“我先說，這樣的事情發生在我們單位，作為支部書記我有責任。勤儉節約歷來是我們中華民族的光榮傳統。人家修理廠修舊利廢的事跡上了礦工報，我們鐵鞋丟失的醜事上了礦上生產會。

　　這說明什麽，說明一個問題，那就是我這個支部書記政治工作不到位，對職工思想動態沒有及時了解掌握，這是其一。”看到大家默不做聲，支部書記王同堂不想冷場，首先發言道:

　　“其二，這幾年生活條件有些好轉，有些人認為家大業大浪費點沒啥，大手大腳、滿不在乎的思想有所抬頭，鋪張浪費、亂丟亂放的現象時有發生。

　　反映在咱們段裡，表現在浮煤清理不乾淨，回收不徹底，炮泥到處亂扔，穿頂木料到了老空裡沒人主動回收出來，這些事情誰能說沒看到過，看到了不管不問，或者是認為只是小事，不必要小題大做。

　　所以啊，這樣的問題早晚會暴露，今天不發生，明天就會發生。”

　　聽到王同堂這樣說，副段長李士前站起來，高姿態地自我批評道:“今天是我跟班，這個問題發生時我在場，如果當時有個縫，真恨不得鑽進去。

　　第一次看到王礦長發這麽大火，大罵咱們不吃人糧食。在這裡，我做檢討。是我平時管理不嚴，以前看到過這樣的事情不以為然，聽之任之，心裡根本沒有當回事，從來不放在心上。願意接受段裡的處罰，今後一定引以為戒，吸取教訓，加強管理，不再犯類似錯誤。”

　　李士前說完，技術副段長劉新更接著道:“作為技術負責人，這個事情我也有責任。主要是沒有引起高度重視，盡管作業規程和安全技術措施裡有材料、浮煤回收這些環節，現場管理不嚴，監督落實不力。浮煤清理乾淨，就不會看不到鐵鞋。”

　　聽完大家的發言，黎玉振笑了笑，道:“我是當段長的，發生這樣的事情，主要責任在我。其實這個事情，任衛東以前提醒過我，只不過是沒有放在心裡，完全沒有當回事。

　　剛才是我過於激動，話有不當，在這裡給大家道歉。”說罷，站起身來微微一低頭，繼續道:“大家態度很好，說得很好，也很到位。關鍵是怎樣舉一反三，防止類似事情再次發生。

　　不知大家注意了沒有，今年來了十多位新工人，咱們做什麽不愁沒有人乾，卻也造成了人浮於事的現象，有些人工作量小，不飽和，不到點就上井，在我們段裡也不是沒有。

　　仔細看看記錄單就知道，上面從來沒有回收錨杆、錨盤、木料的記錄，不發生這樣的事情才怪呢?

　　出了問題不可怕，可怕的是不知道問題出在哪裡，出了問題不知道如何解決。怎麽辦?今天來個集思廣益，大家都說說。”

　　眾人活躍起來，七嘴八舌地說了一大通。

　　黎玉振看大家說得差不多，就總結道:“三個臭皮匠頂個諸葛亮。集大家所言，主要有幾點:

　　第一，段裡成立領導小組。我，王書記，是組長，其他班子成員是副組長。劉新更，你是技術副段長，負責制定一個詳細考核方案，碰頭會討論後在學習室公布，吸納工人們意見，修改後實施。

　　第二，堅持以量計分、以分計資的原則。幹什麽活拿什麽錢，不乾活不拿錢，真正體現‘多勞多得，不勞不得’，引導職工由被動到主動，提高大家積極性。

　　第三，細化計分標準。把工作全過程分成若乾項，每道工序都要有量可計，每個小項都要有計分標準。

質量標準化、“三違”、隱患、安全學習、考勤管理、工傷事故等方面，要做到不漏項、不缺項。　　第四，包括我，王書記，其他班子成員，班組長、驗收員、文書、材料員等等每個人，都要受管理，都要被考核，月底沒分的人，不計算工資，沒有不被管理的人員，沒有不被考核的項目。

　　第五……”

　　會議結束時，劉新更走進段長辦公室，對黎玉振訴苦道:“這個考核方案比較複雜。黎段長，最近井下地質條件複雜，技術上比較忙，還要下井跟班，能不能給個人幫幫忙?”

　　黎玉振哈哈一笑，道:“你不說，我還真忘了，真應該有個人幫幫你，誰能比較勝任這項工作呢?文書，材料員，都有自己一攤子事，肯定幫不了你。想想，誰合適啊?”說到這裡，只見眼珠子一轉，道:“哎，你看看，那個任衛東怎麽樣，高中生，有文化，還有點奇思妙想，怎麽樣?我看就是他了。”

　　見值班副段長勾玉才走進室內，對他道:“勾段長，你值班，別忘了告訴任衛東，上井後讓他和新更聯系，幫助寫個材料，如果確實一時半會完不成，這幾天可以不下井。 ”

　　第二天，任衛東來到段裡，劉新更正在技術室編制采煤工作面過斷層安全技術措施。

　　見任衛東進門，劉新更示意他坐下等一等，待編制完畢，就把昨天碰頭會相關內容說了一遍，道:“段裡要求我們兩個制定考核方案，包含段隊管理的方方面面。

　　你知道，現在工作面條件變化大，斷層多，又要迎接礦務局三季度質量標準化檢查，事情實在太多，確實弄不過來，隻得麻煩你了。”

　　任衛東聽完，略微沉思，道:“劉段長，謝謝您和段裡看得起我，也知道您忙，可畢竟只是一個普通工人，一些環節不太明白，有些事情弄不清楚，怕是做不好。”

　　劉新更笑道:“衛東，不要謙虛。段長誇你有能力有思路，況且我也不是當甩手掌櫃，有什麽疑問可以問我，也可以問段長、書記和那些副段長，不會有什麽大問題的。這樣吧，請辛苦辛苦，先拿出個草稿，確實搞不懂的留下來，我們一起探討，好不好啊?”

　　他看了一下手表，說道:“九點了，今天會審過斷層安全技術措施，要去技術科。這裡的筆、紙都可以用，這是段裡制定的計分標準，你先看看，很快就會進入角色的。

　　世上沒什麽難事，只要用心。對於缺的能補就補上，現熟悉熟悉，做些準備工作。”說完，把鋼筆夾在記錄本裡，拿起措施起身離開。

　　三天后，一份《采煤三段以量計分細化管理方案和實施辦法》(初稿)放在了黎玉振辦公桌上，是劉新更和任衛東共同制定的，準確地說是任衛東主筆。