第二百二十八章最深的路是(套tào)路
曉雪沒有評上先進,她也沒有多余的想法,乾好自己的本職工作,做得問心無愧,無怨無悔就可以了。
曉雪到宣傳科幫忙已經3個月了,對機關辦事的流程基本熟悉,但機關有機關的(套tào)路,沒有一年是悟不出來的,曉雪躺著也中槍了。
老同志李乾事要休假了,手裡還有一個文件,就交給曉雪,對曉雪說“這個文件,麻煩你幫忙簽一下,已經擬好的。”
“沒問題,李乾事盡管吩咐。”曉雪答應了。
李乾事簡單的交代了一下,就把文件給了曉雪,曉雪幫忙去簽文件。
曉雪卻不知道簽文件是個技術活,裡面(套tào)路很深,一不小心就會中槍。
簽文件,首選要對文件的內容要掌握,對相關的東西要了解清楚,因為領導簽字的時候,會問你一些問題,如果辦文件的人都搞不清,一問三不知,那文件領導一般是不會簽字的,有時候還會發飆。
第二,簽文件要選擇合適的時機,一般不急的文件,最好是到辦公室去簽,如果有很急的文件,也要選擇合適的時間,在餐廳、在休息時間、在會議快開始前,是很忌諱給領導簽文件的,因為領導反感這個時候打斷他。
第三,簽文件,要嚴格按照流程,一般是從下級簽到上級,一級一級呈審,不可越級,對於不是很重要的文件,如果有一級領導不在,可以先電話報告,回來之後補簽。
機關處處是機關,說不定一不小心,就碰上了哪個機關,所做的工作就前功盡棄。
曉雪拿著李乾事給她的文件,她簡單熟悉了一下,就去找宣傳科副科長簽字。
曉雪來到宣傳科副科長的辦公室,報告進去之後,說“首長,這個文件請您審閱。”
宣傳科副科長接過文件,就問曉雪“這個文件,上面有專門的指示,你知道嗎”
宣傳科副科長一問,曉雪就蒙了,因為她確實不知道,曉雪支吾著說“首長,我不是很清楚,這是李乾事交辦的事(情qg)。”
宣傳科副科長看了曉雪一眼,依他的脾氣,想罵他一頓,但一看還是學員肩章的曉雪,就沒有罵她,對曉雪說“文件先放這裡,你回去吧。”
曉雪離開了宣傳科副科長的辦公室,誰知道第一次簽文件就吃了個下馬威,這個文件不是那麽好簽的。
在機關,關於簽文件有很多傳聞,有好幾種結果。
第一種,文件順利簽了,人拿著文件回來了,這是順利過關了,接受了首長的拷問,完成了使命。
第二種,文件沒簽成,文件有低級錯誤,領導在火頭上,拿著文件從窗戶扔出去,這叫做文件到了樓底,人在樓上。
第三種,文件出現失誤,領導看不下去了,就把文件從門口扔出來,這叫做人和文件一起滾出來了,是很悲催的。
曉雪雖然挨了批評,但還沒有遇到最後兩種(情qg)況,算是幸運的了。
在機關,辦文、辦會、辦事是三大主業,而辦文關乎全局,容不得絲毫差錯。
只有以高度負責的精神,著重強化“四種意識”,才能把穩“方向盤”,當好機關辦文的“能工巧匠”。
第一,要強化責任擔當。
辦文是黨政機關的基礎(性xg)工作。負責辦文的同志肩負的使命光榮,必須具有高度的責任感,以及求真務實、細致入微和精益求精的工作作風。
一要思想高度重視。辦文是保障黨政機關正常運轉的“神經中樞”,牽動全局,責任重大,
出不得半點差錯,來不得半點閃失,必須高度重視,盡職盡責,舉輕若重,要用如臨深淵如履薄冰的姿態面對。二要建立防錯機制。千裡之堤,潰於蟻(穴xué);漏洞不堵,後患無窮。為有效堵住公文出錯的漏洞,必須建立健全防錯糾錯機制。文件校核要責任到人、交叉校核、多層把關,始終保持清醒的頭腦、存疑的眼光,“雞蛋裡面挑骨頭”,決不放過任何一個疑點;文件運轉要做到首接負責、全程跟蹤、終點反饋;適時進行錯(情qg)通報、舉辦錯(情qg)展覽、開展錯(情qg)交流,讓錯(情qg)的教訓“入腦入心”。從制度機制上堵住漏洞,降低錯誤發生率。
