“幾位，說好了啊，你們要是抽到一定要照顧弟弟我一下！”孫愛國衝大家鞠躬，機修車間總共十來個人，就他一個是沒結婚，此刻他開口，大家也隻能照辦，誰讓這小子向來嘴甜，平時做人又大方呢?

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　　孫愛國此刻也在暗自慶幸，幸虧老陳幫忙把自己從生產線上拉到機修車間來，如果還是做生產線上工人的話，弄票子會麻煩的多，那些工人以未婚的女性的居多，如果能抽到票子，都是留著自己用的。

　　現在各級政府都提出一個口號叫做“向四人幫討回失去的青春”，建議大家加倍努力的工作學習，把那十年失去的時間補回來，為到二零零零年把我國建設成為中等發達國家而努力。

　　與公是如此，與私也是，被“四人幫”耽擱了那麽多年的青春，雖然國家說晚婚晚育，但女性隻要過了二十七八還沒嫁出去，不管家裡還是左鄰右舍難免要指指點點。

　　所以，婦女不但能頂半邊天，就是在婚戀時候也要充分發揮主觀能動性，看到合適的就抓牢機會，至於票證問題，那就兩個人一起努力吧！

　　哪兒像機修車間，一水已婚男性，孫愛國隻要嘴巴甜點，日常還是很佔便宜的。

　　搞票子方便，而且工作也相對輕松，此刻他更感謝老陳來。

　　廠裡有句話叫“金鉗工，銀車工，半幅郎當機修工。”，這三種工人往往都掛在機修車間名下。

　　金、銀自然是指這兩門技術工種的值錢程度，尤其是車工，從一級開始考級，達到八級後便直接被尊為“技師”，成為工廠中最受人尊敬的角色。

　　哪怕是廠長書記看到了，都要客客氣氣喊一聲“x師傅”，然後掏出口袋裡的牡丹牌香煙遞上上一根，然後劃亮自來火恭恭謹謹的給他點上。

　　這個時代尚未有完整的工程師文化，企業的技術中堅就是鉗工團隊，而技師自然就是高級工程了。

　　雖然他們文化程度不高，中專畢業就算高材生，但勝在業務能力強悍。

　　發言和寫報告不行，但讓他們帶頭搞技術革新，設備改造，那是正中下懷，一般大學生或者集團公司裡下來的工程師望塵莫及。

　　其次，是車工，計劃經濟時代，物資供應不足，日用品食品憑票供應已經讓人怨聲載道，但對於廠長和車間主任而言，憑票起碼意味著至少能買到，而工業產品，尤其是非標產品，哪怕跑斷腿都找不到替換件，據說廣東哪裡倒是起來不少小廠轉做這些，可是，機修老師傅對此卻嗤之以鼻“冊那?他們社辦廠的東西你也敢用?用‘迷糊’(μ)的地方他們用‘絲’，這種貨色倒貼錢我都不要，到時候機床抱死，哭都沒地方哭。“

　　老師傅說這種話也是有底氣的，馬上就跑去找廠裡的鉗工車工，缺什麽零件和他們說一聲，前者出圖紙切毛料，後者開動各色車床銑床完成粗加工，之後再由鉗工手工修整，很快備件就出來了，往機床上一裝，嚴絲合縫，簡直就是原生原配。

　　對於一家工廠而言，技工和車工就相當於國家的戰略核威懾力量，平時可能沒大用處，但關鍵時刻就是定海神針。

　　至於“半幅郎當機修工”則語帶雙關，首先是說機修工方方面面都要懂一點，會拆機床，會畫圖紙，車鉗刨銑都能開，鉗工和車工會的他們都要會，雖然和專業比有差距，但日常也能對付。當然不少好的機修工本身就是八級鉗工。

　　同時具有溝通協調能力，

是生產工人和技術工人之間溝通的橋梁，硬打比方的話有點類似於後世的項目經理，當然這個項目經理在必要時刻也是能親自下場寫代碼的。　　另一層意思就是說，機修工是最吊兒郎當的，這也不能全怪他們，畢竟檢修機器滿工廠跑，來去之間偷偷懶也是常事，偶爾還要出去買點非標準件什麽的，這讓他們在公司往往有些神龍見首不見尾。

　　機修這個行當，也挺挑人，要聰明，腦子活，膽子大，要有基本的文化水平，三角函數要會算，阿爾卡要用會用，這和鉗工比還差一點，不少老技師字不認識幾個，但卻會用微積分來算各種彎道圓弧，以保證敲出的煙囪管，不會有回風，這也是這個時代讓人瞠目結舌的景象之一。

　　孫愛國論天資相當之好，遺傳了他老子善於經商的靈活頭腦，又是弄堂打架混出來的，偏偏還自學過不少教材，平時寫寫算算都可以。

　　前幾年廠裡就考慮培養他當鉗工，老陳自然是舉雙手讚成，作為四九年前的產業工人，算得上見多識廣，當下悄悄揪著孫愛國的耳朵尊尊教誨“小冊老，這是個機會，我去給你打打前鋒，你頭子活絡點，老金雖然脾氣不好，但也是正兒八經的鉗師，跟他混幾年學生意，等於是多吃幾年蘿卜乾飯，你想想看，你拿著正式工的三十六塊的工資， 讓你學鉗工，多少好的事情！你現在年紀還輕，花五年混到五級工朝上，就能自己開模子了，那日子就輕松了，哪怕不在這裡做，跑到外面也是搶著要你，你看老金，退休了還被我們聘過來！”

　　看著孫愛國那幅吊兒郎當的樣子，老陳頓時氣不打一處來，又教訓他“你哥哥還在插隊落戶，你爹媽又都不在，到時候你自己要把家撐起來！”

　　他口中的老金是廠裡從外面特聘來的退休工人，掛在機修車間名下，名義上歸老陳管，實際上主要就負責新開模具，或者修整舊模具，以及製作一些非標準的替換件。

　　老金已經六十多了，前年就已經退休，是汽車電機廠裡資格最老的鉗工，老廠長舍不得他走，所以返聘了兩年，這年頭退休工資是在職工資的七折，八級鉗工的工資能上到八十三，七折就是五十八塊，比一般工人的三十六半高了老大一截，在汽車電機廠他的返聘工資是83-58=25。

　　倒不是說廠長摳門，這是社會標準，補足正式工資就可以了，因為這時候的退休工資也是由各廠承擔的，你在廠裡退休，廠裡就負責養老。

　　如果返聘職工到手的總收入超過其原本的在職工資，就會引來不少紅眼病去告狀:同樣的工人，在職時拿八十三，退休返聘反而能拿更多，這還是社會主義嘛?

　　也確實不符合大鍋飯制度。

　　之後老廠長被調走，新調來的廠長嫌棄老金不夠聽話，後者一怒之下撂挑子不趕了，正好生園食品廠缺高手，於是廠長帶著不少本廠土特產上門做客。