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《光影俠之暮色黎明》第49章 招聘 下
  方濤打開水瓶喝了一口,說道:“您三位讓我很詫異。”

  “不包括我,”周彥靖淡淡道,“我就是個蹭飯的,湊湊熱鬧而已,不會參與更不會乾預公司的經營和發展。”

  “不,也包括您,您的眼神很堅定。”方濤轉頭對樂樂說道:“我還沒走進這個房間您就已經把我分析的很透徹了,甚至包括關於我那段因為感情而受傷的經歷都一點沒說錯。在這樣的前提下你說了這麽多卻沒有說在獵頭公司送來的資料裡選中我的原因,那就一定還有下文,請您繼續。”

  “我都說了,我們比你小很多,跟我們說話不需要敬語。我聽人說貧寒出身的鳳凰男都生性涼薄,為達目的不擇手段。”

  “您這是什麽意思?”方濤的臉色有點變了。

  “沒什麽意思,我這是在誇你,這就是我們選中你的原因。凡做大事者心不狠不足以成事。別以為巴菲特願意把大部分資產拿出來做慈善就說明他不夠狠,你看他那雞窩頭破手表舊西裝老爺車,哪個億萬富翁對自己會那麽狠。聽說喬布斯根本不把手下的人當人看,想想他自己都癌症晚期了還在拚命工作,其實他自己都沒把自己當人看。想成大事當然需要個狠角色,你把全部身家都戴在身上,但卻不是為了當騙子或者小白臉,而且也不是為了談戀愛,顯然是想搏命來了,不成功便成仁,我相信你會全力以赴,哪怕只是為了再次跳槽。”樂樂的笑容和藹可親,不帶一絲壓迫感,“我覺得挺好的,有欲望,有信念,有意志,有不達目的決不罷休的毅力,而且因為受過傷把感情看得很淡,不僅如此,關鍵是內心深處埋藏著對中海女孩以及中海這座城市深深的仇恨,可謂是動力源源不絕,我相信你一定能成功,選擇你無疑是我們最明智的決定。”

  “……”方濤低下頭半晌沒說話,過了好一會兒他才抬起頭對著樂樂苦澀一笑,“謝謝。”

  “沒什麽,我們不是那些目光短淺的物質女孩,我們也不是在找有錢的老公。而且,我希望當你成功的那一日,不要再在心裡跟那些物質女孩較勁,展開胸懷接受愛並勇敢地付出愛,鳳凰男不一定就要生性涼薄,同樣也需要愛也需要幸福。”

  “我能理解為什麽玥玥小姐會喜歡上你了。”

  “哦,這只能說明我運氣好,真的說明不了其他什麽。其實你很有眼光,看出了不少東西,這得益於你長期與客戶打交道總結出的經驗,我們對你是滿意的。的確,如果我們沒有某種想法是不可能在現在這個時期出來開公司,但在我們說出我們的規劃之前,我希望你能證明你的能力。不是你個人的能力,而是你的領導能力。正如你所說的,我們都需要繼續上學,這家公司就是要交由你經營和管理,這一點你看得很準。我想,你這次過來應該不是一個人吧,這也是我們看中你的一點。”

  “沒錯,如果新開張的公司只有CEO一個人,所有事情都需要從招聘和培訓入手,想要正常運營起碼需要三個月時間,想要盈利就更是漫長。”

  “能介紹一下你的團隊組成以及他們的能力嗎?”

  “我想先問一下你們會保留哪些職位?”

  “我任董事長兼總裁,玥玥擔任財務總監,我們還有一個出納,其他的職位都可以留給你。”

  “周彥靖先生不擔任職位嗎?”

  “我說了,我就是一個蹭飯的,希望你能把蛋糕做大一些。”周彥靖說道。

  “那好,我說說團隊的情況。”

  方濤語音剛落,就看見玥玥坐直了身子取出了筆記本,而樂樂也做出了同樣的動作,顯然他們是想要仔細記錄,做事態度非常認真,只有周彥靖沒有這麽做,看來他還真是一個蹭飯的。

  方濤也取出了筆記本,一邊說一邊記錄,生怕遺漏了什麽。他不僅詳細說明了團隊成員的構成以及每個成員的能力和特點,還將自己在這個行業多年來摸爬滾打積攢的渠道和人脈詳細列出,甚至說了很多公司成立以後利用他手上已有的資源可以立刻開展的經營項目和內容以及預期的經營狀況。