三要科學合理分類。面對每天處理的大量公文,要進行科學合理區分,不平均用力、不眉毛胡子一把抓。對重要文件要做到即收即辦、特件特辦、急件急辦,事不過夜,案無積卷,緊盯運轉環節、縮短運轉時間,確保限時完結;對一般文件要把握辦理時機,確保順利辦結。
第二,要強化從嚴意識。
辦文質量直接反映黨政機關工作的科學化水平和參謀服務能力,影響到黨政機關決策力和執行力。辦文人員必須講原則、守規則、重質量,按照規范的環節、規定的程序去做。
一要嚴把收文進口關。對下級單位報送的公文,必須從公文格式、文字表述、政策法規等方面進行審核把關,對文種使用不標準、格式體例不規范、公文質量不過硬、行文內容不嚴謹、審批手續不完善的公文,要敢於較真,不留(情qg)面,提出意見,退回重辦。
二要嚴把發文出口關。發文機關負責人已經簽批的公文,印發前必須對公文的審批手續、內容、文種、格式等基本要素進行認真覆核,杜絕硬傷,減少瑕疵,嚴把公文最後一道關口;必須做到內容正確、表述嚴謹、格式規范,確保公文出口“零差錯”“零失誤”。
三要嚴把公文管理關。辦文人員要時刻繃緊安全保密這根弦,建立台帳,運轉嚴密,環環有據,定期清退,不擅自複製銷毀,不擅自擴大縮小閱讀范圍等,確保不發生失泄密事件。
第三,要高度重視細節。
細節決定成敗,細節彰顯水平。辦文是一項複雜的系統工程,起草、審核、登記、分發、運轉、管理等每一個環節都緊緊相扣、環環相連,一個環節出了問題,整個鏈條就可能斷掉,無法正常運轉。
辦文人員必須沉心靜氣、嚴謹細致、一絲不苟。
一要全面了解(情qg)況。辦文戰線長、程序繁、環節多,真可謂細節無處不在、無時不在,要全面了解細節,研究細節,掌握細節。
比如對轉送部門落實的文件,要詳細登記轉辦時間、時限要求、承辦部門等信息,隨時掌握文件辦理進程。
二要牢牢盯住細節。要辦好文,必須當好“千裡眼”,緊盯公文去向,防止中途“溜號”“大意失荊州”。
比如辦理的公文到了什麽地方,到了哪個環節,遇到什麽問題,必須心中有數。只有心中有數,才能(胸)有成竹;只有心中有數,才能(胸)懷全局。
三要巧妙處理細節。辦文要善動腦筋,認真領會領導的簽批意見,精準把握領導的真實意圖。
比如在送簽環節,領導的簽批意見是什麽,是否提出新的要求,領導原則(性xg)意見中真實意圖是什麽,必須認真領會、準確把握,才能掌握好辦文的“輕、重、緩、急”。
第三,要提高綜合素質。
黨政機關公文政治(性xg)、政策(性xg)強,知識面廣,要求辦文者具有較高的理論水平、政治素養和業務技能。
重點要具備三大素質
一是過硬的政治素質。辦文人員必須講政治、重原則、懂規矩,吃透上級的決策精神,善於運用辯證唯物主義的立場、觀點和方法觀察事物、分析問題、解決問題,自覺認清大局、把握大局、服務大局。
二是嫻熟的業務素質。辦文是一項專業、一門科學,涉及各個領域、各個行業,內含玄機,蘊藏學問,既需知識,又需技巧,如對有關政策法規不熟悉、不了解、不掌握,就會成為“睜眼瞎”。
辦文人員要有“知識恐慌、本領恐慌”,認真研究政策,熟練掌握政策,不斷增加知識儲備,把學到的理論政策、掌握的各種知識、擁有的業務素材加以消化吸收,結合工作實際加以運用,努力成為機關辦文的行家裡手。
三是較強的創新素質。黨政機關公文原則(性xg)、程序(性xg)、規范(性xg)強,但並不意味著這項工作就不能創新。
辦文人員要在強化規則意識的同時,善於結合實際,圍繞“三服務”工作格局,積極推陳出新,不斷改進工作方法,創造(性xg)地開展工作。
要善於調查研究,結合實際,具體分析解決各種矛盾和問題,積極主動為領導出謀劃策;要善於學習借鑒國內外先進經驗為我所用,不斷提高機關辦文的質量、效率,自覺把所從事的工作當成服務人民、施展才華的舞台
本章完