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《港島之財富豪門》第一十一節 成立
  梁本正去了曰本進行考察,最終確定鋼鐵原材料的采購量。

  這讓梁智誠很擔心,如果父親沒有采納該建議,那麽對梁記製傘經營是肯定是有很大的傷害。

  想到這裡,梁智誠內心有些傷感起來,如果自己主管梁記製傘,不會這麽猶豫,是直接采購3個月的鋼原材料。

  但是,現在擔心也沒有用,還是把眼下的工作做好。

  好在一天后,遠在曰本東京梁本正立即打了電話,要求陳叔準備好資金,匯入公司支票帳戶,方便與曰本鋼鐵廠當面結清貨款。

  從這一點可以確定,梁本正相信了梁智誠所作出的判斷。

  在電話裡,梁本正很興奮告訴梁智誠:

  他是通過在曰本東京的街頭汽車店,注意到生意是特別紅火,

  特別是豐田主推小型省油轎車,贏得了當地消費者的搶購,銷量十分不錯。

  梁智誠就回想這一款豐田的汽車,在米國國市場也是非常不錯,短時間上百萬輛汽車被搶購一空。

  除了豐田,還有本田最為來勢凶猛。

  特別在米國市場,1970年本田在米國的銷售量僅1300輛,第一次石油危機之後,在超短時間內直接躍升到近10萬輛。

  可以說,就是第一次石油危機,讓曰本成為成為全球最大的汽車出口國。

  接著,梁本正在電話說出,通過當地的英語頻道,注意到一條財經新聞:

  為了刺激經濟,曰本政府推出了標準格式的凱恩斯經濟刺激計劃…。

  以上2件事情,讓梁本正看到了目前和未來到經濟發展狀況,也驗證了梁智誠所說的,全球的經濟會進行反彈,逐漸步入正常的發展軌道。

  就作出了決定,按照梁智誠的建議購買3個月的鋼鐵原材料。

  在70年代,曰本是僅次於米國,蘇聯是全球第三大經濟強國,在80年代初,全面超過蘇聯。

  這讓梁智誠放心了,自己辛辛苦苦所做的工作是沒有白費,得到了父親的認可!

  很快,就在梁本正與曰本廠商簽訂協議5天后,

  國際市場的鋼鐵價格就直接上漲了50美金,達到550美金。

  並且,根據港島本地新聞報道,國際市場鋼鐵價格還會繼續上漲…。

  在70年代,鋼鐵的地位是十分重要,從農業,工業,建築業…等等行業,是離不開鋼鐵,代表全球的經濟的風向標。

  不像在80年代後,高科技就代表全球經濟風向標,尤其是電子集成電路技術,是替代了鋼鐵業。

  這讓梁記製傘所有人看到了梁智誠的實力,十分地敬佩。

  “少爺真是神機妙算!準確預測鋼鐵價格!”

  “是啊,少爺的思考果然是與眾不同,讓我們領略了什麽叫采購!”

  “老板的采購預判能力真是厲害,讓公司避免了鋼材料成本增加的問題!”

  …

  也包括梁本正。

  在辦公室,梁本正是很高興:“阿誠,這一次幸虧有你幫助,梁記製傘在今年有一個不錯的業績。”

  梁智誠也很高興:“老板…。”

  梁本正連忙揮手打斷,和藹道:

  “阿誠啊,我們在私下,稱呼就沒有必要規規矩矩的!”

  “好的,爸。”梁智誠說道。

  梁本正很認真問道:

  “阿誠,通過這一次,我意識到信息的重要性,所以公司是不是成立一個類似對外搜集信息的部門?”

  梁智誠點點頭,

就直接說明了原因。  “爸,這是很有必要的,因為製傘行業太容易受到原材料的影響…。”

  梁本正聽得是非常認真:

  “對,阿誠你說得沒有錯,非常有必要時刻關注國際市場鋼鐵,紡織品的價格區動,減少對公司損失。”

  梁智誠一臉欣慰,期待父親接下來的決定。

  梁本正探出身子:“阿誠,這一個信息部門由你負責組建吧。”

  梁智誠保證道:“好的,爸,我一定做好這一份工作。”

  梁本正問了一句:“阿誠,這新部門打算聘用幾人了?是從內部提拔還是外部招聘?“

  梁智誠想了一下,認真回答:

  “這一個部門目前暫時是不超過5人,打算從外部招聘,啟用剛畢業沒有經驗的員工。”

  梁本正放心點點頭:“阿誠,你放心去做,爸爸是支持你的!”

  成立信息部門,這意味著梁記製傘從傳統製造業,開始走向現代化企業管理的第一步。

  而這一步,是處於全球石油危機之後,梁記製傘作出的改變!

  當然,這一個信息部門只是初步用於梁記製傘,

  後續擴大業務,發展電子科技,也是一樣受用。

  並且隨著公司多元化地發展,這一個部門是非常重要,對外搜集重要的商業情報, 為公司的業務發展及時提供數據。

  關於信息部門,在全球各大公司都有設置,一般直接由公司董事長級別主管。

  成立信息部門,意味著梁智誠主管梁記製傘是走出了第一步,開始在公司發展自己的人脈。

  這並不滿足,梁智誠認為太慢了,必須盡快掌管梁記製傘。

  同時也需要在短時間內全面摸清梁記製傘的生產和財務狀況,

  以方便後續對工廠的機械化生產改革,把損失減少到最少。

  例如預估工廠如果實行機械化生產為主,其產能到底提高多少?

  目前700人,每天的產能為2~3萬把。

  回想21世紀國內著名雨傘品牌,天堂雨傘其員工3500人,

  但是在產能上達到年產傘2億把,傘具配件1.5億套,雨衣雨披2千萬件套的產能規模。

  這就是差距!

  天堂雨傘員工是5倍於梁記製傘,可雨傘產產能上卻相差20倍,

  梁記製傘每年產能約在1100萬把,

  並且天堂雨傘還額外生產傘具配件1.5億套,雨衣雨披2千萬件套。

  差距真是太大了!

  難道現代人勤奮?

  肯定不是的,那是因為機械化的原因。

  所以機械化生產至少是在目前的產能提高到5倍,才算合理。

  另外梁記雨傘是沒有研發部,

  雖然雨傘不是一件高科技,是一個日用品,

  但設計的雨傘如果有特點,例如小巧玲瓏,就一定有市場。
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