  聽完了他的匯報,樂樂詢問了仍需招聘的工作崗位,方濤也列出了招聘計劃。

  “多招一名司機吧,工資由公司負責,我們公司的CEO應該坐在後排座位上。”樂樂說道。

  “這……不用了,謝謝。”方濤心中有些震動。

  “你對我說了這麽多,我應該感謝你,這件事就這麽決定了。我有一些話要對你說明,首先,公司的注冊資金是真實的,如果不夠,我們還可以追加。其次,我雖然到目前為止還沒有見過六十萬到底是什麽樣子,但並不妨礙這個數字成為你的年薪。合作的基礎是相互信賴和相互依托,我知道你渴望成為成功人士,你正在為此目標而努力,而我的盈利正是建立在你努力的基礎上。我很清楚,不是我在為你發工資,而是你在為我賺錢。但是有一點我要提醒你,你今年二十九歲,跳槽的事情也該結束了。當然,我並不能製約你是否繼續跳槽,人往高處走嘛,我首先要做到就是讓你不再有跳槽的想法,我做不到,去留由你。但你在我這裡工作一天,都需要全力以赴,你覺得公平嗎?”

  “公平。”

  “呵呵,公平不是用嘴說說就可以了的。年薪六十萬,答應了你的基本要求你才會毫無顧慮的來這裡努力工作,除此之外績效考核制度建立後會有相應的獎勵,當然根據你的工作狀況我們也會對你額外獎勵,關鍵是,工作一年後根據你的表現我會給你百分之三至五的股份,我要讓這家公司也成為你的公司,讓你不要產生給別人打工的念頭。人都是自私的,誰會願意為別人打工,記住,你是在為自己工作。如果你的能力出眾,我可以將你的股份提高至更多,錢是掙不完的,大家一起來掙錢才是真正的掙錢。所以,年底我會拿出來百分之五的盈利當做所有員工的花紅,讓大家勞有所得,這裡同樣也包括你,將這個消息通知所有員工。只要大家努力,我會不斷提高福利。最重要的一點,能力差點不要緊,關鍵是要對公司忠誠,肯學肯乾。而你,以後的工作重點不再是做市場跑業務,你需要的是管理人才,記住,不要埋沒每一個人才,要架設多種溝通渠道,讓底層的員工也能參與到對公司發展的建言獻策當中。要保證公司內部環境的公平性,每一個員工的努力你都應該去發現並關注,有了貢獻就應該獎勵,有了錯誤就應該懲罰,不要讓管理人員隨意剽竊下屬的創意,哪怕只是最底層的前台或者文員,只要有能力就應該重用和提拔,不拘一格降人才,這樣才能讓每個員工都有歸屬感,把公司真正當成自己的家。 只要需要獎勵,哪怕超出你的權限也不要擔心,直接跟我或者玥玥說,我們可以少掙點,我們不缺錢,不要虧了大家。牢牢記住這一點。”

  “我替公司所有員工謝謝您。”方濤站起身來,朝著樂樂深深一躬。

  “不用這樣,其實我還有一點沒說完,我們公司有其他公司不具備的核心競爭力,而且絕對不會被別人剽竊和仿製。你不是想當成功人士嗎,那就努力吧,在未來不遠的時間裡你會將君威換成寶馬7系。請相信我。”

  “現在我可以知道嗎?”

  “當然,我說過了,這個核心競爭力沒人能偷走,而我就準備要告訴你,因為你需要立刻召集人手圍繞這個核心競爭力設計各種盈利項目,讓它迅速為我們帶來財富。”

  樂樂將關於光影俠的情況大體上講述了一下。

  “真的有光影俠,這不會是幻想吧。”

  “千真萬確,否則我們開這個公司幹什麽,不僅如此,玥玥的父親還親自投資開設了一家影音娛樂公司,所以,毋庸置疑,隻管放手去做吧,盡快去實現你的夢想。”

  樂樂從文件夾中抽出幾份合同。

  “合同我早就準備好了,除了你的以外還有其他一些重要崗位的,拿回去好好看看,如果可以,立刻聯系人馬,馬上列出籌備期工作計劃,爭取在最短的時間內讓所有人員就位,很快就要戰鬥了。”
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