夜晚六點的時候，羅振南來到的辦公室。

“第一天上班就加班，我這個哥哥表示很欣慰。”羅振南笑著說道。

“那就多給點加班費。”羅北笑道。

“感覺怎麽樣?還習慣嗎?我聽說下午你在人事部那裡大發雷霆。”羅振南坐下來說道。

“你這個總裁還真閑，我這小小動作，這麽快就傳到你的耳中了。”羅北給羅振南倒了杯水。

“反正你認為對的，你就算把人事部拆了重建，我都雙手支持。”羅振南明確表態說。

辦公樓就這麽大，發生什麽事，不到五分鍾全部人都知道了。

並且羅北新官上任，直接就把一位資深HR趕出面試室，如此強勢的作風，瞬間就在公司傳開了。

還有人“不經意”添油加醋地說給羅振南聽，想試圖挑撥羅振南和羅北兩兄弟的關系。

羅振南現在來就是，給羅北表明態度，讓羅北放開手腳去幹。

“巧了，我不僅打算把人事部給拆，銷售部我也想拆了。”羅北說道。

“你計劃好去做就好了，需要什麽配合，提前和我說一聲。”羅振南說。

“還真的需要你去配合。”羅北說。

“哦?”羅振南饒有興趣地看著羅北。

“很簡單，你閑著沒事就說兩句，三年內萬象陶瓷要做到全國第一。”羅北悠悠地說。

“三年全國第一?”羅振南眉頭一挑:“這恐怕很難吧。”

現在萬象陶瓷在全國大概排第五或者第六，而排名第三諾爾陶瓷市值已經超過70億。

第二的帝易陶瓷在去年市值剛剛破百億，而排名第一的天恆陶瓷早在三年前就破百億，現在天恆陶瓷仍然在蓬勃發展。

別說三年要超越在告訴發展的天恆陶瓷，就算達到天恆現在規模，恐怕都難比登天。

“哥，那你認為需要多少年?”羅北淡淡地問。

羅振南眉頭緊鎖，沉默在這裡。

需要多少年?

五年?

十年?

二十年?

萬象陶瓷達到今天這個規模花了30年，要達到全國第一需要多久，羅振南心裡也沒底。

“哥，不管你心中的答案是多少，從現在開始，三年就是答案，並且將它傳遞給身邊的人。”羅北認真地說。

“好，我知道了。”羅振南鄭重地說。

“我待會有個應酬，就送不了你回家了，你自己想辦法回去吧。”羅振南站起來準備離開說。

“行。”羅北笑道。

夜晚七點半時分，郭祥聰和世雅槐提著兩袋打包的菜走進羅北辦公室。

“羅北哥，我們夠意思吧。”郭祥聰笑著說。

“還有番薯糖水。”世雅槐笑著示意說。

“怎麽的?這麽快就把附近的餐館都摸清楚了?”羅北笑道。

“當然，下午的時候，我就上網將附近評分高的餐館都標記出來，以後都嘗一下。”郭祥聰一副試吃才是我的正經工作的樣子，說道。

“對了，羅北哥你好像也沒什麽工作，為什麽要加班?”郭祥聰打開餐盒順口問道。

“我在看去年離開的中層管理者造成的損失。”羅北拆開筷子包裝，沒有隱瞞說。

“那看出什麽了嗎?我能幫上什麽忙嗎?”郭祥聰喝了口湯說:“還是陳叔的湯好喝。”

“對啊，你說不定能幫上忙。”羅北這才想起郭祥聰是郭氏的繼承人，手中肯定有自己的情報渠道。

“我們銷售部上一年，管理人員一共離開12人，其中銷售組長佔了7人，主管級別的離開了4人，還一個是副經理。”羅北吃了一口菜後說。

“你查一下，他們現今所在公司，是否挖了我們公司的客戶。”羅北說。

郭祥聰動作停了停，看向羅北:“羅北哥，你懷疑他們是被競爭對手挖走的?”

“嗯，現在公司內應該還有人被招攬中，你平常幫我留意一下。”羅北點點頭說。

國內的市場份額，以階梯式下降，加上如此多中層管理人員的離開，讓羅北不得不懷疑這些管理人員的問題。

羅北最擔心的是，公司的高層也參與其中，如果真的有，到時候很可能要承受斷臂之痛。

吃完飯後，羅北讓郭祥聰和世雅槐先回家。

夜晚九點的時候，羅北也準備離開，發現還有一個人在加班。

羅北大致看了那位員工一眼，然後也離開。

羅北站在公司門口，感受到嗖嗖的涼風打了個冷顫，裹了裹衣服:“確實需要一輛車。”

過了幾分鍾，羅北搭上預約的車，回到家中。

“小北回來了，我給你留了湯，餓嗎?我給你煮個面?”張芳蘭看見羅北回來說道。

“不餓，喝口湯就行。”羅北坐在椅子上:“蘭姨，市場部的總監劉元正你了解嗎?”

“劉元正阿，他到公司應該有10年了吧，我記得當年還是你爸親自請他到公司的。”張芳蘭開火熱湯說。

“嗯，當時劉元正是一個商學院的講師，我發現他對銷售和管理都有自己一套獨特的見解。”羅百萬回憶說。

“然後， 你就提著一行李袋的現金想去聘請他，最後被趕出來了。”張芳蘭笑著說。

“我怎麽知道劉元正這麽軸，100萬紅花花的現金擺在他面前，他竟然都不心動。”羅百萬將雜志合上，扔在桌上說。

“竟然還有這事。”羅北意外地說道:“那最後他是怎麽到公司裡來的?”

“我看直接用錢不行，那我就乾脆報了他的那個班，每次上課我都去勸他，給他說萬象陶瓷的前景，困境，我記得堅持了三個月吧，他終於答應了。”羅百萬回想起那段經歷，不由地笑了出來。

“不過劉元正也是真的有本事，萬象陶瓷當時困於南嶽，產值兩年都沒增長，是他給公司開創多品牌銷售的模式，注入時尚的元素，開拓新市場，一舉打破困境，公司也邁入十億企業的領域。”羅百萬感歎說。

“萬象陶瓷的五個子品牌原來是他提議的啊。”羅北對劉元正的評價有了一分。

在10年前，便懂得培養子品牌，搶佔細分市場，這理念在當時絕對是非常超前的。

“怎麽突然問起劉元正的事?”羅百萬問。

“沒有，想著以後要經常與他打交道，了解多一點總是好的。”羅北笑了笑說。