存和發展,同時更重要的是朝廷的資源也不支持第三個派系的成長。

  上天還給了他一個最好的條件來預防這方面的問題。雖然這個條件是他付出極大的代價才得來的,但是從結果來說,對自己、對李唐王朝都是好事。

  這就是自己只有太子一個兒子,而且年齡還小,沒有到建立自己勢力的時候。這方面為他省下了太多的心力和精力,否則他不敢想象自己的其他兒子都活著的話,這方面要牽扯自己多少的精力。

  但是這方面隨著太子年齡的長大,也面臨著可能出現同樣的問題。好在太子志不在這裡,並且魏徵等人提出這個問題時,太子的表現比自己都要咬牙切齒,可見他對朝廷內部派系林立的仇恨。

  雖然不知道太子的恨從何而來,但是這個態度是李世民非常喜歡的。

  所以最後李世民和魏徵等人關於這個問題的解決方案,借鑒了新變革計劃的律法方面的辦法。把官員任免考核進行了更嚴格的立法來規范,並且把天子在這方面的權利都固定的非常詳細。

  而作為天子也只有在幾個特殊情況,才能利用自己特殊的身份地位,來破例任免官員。但是這個官員最高的職位只能到正局級或者少將級軍官。

  這些措施的建立和實施,在很大程度上保證了李唐王朝官場的乾淨氛圍和空間。雖然還是避免不了出現派系的誕生,畢竟官員增加了幾倍,有人的地方就有江湖,有江湖的地方就有門派。

  但是他們在李唐王朝官場上不會有很大的影響力,因為李世民和魏徵等人一直關注著這方面的發展,一旦出現了失控的苗頭,絕對會動用極端手段予以打擊的。

  最典型的例子,就是以七宗五姓為代表的宗族勢力,這些年的影響力越來越低,再也沒有能和李世民的勢力直接對抗的可能。這裡說的是明面上的,私底下雙方還在進行著更激烈的鬥爭,只是私下裡李世民能動用的手段更多、力量更強,所以七宗五姓宗族勢力損失也更大。

  同時為了今後可能出現的不利局面,這幾年李世民一直在對太子傳授這方面的經驗。主要是提醒他選擇班底的原則以及時機,更重要的是對太子講清楚派系鬥爭的利弊。

  其實這方面李世民完全是多慮了,因為在李承乾的內心是非常鄙視和警惕朝堂派系誕生和彼此鬥爭的。因為他的前世見識到了太多歷史上因為派系鬥爭而導致的悲劇發生。

  有很多影響非常大的派系,不止是影響了當時的朝局發展,還影響了中華文明的歷史發展軌跡。這些知識在他的前世,有著各種深入淺出,乃至非常豐富的表現分析形式,尤其是各種影視劇和小說等,對於這裡的利弊早已分析的非常透徹。

  所以李世民等人不知道他對派系的仇恨從何而來,但是他自己是知道的。

  所以他有建立自己班底的想法和意願,但是決不允許派系的發展和壯大。只是他也知道這是必然會出現的客觀產物,但是他會想盡一切辦法,學習和借鑒打擊派系的方法。

  不止是這一世,還會借鑒前世的記憶經驗,

  所以他不管參與什麽部門的會議,都會刻意和很多官員保持著距離感。這也是他直接拒絕很多部門的邀請的原因之一。
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